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关于干部作风整顿谈心谈话内容5篇

时间:2022-08-29 10:00:09 教育整顿 来源:网友投稿

关于干部作风整顿谈心谈话内容5篇关于干部作风整顿谈心谈话内容 巡察整改谈心谈话88篇 第第11篇:巡察整改谈心谈话 甲:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈,相互之下面是小编为大家整理的关于干部作风整顿谈心谈话内容5篇,供大家参考。

关于干部作风整顿谈心谈话内容5篇

篇一:关于干部作风整顿谈心谈话内容

整改谈心谈话 8 8 篇

  第 第 1 1 篇 : 巡察整改谈心谈话

 甲:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈,相互之间开展批评与自我批评。

  我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

  乙:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,

  进而提高全党的领导能力,树立党的形象。

  甲:这种活动太有必要了。

  乙:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。

  甲:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。

  乙:我认为你在我们学校的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。

  甲:好,我一定加倍努力。我们一起努力,争做优秀党员,为教育事业做贡献。

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 第 第 2 2 篇 : 巡察整改谈心谈话

 为进一步贯彻《全市地税系统干部全覆盖谈心谈话工作方案》,全力营造出良好的思想政治环境,竭力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍。3 月 20 日,市地税局直属一分局召开谈心谈话活动动员会,一分局局长任煜主持会议。

  会议传达了省、市局关于干部全覆盖谈心谈话工作的相关要求,宣读了《一分局干部全覆盖谈心谈话工作方案》,明确了以集体谈与个别谈相结合的方式,紧密围绕谈实绩、点问题、指方向,道职责开展谈心谈话。会议要求要以谈心谈话活动为契机,明确要求全体职工做到以下几点:一是以实际问题为导向,深入分析“营改增”环境下分局税收工作的新模式、新举措;二是严格落实方案要求,严肃纪律、整顿作风、抓实工作、统筹规划,充分体现出工作实绩实效;三是牢固坚信“分局班子是广大干部职工的坚强后盾”,大胆创新、主动作为,践行好各项税制变革思路,齐心协力为分局税收事业发展添砖加瓦。

  会议结束后。分局局长任煜对各所室负责人进行了谈心谈话,各分管领导对各分管所室职工进行了谈心谈话。

 第 第 3 3 篇 : 巡察整改谈心谈话

 经市委和市委巡察工作领导小组同意,今天召开 X 届市委第 X 轮巡察工作动员部署会议,主要任务是认真贯彻落实中央、省委和市委有关精神要求,动员部署 X 届市委第 X 轮巡察工作。刚才,X 同志宣布了 X 届市委第 X 轮巡察各巡察组组长(副组长)授权任职、成员名单和任务分工的决定。下面,我就持续深化政治巡察,做好 X 届市委第 X 轮巡察工作,讲三点意见。

 一、提高思想认识,保持政治巡察战略定力

 党的十九大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视全面推进全面从严治党,高度重视拓展深化政治巡视工作。今年年初,出台了中央巡视工作五年规划,部署开展了中央第一轮巡视工作,彰显了巡视监督永远在路上、重整行装再出发的坚决态度和坚定执着。X 书记多次作出重要指示,统筹解决巡察工作中的重大问题,并强调要聚焦“两个维护”,持续推动新时代巡察工作向纵深发展。在这样的大背景下,市委命题,X 书记亲自点题,部署 X 届市委第 X 轮巡察,采取市县联动、分级负责的方式,同步开展扶贫领域、重点项目、营商环境三大专项巡察,具有积极而重要的意义。

  (一)采取市县同步联动方式开展三大专项巡察,是推动构建上下联动监督网的创新之举。党的十九大明确提出,要坚持发现问题、形成震慑不动摇,深化政治巡视,建立巡视巡察上下联动的监督网。中央、省委巡视工作五年规划明确要求,要建立巡视巡察上下联动监督网,推动形成横向全覆盖、纵向全链接、巡视巡察监督一盘棋的工作格局。可以说,建立巡视巡察上下联动的监督网,是实现党内监督常态化制度化的有效途径,是完善巡视监督体系的重要举措,是坚持以人民为中心价值取向的重要体现。通过近两年的实践,我们深刻认识到,巡察监督作为巡视监督向基层的延伸,是一项全新的政治工作,目前仍处于探索阶段,体制机制不够健全、人员力量相对薄弱、工作开展不够规范、政治巡察亟待深化等问题还比较突出,构建巡察工作市县联动监督网显得十分紧迫。继市县联动开展提级、交叉巡察后,市委再次部署市县联动开展三大专项巡察,是坚决落实中央省委要求,着力构建市县巡察上下联动监督网的具体行动,必将有力推动

 压实各级党组织主体责任,有力推动解决巡察工作面临的困难问题,有力推动全面从严治党各项要求在资阳落地生根。

  (二)聚焦贯彻中省重大部署开展三大专项巡察,是巡察监督护航资阳发展的使命所在。市委 X 届六次全会围绕美丽繁荣怡然愿景目标,高站位作出建设“成渝门户枢纽、临空新兴城市”发展定位。部署开展三大专项巡察,就是坚持和体现了巡察工作护航发展大局的根本任务和使命担当。从脱贫攻坚工作看,中央印发《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》,将 X 年作为脱贫攻坚作风建设年,明确提出要把扶贫领域腐败和作风问题作为巡视巡察监督重点,省委要求要在 3 年内实现对有贫困村的乡镇巡察全覆盖。从优化营商环境看,中省的重视程度、推进力度前所未有,年初国务院首次常务会议首个议题,就是部署进一步优化营商环境,X 月 X 日,国务院常务会议再次部署持续优化营商环境工作;X 月,省政府下发优化营商环境工作方案,释放出加快营造高质量发展环境的强烈信号。X 书记在市委巡察工作领导小组第七次会议上指出,推动资阳高质量发展,脱贫攻坚是头等大事,项目建设是长远支撑,营商环境是重中之重。开展三大专项巡察,必将进一步统一全市干部群众的思想和行动,推动中央、省委、市委决策部署不折不扣贯彻落实,推动新时代资阳转型发展、创新发展、跨越发展。

  (三)坚持问题导向推动解决问题开展三大专项巡察,是营造风清气正良好政治生态的一剂良方。政治生态和发展环境是否良好,干部作风是重要检验。近年来,市委坚决扛起全面从严治党政治责任,坚持以党的政治建设为统领,扎实推进新时代党的建设工作,推动政治生态发生可喜变化。从推动脱贫攻坚、项目建设、重大任务等工作中可以看到,全市干部作风建设总体形势向上趋好,以

 大局为重、以事业为重、以群众为重,担当负责、扎实工作、无私奉献成为主流。但同时,仍有一些党员干部思想观念落后,视野不宽、思路不活;有的干事激情不够,不敢担当、不愿担当,遇到问题上推下卸;有的作风不实,表态快落实慢,工作效率不高;有的仍有侥幸心理,顶风违纪违法,侵害群众利益。开展三大专项巡察,聚焦发现和推动惩治精准脱贫、项目建设、发展环境中存在的干部思想作风纪律问题和腐败问题,必将有力推动管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”,助力构建风清气正政治生态和高质量发展环境。

  全市各级党组织要把思想和行动统一到市委的部署要求上来,精心组织实施,确保取得实效。

  二、把握精准要求,提升专项巡察工作质效

 专项巡察作为巡察工作的重要方式,最根本的特点在于“专项”,最有力的指向在于“突出问题”。开展三大专项巡察,就是坚持了“哪里问题多、反映大,就巡哪里;老百姓最痛恨什么问题,巡察就推动解决什么问题”这一要求。能不能把三大专项巡察开展好,对我们来讲是一次新的“赶考”。这里围绕贯彻落实全市纪检监察工作“精准+”行动部署,答好专项巡察“新考卷”,重点强调三个方面:

  (一)要聚焦行业特点“精准把脉”。开展专项巡察,需要根据被巡察单位的职能职责、业务特点,关注其重点问题、行业典型问题。在监督对象上,要突出“关键少数”,把党组织领导班子及其成员,特别是一把手和分管联系涉及巡察事项的领导干部作为巡察重点,重点关注重大项目、扶贫民生项目多、专项经费多、营商环境关系重大的部门及内设单位的巡察。在监督内容上,除了关

 注“六个围绕”外,要突出“两个维护”这个核心任务,发现违反党的政治纪律、廉洁纪律、工作纪律、群众纪律等问题,及时纠正贯彻党的群众路线、大政方针跑偏走样、工作效果层层递减等问题。扶贫领域专项巡察,要着力发现发生在扶贫领域的腐败问题以及基层群众身边吃拿卡要、优亲厚友、以权谋私等侵害群众利益的不正之风;重点项目专项巡察,要着力发现重点项目建设和推进过程中执行不力、担当不够,不作为、慢作为、乱作为以及其他“四风”问题;营商环境专项巡察,要着力发现涉企服务“庸懒散慢”、涉企优惠政策落地“中梗阻”、招商引资项目审批服务难等突出问题。在宣传引导上,既要引导机关干部知晓和参与到巡察工作中来,更要引导在资企业、项目业主、市民群众、客商友人等知晓和参与到巡察工作中来,如实提供情况、反映问题。坚持用身边事教育身边人,通过查处典型案例警醒警示干部,增强巡察监督的政治效果和社会效果。

  (二)要讲求战略战术“精准出击”。开展专项巡察,就是要机动灵活,不按常规出牌,不走寻常套路,让突出问题浮出水面,让腐败分子无处遁形,形成利剑高悬、震慑常在的态势。要充分准备。进驻前,巡察组要认真分析方方面面提供的有关情况和问题反映,视情况与相关部门进行面对面沟通,了解掌握被巡察单位的社会反映热点和廉洁风险点,提前研判巡察方向,精准聚焦问题,避免平均用力,确保打有准备有把握之仗。要简化程序。在坚持形式为内容服务、时间服从质量、依规依纪依法的基础上,不拘泥于常规流程,不召开与专项巡察内容无关的座谈会、汇报会,把有限的时间和精力用在刀刃上。根据巡察需要,可延伸到乡镇、村、社区一级,延伸到园区、项目、企业,在下面找问题,在上面找根子。要切中要害。着力于“打蛇打七寸”,带着问题去、盯着线索查,紧盯权力运行、重点部位和薄弱环节,多渠道、多方式、多手段发现问题。同时,

 要把握好“树木”与“森林”的关系,实事求是、客观公正地做好评估,如实反映问题,提出建设性意见建议,形成高质量的巡察报告。

  (三)要注重成果运用“精准施治”。抓好成果运用是巡察工作的落脚点、生命线。要按照“用好用够、吃干榨尽”的要求,做好巡察“后半篇文章”,发挥好利剑威力。要在反馈问题上讲认真。坚持谁的问题向谁反馈,不修饰、有“辣味”,对一些顶风违纪和典型问题要点名道姓通报。在反馈的同时,还要向党委政府分管联系同志报告、向相关部门通报。要在强化整改上讲认真。以“整改不落实就是政治上不担当”为镜子,强化党委政府分管联系领导的领导督导责任,强化被巡察党组织整改主体责任、主要负责人的第一责任人责任和班子成员的“一岗双责”,集中时间、资源和力量,真整实改不打白条,清仓整改不留尾巴。要在成果运用上讲认真。对巡察发现的问题,按照规定移交纪检监察和组织等部门。相关部门要优先研判,快查快结,注重运用好“四种形态”,注重与落实“三个区分开来”要求结合起来,对苗头性问题早发现早处理,对侵害群众利益不正之风和腐败问题典型案件逗硬查处。要在督查督办上讲认真。除巡察机构加强督促督办、适时开展“回头看”外,纪检监察机关和组织部门要把督促巡察整改落实作为日常监督的重要内容,主动监督、靠前监督,对整改不力、敷衍整改甚至虚假整改、边改边犯的,严肃问责追责,没有商量余地,没有下不为例。

  三、落实政治责任,确保专项巡察顺利开展

 今年时间已过半,对照目标任务,下半年还有两轮巡察要开展,任务非常繁重。我们要坚决贯彻落实中央和省委、市委关于巡视巡察工作要求,压紧压实巡察工作责任,擦亮专项巡察“利剑”,纵深推进全面从严治党向基层延伸。

 (一)要强化政治责任拧成“一股绳”。本次巡察采取市县分级负责、上下联动的方式,涉及市县两级党委、两级巡察机构、市县相关协作部门以及被巡察党组织,必须要狠抓责任落实,形成工作合力。党委要落实主体责任。市委巡察工作领导小组在市委的领导下统筹专项巡察工作,县(区)党委要切实担负主体责任,加强对本级专项巡察的组织领导,积极支持配合市委巡察组开展工作,确保专项巡察市县联动、步调一致。巡察机构要担负实施监督职责。市、县(区)党委巡察办分别负责本级专项巡察的组织实施,市委巡察机构负责加强对县(区)党委巡察机构的工作领导和业务指导,做到信息互通、经验共享、同频共振。巡察组要牢固树立“有重大问题应当发现而没有发现是失职,发现问题不如实报告是渎职”的理念,突出针对影响、制约我市发展环境、对外形象方面的问题,认真履行巡察监督职责。协作单位要履行支持配合职责。市、县(区)党委巡察工作联席会议成员尤其是协作机制单位要牢固树立“一盘棋”思想,积极支持、密切配合,做到巡前全面客观提供情况信息、支持人员抽调,巡中给予政策咨询、专业帮助,巡后抓好移交事项办理,并及时反馈报果。

  (二)要提升专业水准打造“尖兵队”。巡察既是对巡察对象的“体检”,也是对巡察干部的“检验”。专项巡察尤显特殊,是内行过招,尤其需要专业人才。体现在巡察组的组建上,我们按照“专、兼、广”要求,既配备了专职巡察干部,又配备了从事纪律审查的业务骨干,还从发改、审计、财政、国土、建设、交通等行业选派了专业干部,形成了较强的专业力量支撑。体现在巡察干部的能力素质上,要把战前集训放在第一位,突出政治素养和专业能力培训,确保每一名巡察干部政治上都过得硬、工作上都打得仗、业务上都当尖兵。特别是由于专项巡察的特殊性,有的抽调干部所在单位也是被巡察对象,希望大家要打消顾虑、

 坚持原则、大胆监督。体现在纪律作风上,要严明巡察工作纪律,严格执行八项规定精神,坚决杜绝形式主义、官僚主义,坚决杜绝“关系网”“说情风”,坚决防止以巡谋私、超越权限、跑风漏气,坚决防止“被围猎”“拉下水...

篇二:关于干部作风整顿谈心谈话内容

022 年民主生活会作风整顿建设谈心谈话记录表

 作风整顿建设谈心谈话记录表 谈话地点:单位党员活动室 谈话人员:XXX 谈话内容:

 A:根据县纪委、组织部的要求,我单位 2022 年度民主生活会要在春节前开完,按照民主生活会召开程序,今天我作为班长,与你谈谈心、交交心。你被县政府抽调到产业园工作,产业园近年来的工作有很大突破,连续两年税收突破2 亿元大关,说明你的工作能力是非常强的。但是,不足之处,就是对我们机关的工作关心的少了,也没有主动给出意见和建议了。另外,我也是有一定的责任的,没能主动及时地征求你的意见和建议。我想我们双方都要作检讨,要齐心协力推进机关的工作。

 B:这是确实的。这是我思想上的问题。总感觉被抽调

 到产业园了,应该以产业园工作为主,对机关工委的事情,能不过问就不过问。以后,我一定会改。毕竟这还是我的工作单位,而且,福利待遇单位也是没有少过我的,我很感激你及全体人员。

 另外,我向班长剖析下我存在的问题:一是理论学习不深入,长期以来形成的重工作轻学习的意识未能彻底改变,政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够。对党新理论、新政策、新知识的学习研究还不全面,理解不深,不能深刻理解新理论、新政策的精神实质,制约了自己的思想认识水平,制约了用理论指导实践的能力;二是党性修养淡化,自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏激情,主动性不够,缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力,缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力;二是宗旨观念淡化,对群众观点认识不深。在具体工作中,由于日常业务、琐事纠缠,深入基层调研工作难以做到扎实,与群众面对面交流的时间相对较少,处理群众问题上不够主动积极。

 A:不错,你能有这种态度是正确的。认识到问题,才能改正错误,才能有提高。另外,我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。随着年龄的增加,自己的惰性也随之增长,有的工作只求过得去,不求过得硬。虽注重加强

 了自身建设,注重严格要求自己,但有时也有随大流的思想,降低工作要求和标准,没能起到模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

 B:今天谈心谈话使我收获颇丰,今后我会坚定理想信念,增强宗旨意识,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,努力为群众排忧解难。牢固树立全心全意为人民服务宗旨意识,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发,一切从人民利益出发。用“为民忠诚,不怕牺牲,无私奉献”的沈浩精神来指导和开展自己的工作。坚决克服“守摊子”“混日子”糊涂思想,坚决克服重成果轻成效惯性影响,尤其是要稳住神、定下心,一如既往干好工作。带头奋斗,切实把全部心思用在干事创业上,把主要精力投入到抓落实中,力争天天都有好状态,以冲锋的姿态创造出一流的业绩。发扬逢山开路、遇水架桥的精神,既看挑战更看机遇,既要积极稳妥更要创新开拓,把各项工作抓紧抓实,抓出成效。

篇三:关于干部作风整顿谈心谈话内容

局干部作风大提升专项行动谈心谈话

 为全面加强公安队伍作风建设,巩固拓展队伍教育整顿成果,不断深化全面从严管党治警,大力弘扬“勤快严实精细廉”的工作作风,确保干部作风整顿“双亮”试点工作取得实效,我县公安局统筹谋划,在全县公安机关部署开展为期 XX 天的干部队伍作风专项督察整治工作。心得体会总结如下:

 公安局干部要通过学习确保自己始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上,坚定不移向党中央看齐,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,坚决做到维护党的团结统一,维护中央、省、市及区委的权威和领导,自觉接受人民群众的社会监督。要担当尽责转作风。

 树牢“功成不必在我、功成必定有我”的工作理念,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,把各项工作往实里做、往深里做,做到说了算、定了干、干就干好,积极打造担当务实的办公室干事氛围。

 公安局干部要抓问题查摆,提升履职能力。认真对照“政治站位不高、人民立场不稳、服务意识不强、纪律规矩不严、责任担当不足、求真务实不力”六个方面问题,结合行业领域特点、单位工作实际、个人具体情况,采取对照查、开门查、互相查等方式,认真查找问题,列出事例、剖析危害,做到见人见事见思想。

 公安局干部要提高政治站位,统一思想认识,强化使命担当,严格落实省市法院关于司法作风突出整治的有关要求,将此次会议精神入脑入心、落到实处,切实增强思想自觉、政治自觉、行动自觉,切实将整治成果转化为落实司法为民要求的实际行动,推动审判执行工作高质量发展。

 公安局干部持之以恒抓好干部作风建设是各级党组织的政治责任,深入推进“大提升转作风行动”是落实市委主题活动的重要举措,坚决落实大提升转作风各项任务是推动解决全市干部作风突出问题的有力抓手,各牵头单位要深刻认识推进“大提升转作风行动”的重要意义,始终围绕全市经济社会发展大局和群众反映强烈突出问题,全面开展自查排查, 制定有效措施,精准解决堵点、痛点、盲点。要牢固树立“一盘棋”思想,认真对照目标任务,做到守土有责、履职尽责,齐抓共管、协同共治,形成全区共抓专项整治的强大合力。

 公安局干部认真学习县局方案的基础上,分别召开各部门动员会,将县局会议精神和作风整顿工作任务传达到每一位民辅警,各党支部民主生活会将作风整顿作为专项学习内容,积极开展警示教育和批评与自我批评,对自己的任务职责进行大整理,对自己工作成绩进行大总结,为下一步查摆问题打下良好基础,全局上下掀起作风整顿的新高潮。

 公安局干部要工作上充满激情,克服畏难情绪,敢于担当,敢于碰硬,做事情认认真真,没有什么事情是认真做不好的,不要瞻前顾后,要直面困难,在急、难、险、重任务前,关键时刻不讲条件、不

 计得失、敢于承担、敢于负责;拿出拼劲和韧劲,始终坚持“马上就办”的精神,用高效率和高质量赢得时间、赢得成效。

 公安局干部要立足实际、突出实效。要以严的纪律、实的作风抓好干部作风和营商环境“双提升”专项行动,力戒形式主义,不搞形象工程,不搞过度留痕,激发警种部门活力,扎扎实实开展工作,争取实实在在的效果。要聚焦问题、补齐短板。要按照重点整治 6 个方面问题要求,坚持开门查问题,结合公安工作实际,找准找实难点、堵点、痛点问题,以“小切口”解决“大问题”,切实让群众和企业感受到公安机关的新气象新变化。要统筹兼顾、协同发展。要将干部作风和营商环境“双提升”专项行动与公安主责主业结合起来,坚持“两手抓”“两手硬”,加强工作做法和经验亮点提炼,努力实现“双丰收”。

 公安局干部要坚持以“干部作风大整顿”接续教育整顿“后半篇文章”,找准着力点和突破口,针对突出问题,健全机制,抓早抓小、抓细抓常,把作风建设不断引向深入;要坚持以“履行公安主责”牵引“营商环境大提升”,切实履行好新时代公安使命任务,扎实抓好维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业“四大主责”。

 公安局干部要狠抓贯彻落实。要在维护稳定上下深功夫,坚持稳字当头、把握规律特点、忠实履职尽责,按照今年公安工作要点的工作部署,一项一项抓推进、一条一条抓落实,以更加强烈的责任担当做好防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作。要树牢服务意识。

 要牢固树立新发展理念,在服务发展上下足功夫,深入推进干部作风和营商环境“双提升”专项行动,持续深化公安“放管服”改革,在推动昭通高质量发展上作出新贡献。

篇四:关于干部作风整顿谈心谈话内容

作风大整顿谈心谈话会领导讲话

 同志们:

 按照县里作风大整顿活动安排,今天召开这次集体谈心谈话会议,主要任务是深入贯彻落实市委常委、县委书记同志在作风大整顿专题会上的重要讲话和会议精神,10 月 9 日,省委书记就“新时代新担当新作为”主题,同各市州党委书记、省直部门单位党组(党委)书记进行了集体谈心谈话。10 月 11 日,县委召开全县干部作风大整顿活动谈心谈话会议,进行了集体谈心谈话和专题会议,市委常委、县委书记同志介绍了县委常委班子和全县干部作风大整顿活动情况和对下一步工作提出了具体要求。交流思想,增进共识,为深入开展好干部作风大整顿活动和全局解放思想打下坚实思想基础。这次谈心谈话既是深入开展干部作风大整顿活动的需要,也是深入解放思想、推动高质量发展的需要。下面,我讲几点意见。

 今天谈心谈话会议只有一项议程:围绕“新时代新担当新作为”这一主题开展谈心谈话。

 一要切实提高政治站位。市委常委、县委书记同志在全县干部作风大整顿谈心谈话会议上谈了四点要求:一是坚持解放思想,提振创业干事的精气神;二是塑造优良作风,巩固持续向好的政治生态;三是坚持常抓不懈,实现作风建设常态化;四是坚持实干担当,加快发

 展。我们要坚持做到思想上精准对接、工作上严格对标、行动上坚决对表、落实上保障成效。对照干部作风大整顿要求逐条梳理,一项一项细化实化,明确下步工作思路、目标任务和保障措施,真正把书记的讲话指示精神融入到工作全过程,贯彻到审计发展的各方面,转化为推动审计事业发展的强大动力。

 二要全力破解难点问题。当前,我们面临的问题,绝大多数都与作风不实有关。大家要按照作风大整顿提出的具体要求,盯紧作风大整顿活动查摆出的问题,决不能让这些问题阻碍发展。要坚决加强审计监督力度,切实汲取长春长生问题疫苗案件的深刻教训,做好审计监督各项工作;要坚决补齐发展短板、思想观念等方面存在的问题,切实抓好审计项业务工作、脱贫攻坚、软环境建设、风险防控、安全生产等重点工作。

 三要始终坚持以上率下。要全力推进高质量发展,要确保全年目标任务顺利完成。现在距离年底只有不到三个月的时间,各项工作都已经到了最后的冲刺阶段。各项工作要对照年初制定的计划,进行一次全面的“回头看”,对于进度较快的工作要再接再厉,继续保持良好的发展势头;对进度缓慢的工作,要自我加压,制定有针对性的措施加以弥补;对差距较大的重点工作、重点项目,要采取超常措施、尽快迎头赶上,确保全年各项目标任务保质保量完成。

 总之,贯彻落实习市委常委、县委书记同志重要讲话和重要指示精神,推动审计局各项工作的发展,在座的各位同志责任重大。希望大家进一步解放思想、提振信心,瞄准方向、保持定力,一以贯之、久久为功,把这份责任担起来、把各项工作抓起来,奋力开创我局发展新局面。

 干部作风大整顿会议领导讲话 同志们:

 今天的会议,主要是贯彻落实县委副书记、县长在县政府党组成员“干部作风大整顿”工作会议要求,及时提醒同志们一定要引起高度重视,适应新形势,防止麻痹大意而成为反面典型。我们要通过推进干部作风大整顿活动,着力解决开发区干部作风方面的问题,发扬成绩,查找不足,深入整改,坚决在全县机关党员干部中树起新风正气,以更加解放的思想、更加务实的态度、更加有效的举措,着力营造风清气正的发展环境,推动全区作风大转变、效能大提升、事业大发展,为全面提升开发区作风整顿工作注入新动力。

 在迎来 2018 年最后一个季度时,干部作风大整顿“破五弊”活动也即将进入收尾阶段,我们要切实加强机关作风建设,严明机关纪律,树立机关良好形象,保证机关高效运转。一句话,开发区干部必须有新作风、新气象、新作为。下面,我讲三点意见:

  一、统一思想,充分认识开展机关作风整顿的重要现实意义

 (一)正确认识和分析开发区机关纪律作风现状

 长春长生公司问题疫苗案件是一起挑战了人的良知和底线的恶性案件。从“长生疫苗”事件背后折射和暴露出的干部作风等问题暴露出一些干部形式主义、官僚主义问题严重,不担当、不作为、乱作为,工作失职失责失察、不严不实、不深不细问题突出,对干部作风进行全面整顿十分紧迫、极端重要、势在必行。当前,“破五弊”相关工作已经开展。开发区干部要按照县委组织部的部署,按照开发区党工委要求,在长生疫苗事件所折射出的“五弊”问题分析原因并整改落实,通过本次整改,要充分认识到自身不足,早日破解“宽松软”“躲怕推”“虚漂浮”“粗浅慢”“慵懒散”五个弊端,为开发区创新发展持续不断地提供动能。

 (二)继续加强和狠抓落实,打赢干部作风整顿攻坚战

 目前,县“干部作风大整顿活动”正在如火如荼地进行,机关从县处级干部做起,一级做给一级看,一级带着一级干,通过领导干部的示范带动作用,抓好“一班人”、带动“一层人”、影响“一群人”。我作为县处级干部,有责任、有义务带领开发区班子成员在开发区“干

 部作风大整顿活动”中“心往一处想、劲往一处使”,只有这样才能展现出开发区干部的凝聚力、战斗力,各局办工作的执行力才会提升。

 各位同志,我们身为开发区这个大家庭的一份子,针对开发区发展的热点、难点和焦点问题,要勇于正视,迎难而上,绝不能害怕矛盾,绝不能回避矛盾,绝不能推卸矛盾,要采取过硬措施,严抓严管,切实加以解决。要坚决为担当者担当,为负责者负责,让干事者挺直腰杆、撸起袖子、甩开膀子,有底气、有干劲、有活力,全力营造干事创业的浓厚氛围。各局办负责人要确保落实此项工作不走形式、不走过场、落地有声、务实有效!

 二、对症下药,切实解决好机关作风存在的突出问题

 从开发区现状上讲,要解决五种问题,树立五种作风。

 (一)要着力解决思想观念陈旧的问题,树立勤于学习的好作风。主要表现就是仍在沿用老思维、老观点、老套路、老办法、老习惯思考问题、开展工作。存在这些问题的同志不是不想干事,也不是不想干好事情,而是不善于学习,不研究新政策,不会抓新机遇,不适应新环境,不履行新程序,想问题、办事情习惯于传统思维和方法。要在学习上下一番真功夫,解放思想、转变观念,勇于创新、敢闯新路,提高干部推进工作、适应转型发展新要求的素质和能力。

  (二)要着力解决精神状态不佳的问题,树立展现高效好作风。在少数干部身上确实存在精神状态不佳的问题,有的对发展缺少信心,满眼是困难,畏难发愁,甚至牢骚满腹,怨这怪那,就是不想如何去攻坚克难;有的意志消沉,工作缺乏激情、没有动力,推一推动一动,甚至推了也不动;有的精神萎靡不振,不求有功,但求无过。不断提升工作精气神,坚决克服不思进取、办事拖拉、相互推诿、效率不高的现象,争做雷厉风行的快把式。

 (三)要着力解决工作作风虚飘浮的问题,树立务实担当好作风。作风不实问题是目前机关中存在的突出问题,有的同志喜欢做花架子,热衷于说一说、议一议,缺乏扑下身子真抓实干的行动。当前我们与其他地区相比,发展的思路、措施差别不大,差就差在抓落实上。因此,我们要狠抓落实,快落实、善落实,提高执行力,崇尚办实事,勇于担责敢碰硬,矛盾面前不躲闪,挑战面前不畏惧,困难面前不退缩,争做埋头苦干的真把式。

 (四)要着力解决纪律执行不严的问题,要树立严格自律好作风。遵守工作纪律,服从组织安排,是每个党员干部应尽的义务、最起码的要求。机关纪律主要包括政治纪律、工作纪律、会议纪律和有关规定制度的落实等方面。政治纪律方面,大的问题没有,但是一些小问题非常突出,如个别同志喜欢道听途说,散布缺乏真实性的言论;工

 作纪律方面,这次县长会,刘县长明确指出有的部门领导干部出门不报备、不请假,已经影响政府正常工作的推进。刘县长明确表示,对各部门出现迟到早退、擅自离岗、不严格执行请销假制度的干部一经发现,取消本单位评先选优的资格;会议纪律方面,虽然比以前有了很大改观,但是仍有随意缺席、离席的现象。刘县长强调的这些问题,在我们开发区也不同程度的出现。在落实有关规定制度方面,有的同志对各项规章制度理解不透,我行我素,今后,凡是开发区通过全体干部讨论、研究作出的决定,任何个人都要无条件坚决执行,不能讨价还价,更不允许打折扣;对学习、会议、活动,都要严格按照部署要求去执行,绝对不允许随意缺席、离席。要增强政治定力、道德定力、抵腐定力,严格遵守工作纪律,服从组织安排,注重家庭家教家风,从严律己律人,树立良好的党员干部形象。

 (五)要着力解决工作不细致、不严谨的问题,树立严谨细致好作风。主要表现在工作热情度不高,工作不扎实、不细致、不到位,表率作用不突出,缺乏大局意识,对工作、生活满于现状,不思进取,缺乏开拓创新的精神,有时对待工作也是“应付差事”“能过就好”态度。要倡导“工匠精神”和精细化工作态度,坚持高标准、严要求,一丝不苟、精益求精,争做追求卓越的好把式。

 三、建立长效机制,把开发区各项工作落实到位

 我们各局办一定不要流于建立口头上的制度,流于建立书面上的制度,流于贴在墙上的制度,关键要看是不是行之有效,是不是客观、科学,是不是长效,是不是经得起制度的检验。一定要从实际出发,从管用出发,从效果出发,从效能出发,从长效出发,努力形成一套科学完善、规范合理、运转高效的工作机制,使各项工作都有法可依、有据可查、有章可循,减少工作的随意性、随机性和盲目性,这才是一个根本性的问题。

 (一)要加快落实开发区企业用地问题。加快落实解决、、公司二期项目用地问题。以“保姆式”服务为宗旨,包保干部要坚持把项目用地服务工作作为工作重点,积极完善跟踪服务工作机制,为企业的二期开工建设提供高效、快捷的服务。要主动到项目现场走访,积极主动为项目做好用地报批、土地供应以及土地登记发证等一整套服务,重大问题及时研究上报解决。

 (二)要加快落实开发区重点招商项目建设工作。根据开发区实际情况,今年重点招商推进项目为打瓜深加工项目、汉麻种植深加工项目、物流园区项目和 PPP 生态工程建设项目。其中打瓜深加工、汉麻种植深加工和物流园区项目,开发区已经与其对接,其余跟进工作由招商局负责落实,出现情况随时汇报。我们开发区会调动各局办一切积极因素,整合资源,切实提高效能,形成合力,统筹推进,狠抓落实,力促项目落地,确保完成全年招商引资任务。

  PPP 生态工程建设项目所需涉及县直各部门的相关资料党政办已经收集完毕,下一步我们要持续跟进 PPP 生态工程项目的工作进展情况,及时向政府汇报。

 (三)不断净化开发区内企业安全生产环境。长春长生公司问题疫苗案件,给党和国家工作全局造成严重影响,给人民群众身体健康造成严重威胁,给形象也造成了极其严重的损害。痛定思痛,深刻反思这起案件,有“黑心商人”唯利是图、逐利枉法、不法经营的问题,但追根溯源,执行不力、工作失职失责失察、不严不实不深不细等作风问题,是发生这起案件的重要原因,为杜绝此类事件再度发生,开发区在做好企业服务工作的同时,安监局要把安全生产工作抓在手上,经常深入企业开展安全生产检查,做到早发现、早预防、早解决,坚决遏制重大安全生产事故发生。同时,要配合县相关部门做好防范工作。

 从现在开始,我们就要按照全县统一安排部署,立即启动、见人见物、真抓真管、一抓到底。

 同志们,本次“干部作风大整顿”一定要高度重视、狠抓落实、稳步推进,用我们“干部作风大整顿活动”取得的成效,进一步把思想统一起来,把力量凝聚起来,把责任担当起来,把各项任务落实下

 去,推动开发区各项工作实现新突破,为开发区全面创新发展作出新的贡献!

 

篇五:关于干部作风整顿谈心谈话内容

整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录 谈心谈话记录 3 篇 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 1 被谈话人及职务:

 主谈话人及职务:

 谈话时间:年月日 地点:

 谈话内容:

 一、**局长向被谈话人介绍廉政谈话目的和意义 廉政谈话是强化党内监督,扛牢抓实全面从严治党责任的有力抓手。根据省委、市委及区工委工作部署,日常廉政谈话至少每年一次,目的是提高党员干部对党风廉政建设的认识,增强廉政勤政意识,使党员干部把握自己新的人生航向,有助于党员干部政治觉悟、党性观念、纪律意识、执政能力的加强,是认真抓作风建设、抓严明纪律、抓惩治腐败的的重要举措。

 **局长强调,对于党员干部,特别是年轻干部,要及早发现身上的隐性、苗头性、倾向性问题和一些不适言论,做到抓早、抓小、抓准,强化自律意识、自律意识。党员干部要从心理上尊法畏纪,常怀敬畏之心,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,筑牢拒腐防变思想防线,绝不能因私利私欲失

 信念,放弃理想,淡漠党性。在物质诱惑面前要经得住考验,耐得住清贫,顶得住歪风、管得住小节,始终保持清醒头脑,自觉做到慎始、慎微、慎独、慎交友、始终保持自重、自警、自省、自励。

 二、**同志汇报了关于遵守党的政治纪律,落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的情况 (一)关于遵守党的政治纪律情况 在工作中,坚持从自身做起,廉洁自律、克己奉公,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,严格按照党风廉政建设责任制和《廉政标准》的要求来约束自己的一言一行,做到自重、自省、自警、自励,自觉接受群众监督。

 牢记一名共产党员的责任和使命,牢固树立“四个意识”,认真做到“四个服从”,在思想上、政治上同党中央保持高度一致,始终以党中央的旗帜立场、决策部署、担当精神为标杆,提高政治站位、查找政治偏差,坚持实事求。在工作中把党的路线方针政策落实到位,坚决维护党中央的权威,在思想和行动上确保全党紧密团结在以习总书记为核心的党中央周围。

 (二)落实党风廉政建设责任制情况

 严格按照“一岗双责”要求,积极协助部门主要领导深化改革、从严治党、推进党风廉政建设等主体责任,加强统筹安排,完善制度措施,勤廉率先垂范,较好完成了上级领导和工委、支部分配的各项工作任务。

 认真学习领会党风廉政建设“两个责任”精神,深刻理解“分管必须分责,分责必须分抓”的实质要求,自觉担起分管招商工作中廉政建设负总责、亲自抓的重任。坚持把部门廉政建设和招商业务工作一同谋划、一同部署、一同落实。在多个场合、以多种形式,与分管招商的党员干部,特别是几位年轻党员进行深入交流,使每位党员干部都意识到抓党风廉政建设是本职,增强廉政建设参与意识,形成了各方配合、上下齐抓共管的工作格局。

 结合“不忘初心,牢记使命”学习教育活动,认真学习领会党的十九大精神,深刻领会习近平总书记视察山东、视察青岛重要讲话精神,按照市委、工委要求扎实开展解放思想大讨论学习研究,深入学习省委书记刘家义同志在全省新旧动能转换重大工程动员大会上的讲话,在日常工作中贯彻落实市委、工委工作思路,扎实做好各项本职工作,增强大局观念。督促部门党员干部始终保持政治清醒,自觉服从发展需要,时刻牢记党的宗旨,做到在思想上自觉认同、坚决拥护,政治上绝对忠诚、坚决维护,行动上对标紧跟、坚决服从。

 (三)个人廉洁自律情况 坚决贯彻执行中央八项规定和省委、市委作风建设系列规定,严格遵守公共财物管理和使用规定,坚持公事公办,按照规章制度执行,所有出差、接待涉及的费用根据财物报销制度,个人从不插手,也没有享受过高于自身标准的任何消费,从没有用公款招待亲友、办私事。坚持“勤俭办事”的原则,厉行节约,不搞铺张浪费。

 个人不存在利用职权或职务谋取不正当利益的情况,不存在私自从事营利性行为,从没有干预过项目开发建设、资金落实等事情为自身谋利益,没有以婚丧嫁娶、乔迁新居、生日祝寿等借机敛财等情况。个人生活简朴,无高档消费,至今居住在管委统一安排的人才公寓。个人与配偶均属工薪阶层,无经商行为,没有在本人职务范围内从事相关经营活动。

 三、**局长提出几点要求 (一)要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂 近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效,腐败活动减少了,但并没有绝迹;反腐败体制机制建立了,但还不够完善;思想教育加强了,但思想防线还没有筑牢。反腐败的形势依然严峻复杂,反腐败工作依然艰巨繁重,党风廉政建设工作仍需进一步加强。希望今后坚持把思想和行动统一到中央、省委、市

 委和工委的决策部署上来,坚定中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心,从个人做起,坚持不懈打好攻坚战、持久战,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。

 (二)切实履行党风廉政建设主体责任 根据党风廉政责任制要求,作为科技局党支部班子成员,要发挥“一岗双责”作用,协助落实主体责任,对职责范围内的党风廉政建设负相关责任,把党风廉政建设要求融入分管业务工作,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况,确保守土有责,对党负责。要对部门的党员干部加强经常性教育,每年要与分管党员干部廉政谈话不少于 1 次,抓好职责范围内党风廉政建设。作为支部班子成员,要切实做到把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,落实在行动上。要以身作则,切实增强抓党风廉政建设主体责任意识,模范带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,认真履行“一岗双责”。

 (三)要带头廉洁自律 一是要认真学习中央、省、市、区有关党风廉政建设的规章、规定、文件,特别是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中央八项规定等,吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中。二是要“把权力关进制度的笼子里”,要依法办事,依程序办事,所办事情必须要经得起时间检验,经得起群众的监督。三是要慎交友,在招商服务工程中

 与院所、企业保持“亲、清”的关系,要擦亮眼睛,尽量减少不必要的应酬,要把精力放在推进工作和学习上。

 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 2 XXX:请你谈谈你在廉政自律方面的情况。

 XX:我能牢记责任,在实际工作中,时刻绷紧廉政建设这根弦,始终把廉洁自律,纠正不正之风当作大事来抓,从严要求自己,严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育,组织党员干部观看反腐倡廉专题片,使广大干部牢固树立“清廉光荣、贪腐可耻”从政理念。认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全市 XX 业健康发展而努力工作。

 XXX:谈谈你在落实党风廉政建设责任制,履行一岗双责的情况。

 XX:我认真学习贯彻党的十九大会精神,切实肩负起党风廉政建设责任。在实践中,将政治纪律严明作为自身一言一行的基本准绳,在言论、行动、立场、方向和路线上,始终以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。在工作中,我能自觉履行岗位职责,坚持原则,敢于负责,不计得失,顾全大局,围绕住建事业的工作大局,努力推动本部门工作。认真落实党风廉政建设责任制,严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相

 关规定,坚持履行一岗双责,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权。

 不断筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全市住房和城乡建设贡献自己的力量。

 XXX:在工作中,你能坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你今后一如既往地严格要求自己,按照一岗双责的要求,履行好自身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一项长期任务常抓不懈。

 XX:今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。认真学习贯彻党的十九届四中全会精神的重大意义,把学习贯彻全会精神与做好主题教育各项工作紧密结合起来,更加深入扎实地推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,更好地实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标 。

 XXX:根据领导干部廉洁从政有关规定,今天进行廉政谈话。廉政谈话的目的,是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,在岗位上不掉队、走正路,做一

 名让组织满意、让人民群众满意的党员领导干部。下面,我提出几点要求:

 一要增强学习意识,提高自身综合素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识,热爱学习,善于学习,在机关和学习型社会中起到表率作用。要加强思想修养和理论学习,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫、作表率。要运用马克思主义立场、观点、方法,联系我国经济社会发展的重大现实问题、联系本职工作,读原著、学原文、悟原理,坚持学思用贯通、知信行统一,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心,做到信念坚定、本领高强、作风硬朗。着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习,并且要把学习党纪条规作为加强自身建设的重要内容,筑牢思想道德防线,全面提高自身综合素质。

 二要增强自律意识,培养健康生活情趣。坚持廉洁自律,既是党员干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部具体行动和践行科学发展观的必然要求。要自觉抵制诱惑,模范遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种歪风邪气,时刻注意检点自己,严格约束自己。

 三要增强公正意识,公正规范使用权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众谋福祉,用得不好,害已害人。公正出自公心,正派源于正气。公正规范使用权力,重点在于监督。一要敢于接受监督,自觉接受上级的监督,自觉接受班子内部或同级对自己的监督,自觉接受下级对自己的监督;二要加强自我监督,要时时想到自已是人民的公仆,手中的权力是党和人民赋予的,是用来为人民服务的,绝不能把市场经济等价交换原则带到工作中来,更不能利用手中的权力为自己谋取私利;三要善于听取不同的意见,遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制,做到办事不离章,行为不越轨;四要增强争先意识,争做优秀领导干部。要追求高尚的品格,树立积极进取、乐观向上的人生态度,要明荣知耻,讲操守、重品行、修美德,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

 四要增强争先意识,争做优秀党员干部。树立积极进取、乐观向上的人生态度,勤政为民,爱岗敬业,不怕艰苦,锐意创新,在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上,做到“干在实处、走在前列”。要保持一颗强烈的事业心,增强工作的责任感,树立良好的工作作风,做一名优秀的党员干部,不辜负组织和领导的期望。

 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 排查整顿农村发展党员违规违纪问题集中谈心谈话记录篇 3 问:谈一下“两学一做”学习情况及党风廉政建设情况。

 答:今年以来,我积极参加集体学习,认真记录学习笔记,主动自我学习,努力提高思想水平。在党风廉政建设方面,我积极落实“一岗双责”,能够严格按照要求,落实相关政策,推动党风廉政建设到底到边。

 问:谈一下为民办事情况。

 答:今年以来,认真开展落实了各项工作,安全生产、城乡建设等工作扎实推进,有效遏制了损害生态环境的现象发生。

 问:谈一下政府班子团结情况 答:政府班子内部相互团结,互相帮助,建立了良好的工作关系和生活关系。

 问:遵守党的“六大纪律”情况。

 答:我一直遵守各项纪律,坚守底线,严格做到不违规、不越线。

 问:遵守“中央八项规定”情况。

 答:按照自治区、市、旗配套措施,严格约束自我,认真执行。

 问:其他工作开展情况。

 答:我能够积极履行责任,严格落实旗委、政府以及乡党委的各项要求,强化个人责任意识,提高个人业务工作能力,

 丰富知识结构,拓展知识面,把纪律摆在前面,把法律落到每个细节。

 问:以上问题还有没有补充。

 答:没有了。

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