医务人员拒收红包心得体会9篇医务人员拒收红包心得体会 金堂县第二人民医院关于开展侵害群众切身利益行为的专项整治工作总结 根据县卫生局《成都市卫生局转发省卫生计生委关于<四川省卫生和计划生育下面是小编为大家整理的医务人员拒收红包心得体会9篇,供大家参考。
篇一：医务人员拒收红包心得体会
县第二人民医院 关于开展侵害群众切身利益行为的专项整治 工作总结根据县卫生局《成都市卫生局转发省卫生计生委关于<四川省卫生和计划生育委员 会关于开展整治医疗服务领域侵害群众切身利益行为专项整治督查的通知>的通知》 文件要求， 为进一步规范医疗服务行为， 纠正医疗服务过程中的不正之风， 着力解决群众反映强烈、 侵害群众切身利益的突出问题， 扎实推进党的群众路线教育实践活动第二阶段深入开展， 我院组织开展了“优质服务为百姓， 不正之风严打击” 专项整治工作。
现将我院专项整治工作开展情况汇报如下：
一、 工作开展情况 （ 一）
领导高度重视。
自 接到上级通知后， 我院领导立即安排相关部门制定工作方案， 组织全体人员 召开动员 会， 宣传此次专项整治活动的目 的， 统一思想， 达到层层动员 的目 的。
（ 二）
组织领导班子、 科室及个人自 查， 对照工作自 查表，对“大处方、 大检查”、 昂贵、 自 费药品、 耗材过多使用、 医务人员 收受红包、 开单提成和医德医风差等严重侵害群众切身利益行为的问题， 进行排查梳理， 对发现的问题认真记录， 及时整改，
主动与病人及家属签订《医患双方不收不送“红包” 协议书》，同时向社会公开《医疗服务行为“十不准”》， 接收群众的监督。
（ 三）
开展谈话， 班子成员 之间谈， 班子成员 与科室负责人谈， 科室负责人与科内人员 谈， 在谈话交心过程中， 对存在的思想偏差， 及时进行教育引 导， 对发现的问题及时纠正。
二、 存在的问题和整改措施 （ 一）
工作中存在急躁情绪， 对病人的咨询回答不够详细，态度不够好。
针对此问题， 强化医务人员 的服务意识， 戒骄戒躁，破除医务人员 骄傲自 满的情绪。
随着医院的不断发展， 内部风气刚正， 外部形象良好， 但也有部分年轻同志年轻气盛， 滋生了 自满情绪， 因此加强新近医务人员 岗前培训， 强化岗位职责， 通过制度化形成常态化管理， 让工作人员 意识到我们离优秀医院仍存在差距， 因此我们更加要耐心细致地对待病人， 将真诚服务、 仁心仁德、 精益求精的服务理念发挥到极致。
（ 二）
工作不够主动， 满足于完成当前的工作任务。
对此，必须增强医务人员 的忧患意识， 通过奖优惩劣的方式鼓励员 工积极主动服务， 树立争创一流的服务精神， 通过下发《医院工作制度汇编》、《岗位职责》 及《工作流程》 等资料， 督促医院工作人员 主动学习， 主动服务， 牢记救死扶伤是我们的天职， 服务社会是我们的职责， 在减轻病人痛苦、 维护群众健康的过程中实现自
我价值的核心价值观。
（ 三）
医院仍偶有病人或家属送“红包” 的现象。
医院要加强病人不送红包， 医务人员 拒收红包的宣传工作， 通过双向的宣传， 保障医疗服务行为的廉洁性。
同时， 加大医德医风奖惩制度执行力度， 对医务人员 拒收、 接收红包的行为执行严肃的奖惩办法， 并纳入医德医风考核。
三、 下一步工作 （ 一）
加强学习。
开展“真诚服务为百姓， 不正之风严打击”的专项整治活动是为了 进一步提升医院医疗服务质量， 是践行以人为本、 服务群众理念， 维护群众切身利益的重要举措， 更是党的群众路线教育实践活动重要成果的重要表现， 因此我们更应该加强学习， 提高认识， 不断推动医院的发展。
（ 二）
建立健全制度。
抓好制度建设， 按照《加强医疗卫生行风建设“九不准”》 文件要求， 制定我院《医疗服务行为“十不准”》 并认真贯彻落实， 进一步完善学习各项制度， 经常开展自 查自 纠， 以制度化保证工作规范化。
（ 三）
牢记宗旨观念， 切实改进工作作风， 提高工作效能。树立正确的人生观、 价值观和权力观， 在工作生活上严格要求自己， 敢于抵制各种不正之风和腐败行为， 保证廉洁行医， 注重提高医务人员 的思想政治素质， 道德品行素质， 科学文化素质及工
作业务素质， 进一步增强责任意识， 开拓进取的创新意识和心系群众的服务意识。
增强对群众的感情， 始终坚持“打造服务好、质量好、 医德好、 群众满意、 职工安心的大型地区型综合医院”目 标， 诚心诚意为群众解除病痛、 带来健康， 对群众投诉咨询的问题要做到事事有着落， 件件有回音， 增强对工作的激情， 对承担的工作和上级交代的任务要时不我待， 不折不扣地完成。
（ 四）
要积极进取， 争优创先， 以创建达标工作为切点， 以群众路线教育实践活动为载体， 强化服务能力， 提升医院形象。增强服务能力， 改进工作作风， 提高办事效率。
不断增强创优争先意识, 努力提升服务群众、 服务基层的水平。
总之， 通过这次“优质服务为百姓， 不正之风严打击” 专项整治活动， 加强了 医德医风建设， 树立了 良好的医德风尚， 行业风气明显好转， 加大了 依法执业， 依法行医的力度。
金堂县第二人民医院
2014 年 7 月 18 日
篇二：医务人员拒收红包心得体会
17 医院收费处医德医风个人工作总结 2017 医院收费处医德医风个人工作总结小编今天推荐给大家的是 XX 医院收费处医德医风个人工作总结，仅供参考，希望对大家有用。关注网获得更多内容。
按照市委、市政府的要求，为进一步转变卫生行业作风，提高服务质效，不断优化广大人民群众的就医环境，牢固树立“为民、务实、清廉”的良好形象。**市人民医院 200X 年行风工作以积极开展“保持共产党员先进性教育活动”为主线，牢牢把握先进性教育活动党员受教育，群众得实惠 雇 这个基本点和落脚点， 汛 改善就医环境、端正服 伟 务态度、规范执业行为 咸 、增设便民利民服务项 归 目为重点，取得了可喜 境 的成绩。
按照市委 这 的布置我院保持共产党 榆 员先进性教育工作，于 吱 200X 年 7 月 5 日正 猜 式启动，共涉及院党总 措 支和基层 5 个党支部， 尤 91 名党员，其中，离 铁 退休党员 23 名。根据 堂 市委保持共产党员先进 席 性教育领导小组办公室 靛 的安排，7 月 5 日启动 因 ，到 10 月 10 日前全 弊 面完成市委部署的第二 矿 批保持共产党员先进性 页 教育三个阶段的全部流 枝 程，工作基本结束。
刑
**市人民医院保持 岁 共产党员先进性教育活 换 动开展以来，在市委的 忻 正确领导和市督导组的 叛 精心指导下，深入调研 参 ，
制定方案，精心准备 珠 ，适时推开，严格程序 券 ，扎实工作，大胆探索 栅 ，认真研究，确保了全 米 院先进性教育活动开展 痔 顺利，发展健康，成效 血 明显，基本达到了市委 歪 提出的“提高党员素质 宜 ，服务人民群众，促进 峪 各项工作”的目标要求 朱 。我院先进性教育活动 殖 取得的主要成效。
莆 一是探索了我院在新形 执 势下加强党员教育管理 峨 的新途径，党员素质得 际 到新的提高。广大党员 远 通过学习增强了党性观 形 念，提高了学习实践“ 人 三个代表”的自觉性。
殆 广大党员通过先进性教 凤 育，思想、作风有了新 陌 的好转，为群众和病人 咀 办实事办好事的多了。
嫂 据不完全统计，先进性 迪 教育活动开展以来，全 螺 院党员为群众和病人办 找 实事办好事 30 多件， 炙 群众和病人反映强烈的 餐 热点问题有 13 件已经 售 得到解决。
二是夯 香 实了党在我院基层的组 诸 织基础，基层组织建设 侨得到新的加强。先进性 叹 教育活动中，我院党总 鬼 支和五个支部的组织生 簇 活进一步得到了加强， 暂 党总支和各支部成员都 躺主动参加双重组织生活 猎 ，参加双重组织生活的 堂 自觉性得到了明显的提 既 高，工作上从实践中来 嗡 到实践中去，使工作成 市效更加显著，党员形象 目 在群众中更加高大。全 朽 院有 21 人向党组织递 胆 交了入党申请书，是去 苞 年同期的 2 倍。不少基 盐 层党组织负责同志说， 骄 是先进性教育活动让广 椅 大群众进一步看到了党 裁 的伟大形象，找到了娘 阔 家，使我院党组织的吐 件 故纳新工作更有希望。
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三是解决了群众反 趣 映的热点难点问题，党 倚 群干群关系得到新的改 哈 善。先进性教育活动的 帚 开展，使广大党员的宗 杂旨意识进一步增强。我 仰 院根据医疗单位工作的 郎 特点，用我们的实际行 咙 动为党旗争辉，为先进 包 性教育活动添彩。为加 藻强乡村医生队伍建设， 巩 为农民解决看病难的问 趟 题，我们在卫生局的领 值 导下，由院长傅显一同 笆 志亲自布置，副院长顾 毖向前同志亲自安排，自 伏 筹一万元资金，购买了 支 多媒体教学设备，安排 拒 可以容纳百余人的大教 需 室，组织十名副高职以 周上，副院长、科主任级 倦 医生，经过一个多月的 瘁 时间，分七期为全市培 瘪 训了七百五十多名乡村 找 医生和接生员，为农村 疑留下了不走的医疗队， 洱 为我市解决“三农”问 拖 题，为农民解决看病难 簇 的问题办了好事，办了 铡 实事。我们的行动，让 硅群众看到了先进性教育 呵 活动的成效和带来的可 彭 喜变化，维护了党的形 煞 象，密切了党群干群关 款 系。许多群众和病人反 腔映：这次活动非常及时 蔓 ，搞不搞活动就是不一 烛 样。
四是找到了党 侥 的建设与医院建设的结 淀 合点，各项工作得到新 庸 的促进。先进性教育活 曳 动中，院党总支和各支 戍 部坚持把教育活动与其 宜 它各项工作紧密结合起 余 来，注重把党员在教育 驯 活动中焕发出来的政治 扎 热情和干劲引导到工作 恃 上，引导到加快发展上 弗 ，有力促进了各项工作 快 。
自先进性教育活 率 动开展以来，全院业务 知 工作和业务收入总体上 痞 保持了平稳健康增长的 轨 发展态势，其中病人门 真 诊
量、住院率、治愈率 兜 都比去年同时期有了明 狰 显提高。业务收入增幅 雁 30%，病人治疗费用 慈 支出下降 30%.党建 弦 工作与业务工作两结合 恤 两促进，在医疗护理工 邓 作的第一线，广大党员 糜干部冲锋在前，较好地 颐 发挥了党组织的战斗堡 谚 垒作用和共产党员的先 埃 锋模范作用，保证了全 窝 院先进性教育和今年环 血境改造工作以及医疗业 享 务工作目标的全面实现 忍 。我们医院先进性教育 枢 工作取得的成果受到了 衫 市领导小组的表扬，并 崖代表市里接受了绥化市 许 的检查，取得了绥化市 伞 先进性教育名列前茅的 赢 好成绩。
为使行风 巧 建设工作有切实的组织 谨 保障，全院成立了以一 融 把手为组长的行风建设 鸳 领导小组，各科都设立 铸 了行风建设监督员。医 努 院设立了由稽查科专门 给 负责监督各科的行风工 娱 作。抓行风建设一把手 跌 亲自挂帅，各位副院长 露 先靠前指挥，各科主任 杂 共同参战，形成了从上 渊 到下齐抓共管的良好局 毡 面。为加强全社会对我 漫 院行风建设工作的监督 呜 ，我们先后在社会上聘 庙 请了有人大代表、政协 蒋 委员、妇联、共青团和 杏 新闻部门参加的三十多 帮 名行风建设监督员，请 芝 他们对我院的行风建设 赖 工作随时进行监督。为 嗓 随时发现行风建设上存 游 在的问题，医院领导小 谢 组每季度都要召开专门 源 的行风建设会议研究我 遥 院在行风建设上存在的 食 问题，结合医院的工作 袁 实际制定促进行风建设 肆 的各项规章制度和切实 起 可行的措施，并从主管 章 副院长开始层层落实责 臻 任状，对行风建设实
行 餐 一票否决，在责任状中 复 就明确规定对出现严重 兄 医德医风问题的科室， 咽 在按规定进行严肃处理 谍 的同时，年底科室不评 肛 先进科室，科主任不评 兵 先进个人。这样使我院 岔 的行风建设工作做到了 矽 层层有人抓，事事有人 熄 管，进一步加快了医院 障 纠正行业不正之风的步 剧 伐，使医院的行风建设 垃 工作始终能沿着正确的 尹 轨道建康发展。
为 榆 使我院行风建设做到有 蓑 章可循，结合我院的实 鳖 际情况我们先后制定了 丛 ，《端正政风行风、优 心 化发展环境》活动方案 泡 ;纠正医药购销和医疗 阴 服务中的不正之风工作 绽 方案;维护群众健康权 晒 益，“纠正行业不正之 拄 风”专项治理工作方案 很 。为促进医务人员对医 延 疗法规的学习有效预防 孝 医疗事故的发生，医院 弱 制定了学习年活动方案 想 和医疗质量提高年活动 依 方案。为进一步明确各 旬 级领导的和各级医务人 三 员的工作职责，我们先 寄 后重申了首诊医生负责 支 制、服务承诺制、否定 弦 报备、限时办结制、无 蛆 偿代办的制、责任追究 醛 制。为进一步明确对各 逐 级领导和全院医务人员 聚 的工作职责，我们本着 残 谁主管、谁负责和一级 祈 向一级负责的精神，层 企 层签字了目标管理责任 闸 状。为使每一项任务目 款 标落到实处，我们制定 麦 了行风评比工作方案和 亲 评比细则和处罚办法。
修
为加强行风建设教 索 育工作，我们先后制定 轧 了医德医风管理规定， 嫂 医德医风教育规划。为 览 加大社会对我院行风建 杯设的监督力度，我们制 澡 定了与有关部门联系制 亚 度。为及时
正确解决患 坯 者上访投诉，我们制定 辑 了医疗纠纷、差错、事 雀故处理工作方法。为提 勘 高医疗护理质量，我们 训 制定了各病种的医疗护 坍 理常规、各种医疗护理 妇 质量管理制度、各种科 萍研教学制度、各项急诊 遮 急救工作制度等共计五 再 十项规章制度。医院护 酗 理部开展了“十个一工 聂 程”。
在建立工作 沧 方案和制度的同时我们 引 更注重对工作方案制度 槽 执行情况的检查和兑现 衍 奖惩，使每一件方案制 拼 度都能落实到实处。今 圾 年初我们对去年执行好 植 的科室发放了奖金，对 殉 执行不利的单位给予了 巨 相应的惩罚。使我们的 殉 管理从过去经验化管理 胸 完全步入了法制化管理 罚 的轨道。使我院的行风 桐 建设工作能够坚持制度 贮 化、经常化。在行风建 库 设工作上人人有职责， 治 处处有人抓。
为使 铅 全社会对我们医院的工 赎 作能够给予大力支持和 期 有效的监督，为给我院 絮 行风建设营造出一个良 病 好的氛围，我们十分注 铀 重宣传舆论作用。我们 疑 每年都要通过**电视 沼 台向全社会公开承诺我 杰 们的优质服务、无伪劣 拆 假药、部份药品最高限 躯 价、扶贫措施等，争得 昏 全社会的广泛监督指导 俩 。200X 年度我院邀 煮 请联系单位和相关部门 藩 召开座谈会 3 次，争求 揖 对我院行风建设、扶贫 墒 工作以及各项业务工作 粮 的意见和建议。我院每 则 月都组织医务人员学习 泳 医疗法律、法规、规章 膨 、规范性文件、院所制 治 定的各项规章制度和业 氨 务知识，不断提高医务 章 人员的法律政策水平和 诱 业务能力，使我们的
行 好 风建设和业务水平能够 艘 不断提高。
为加强 仕 全社会对我们医院的有 蜘 效监督，我们在社会上 罕聘请了一些医德医风监 贴 督员定期争征求他们对 之 我院行风建设的意见， 蓟 不断改进我们的工作。
扬 我们还向每个入院患者 谋发放入院须，以此来进 杖 行优质服务的承诺。向 窃 每一个出院的患者发放 跺 征求意见卡对我们的行 遥 风建设进行问卷调查， 丧来了解我院行风建设情 证 况，加强我院的行风建 宜 设。我们还设立了举报 李 箱、举报电话。我们还 蚕 建立了抓行风建设的专 尿门机构稽查科具体负责 课 行风建设工作，设立了 欲 院长接待日定期接待来 褒 访人员，解决患者提出 惦 确实需要解决的问题。
迄
在医疗服务上我院 奥 全面实行了患者选择医 钟 生制度，为方便患者自 亨 由选择医生，我们在门 砾 诊设立了专家榜和每天 研出诊医生榜，在病房设 遁 立了各科情况介绍和医 肝 生榜介绍每一名医生的 舰 情况。为方便患者自由 猫 选择医生我们取消了门 梦诊挂号制度，实行门诊 扯 手册制度。还实行门诊 欣 病房一条龙制度，保证 为 患者在门诊找哪个医生 囱 看的病人到病房由哪个 壕医生进行手术和治疗。
幕 通过大力宣传，组织学 辛 习和采取各项便民措施 摘 ，在我院营造了一个良 援 好的行风建设氛围。在 粤我院优质服务活动尉然 干 成风。为患者热情服务 陇 已经成为每个医务人员 懂 的自觉行动。几年来我 完 院的行风建设多次受到 诊上级的表彰，受到广大 照 群众的好评。
几年 雕 来，在行风建设上我院 酷 始终以整治群众反应强 碴 烈
的药品采购和销售上 歇 的不正之风为重点，以 贺 解决收红包、吃请、收 歪 礼、生冷、硬、顶等热 玖 点为重点，建全制度， 择 强化措施认真加以解决 赌 ，并以此带动全院纠正 赦 行业不正之风工作全面 困 展开，并取得了成效。
辅
第一，就医环境得 擦 到了改善。今年初，为 铭 方便患者就医，营造一 爵 个舒适整洁的就医环境 糖 ，医院投资 100 多万 瞒 元改造门诊、病房楼老 甥 式门窗，统一更换成塑 拇 钢窗，病室内外环境一 雄 新。新建成的连接门诊 松 -病房楼的走廊已于 8 搽 月份投入使用，宽敞明 阅 亮、环境优雅的长廊已 构 成为我院文化建设的浓 圆 缩显示板。
第二， 绸 医院成立了专门纠正药 应 品和医疗设备采购、销 佑售中不正之风的领导组 咽 织，采取了药品和医疗 棚 器械招标采购和与所的 狠 药品销售商鉴定协议书 抒 及与所有医生鉴定责任 应状明确了不许在药品销 丈 售中拿回扣，明确规定 韩 销售商发现一例立即退 眼 出医院，医生发现一例 涧 立即下岗处理。在我院 厩彻底杜绝了药品促销中 冯 的下正之风滋生的土壤 梧 ，纠正了药品促销中的 迟 不正之风。
第三， 瑟 狠抓吃回扣、收红包等 分 不正之风。我们采取层 彼层鉴定责任状的办法来 于 杜绝开药提成和收红包 激 的问题。责任状中明确 遏 规定，任何人不得开药 押 提成，不得收红包，一 销经发现责任人下岗，科 玻 室和科主任不能评先进 乐 。稽查科每月都对各科 鞋 进行全面的检查，使这 脖 项规定真正落到了实处 泽 ，
现在我院杜绝了开药 绅 提成和收红包现象。截 衣 止目前，我院医务人员 伏 共拒收红包 40 多次。
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第四，倡导人文服 龚 务，树立人性化医疗观 涩 念。我们医院在医德医 官 风上严抓严管，医务人 焉 员的职业行为得到了有 铁效的规范，杜绝了生、 熙 冷、硬、顶、吃、拿、 檀 卡、要等不良行为。进 撩 一步落实了《首诊医生 龙 负责制》、《服务承诺 腻 制》、《无偿代办的制 僧 》、《限时办结制》、 遭 《否定报备制》和《责 帧任追究制》等六项制度 腋 ，医务人员严格履行“ 凛 八项服务承诺”。各支 姨 部还利用抓先进性教育 艺 的良好机遇，积极探索 懒 教育活动与医德医风建 拎 设有机结合的途径，通 僵 过全体党员挂牌上岗、 因 命名“共产党员示范岗 幽 ”、成立共产党员业务 意 攻坚...
篇三：医务人员拒收红包心得体会
收红包师德师风学习心得体会拒收红包师德师风学习心得体会
从严要求自己，加强自身道德思想建设，廉洁从政。下面是小编整理的拒收红包师德师风学习心得体会，欢迎大家阅读!希望对大家有所帮助!
篇一
反腐倡廉工作是党和政府在面对新形势新任务做出的历史抉择，是我党立党之本、执政之基。通过认真学习《“警示教育”文件》后，我不仅为腐败者的沉沦感到痛心疾首，更使我深刻认识到，作为一名人民教师肩负的职责重担。只有认真学习，执行中央反腐倡廉和干部廉洁自律的有关规定，才能时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，廉洁自律，克己奉公。结合自我实际，我将做到以下几个方面：
一、不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力，勿让“红包”毁掉前程
文件中几位领导干部收受“红包” 数额由小至大，没有抵挡住“糖衣炮弹”的诱惑，逐渐迷失了党性;同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。从中不难看出，他们的不义之来自权力的“魔棒”，他们用权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱、权色交易之戏。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作
假，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失。通过这次组织警示教育，使我抵御住了一些诱惑。
二、守住第一次，走好每一步
案例再次警示我们，必须时刻牢记两个“务必”，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名公职人员，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。看完《“警示教育”文件》后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣，
三、蚁贪之祸猛于虎，千里之堤毁于蚁穴,防微杜渐警钟鸣。
古话说“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。
公职人员如果背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲。面对市场经济大潮中的各种诱惑，公职人员如果放松修养和锻炼，不能保持警惕、冷静、操守，不能甘于清贫、乐于奉献，而是崇尚拜金，追求物质享受，必然会腐化变质，最终必将走上犯罪的道路。通过这次学习“警示教育”文件，使我深深感到拒腐防变我们还有很多方面需进一步提高：
一是进一步提高思想政治素质。时刻铭记自己作为公职人员的责任感和使命感，加强对党的方针、政策和路线的
学习，防微杜渐，筑牢思想防线，以更加严格的标准要求自己。
二是进一步提高廉洁意识。进一步严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为;树立廉洁自律的楷模，以孔繁森、郑培民，牛玉儒等为榜样，做一名清贫的人民教师。
篇二
作为一名共产党员，我要从小事做起、从日常做起，不断加强学习，提高自身政治理论水平和政治素质，拒收“红包”、拒腐防变就是自身学习进步的一个重要体现。所以我要做到以下几点：
一、进一步加强政治理论学习，加强党性修养。
认真吸取教训，认真学习党章和我党关于作风建设的要求，坚定理想信念，坚持党的宗旨。自觉把党和人民的利益摆在第一位，时刻牢记“两个务必”，不断锤炼自己的意志、品质和作风。珍惜党和人民赋予的权力，为党的事业和人民群众的利益而勤奋工作，做一个纯洁的人、高尚的人，做一个党组织和群众信得过的人。
二、恪尽职守，认真实践群众路线教育要求。
要自觉克服“四风”的侵袭，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，努力践行“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持党的群众路线。克服一切私心杂念，充分认识肩负的职责，振奋精神，
不辱使命。
三、从严要求自己，加强自身道德思想建设，廉洁从政。
严守党纪国法，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀和影响，时刻自省、自励，保持高尚的精神境界。保持艰苦奋斗的优良传统，历行勤俭节约，反对铺张浪费。要自觉接受党组织和群众的监督，主动接受批评，从根本上防止和杜绝各类作风问题的发生。
作为一名共产党员，作为一名人民的公仆，必须勤奋上进，加强学习，努力成为一个有高尚道德的人，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。
篇三
为进一步增强我校教职员工的廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，11 月 20 日，我组织学习了《关于在全区党员干部、公职人员中进行拒收?红包?警示教育的通知》，学习以后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣。
我省黄峰岩、詹斌等几位领导干部收受?红包? 数额由小至大，没有抵挡住?糖衣炮弹?的诱惑，逐渐迷失了党性;同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。
全体中共党员都要做到?立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私?。经验与教
训反复证明，权力是把双刃剑，秉公用权为百姓利益尽力，就会造福一方;以权谋私为个人利益打算，就会为害一片。对领导干部来说，用权不谋一己之私，是为政用权的基本准绳。只有常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，才能用好手中的权力为事业谋发展、为人民谋福祉。
我省案例再次警示我们，必须时刻牢记两个?务必?，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名职工，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下、行使职权，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。所以我们要认真学习党纪、国法和行业规章制度。法纪和规章制度是防止权力滥用、行为失范、道德越轨的基本约束，是规范管理、落实工作、促进发展的基石，也是我们做人处事的行为准则，可以说是碰不得的?红线?和?高压线?。什么时候都不能越，不能碰，更不能闯。任何组织
和个人都必须在法纪范围内活动，绝不允许有超越法纪的特殊公民、特殊党员、特殊干部。谁忘记了这一点谁就会出问题，栽跟头，甚至葬送前程，锒铛入狱，这是教训，也是规律。因此，必须强化法纪意识，做到守法不越轨，守规不越矩，走好第一步、走好每一步。身为国企党员，应坚持个人服从组织，下级服从上级，说话办事对组织负责，自觉接受组织的管理和监督。要时常提醒自己：?手莫伸，伸
手必被捉?，群众的眼睛是雪亮的!
古话说?勿以恶小而为之，勿以善小而不为?。要防止?蚁贪?，关键要建立全方位的监督网，充分发挥群众监督、党内监督、人大监督等作用。同时，查处概率与惩处严厉程度能提高廉政建设的威慑力，对发现的案件，要一查到底，绝不姑息;要通过建立举报人保护以及奖励机制，鼓励新闻媒体以及舆论监督，依靠群众，将反腐斗争变为一场人民战争，使腐败分子无藏身之处。有缝就钻，有洞就穿，这是蚂蚁的天性。与此同理，?蚁贪?们之所以有那么多贪腐的机会，很大程度上在于监管上存在漏洞。这与当事人职权过于集中、且在行使过程中无人监督有着直接的关系。权力一旦失去监督，势必导致腐败。，从根本上说，对权力运行的监管缺位，导致种种不正之风，并隐匿于日常的经济行为和社会交往中，为?蚁贪?的泛滥留下了一条缝、开启了一道闸。
?从‘蚁贪’的发展来看，很多贪官是掉入了‘软腐败’后，再变为‘硬腐败’的，因此，打击‘蚁贪’，第一步先要划清‘软腐败’和人情的界限，做到违法必究，防微杜渐。?国外通常将腐败分为?硬腐败?和?软腐败?，前者指提供和收受金钱贿赂，其特征是直接的金钱回报;?软腐败?则是请客吃饭、免费娱乐、免费旅游等，在某种程度上容易和人情往来分不清楚。根据我国国情，要将一些关键岗位的人员，如会计、出纳等，进行定期轮岗，不能
让他们在一个位臵工作太久;另外，还要加强财务审计，例如缩短审计周期，不同单位交叉审计账目等。
通过这次《拒收?红包?警示教育》，使我们深深感到一个党员干部理想信念动摇的可怕、工作作风败坏的可悲、廉洁自律意识淡化的可怜、群众观念不强的可恨;也更加坚定了我们?为民、务实、清廉?的理念。拒腐防变我们还有很多方面需进一步提高。
1、拒腐防变需进一步提高思想政治素质。时刻铭记自己作为中共党员的责任感和使命感，加强对党的方针、政策和路线的学习，防微杜渐，筑牢思想防线，以更加严格的标准要求自己。
2、拒腐防变需进一步提高干部素质。牢固树立为人民服务的思想，密切联系群众，始终成为人民的公仆;要始终坚持实事求是的工作原则，一切从实际出发养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风;不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。
3、拒腐防变需进一步提高廉洁意识。进一步严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为;树立廉政的楷模，以孔繁森、郑培民等优秀共产党员为榜样，做一名合格的党员干部。
篇四：医务人员拒收红包心得体会
师拒收红包心得体会篇一：拒收“红包”警示教育的心得体会篇一：拒收“红包”警示教育的心得体会 拒收“红包”警示教育心得体会 江西省赣州市南康区第四中学刘荣福江西省赣州市南康区第四中学刘荣福 反腐倡廉工作是党和政府在面对新形势新任务做出的历史抉择，是我党立党之本、执政之基。通过认真学习《“警示教育”文件》后，我不仅为腐败者的沉沦感到痛心疾首，更使我深刻认识到，作为一名人民教师肩负的职责重担。只有认真学习，执行中央反腐倡廉和干部廉洁自律的有关规定，才能时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，廉洁自律，克己奉公。结合自我实际，我将做到以下几个方面：反腐倡廉工作是党和政府在面对新形势新任务做出的历史抉择，是我党立党之本、执政之基。通过认真学习《“警示教育”文件》后，我不仅为腐败者的沉沦感到痛心疾首，更使我深刻认识到，作为一名人民教师肩负的职责重担。只有认真学习，执行中央反腐倡廉和干部廉洁自律的有关规定，才能时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，廉洁自律，克己奉公。结合自我实际，我将做到以下几个方面：
一、不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力，勿让“红包”毁掉前程一、不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力，勿让“红包”毁掉前程 文件中几位领导干部收受“红包” 数额由小至大，没有抵挡住“糖衣炮弹”的诱惑，逐渐迷失了党性；同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，数额由小至大，没有抵挡住“糖衣炮弹”的诱惑，逐渐迷失了党性；同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，
个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。从中不难看出，他们的不义之来自权力的“魔棒”，他们用权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱、权色交易之戏。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失。通过这次组织警示教育，使我抵御住了一些诱惑。个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。从中不难看出，他们的不义之来自权力的“魔棒”，他们用权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱、权色交易之戏。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失。通过这次组织警示教育，使我抵御住了一些诱惑。
二、守住第一次，走好每一步 案例再次警示我们，必须时刻牢记两个“务必”，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名公职人员，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。看完《“警示教育”文件》后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣，案例再次警示我们，必须时刻牢记两个“务必”，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名公职人员，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。看完《“警示教育”文件》后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣， 三、蚁贪之祸猛于虎，千里之堤毁于蚁穴三、蚁贪之祸猛于虎，千里之堤毁于蚁穴, 防微杜渐警钟鸣。
古话说“勿以恶小而为之，勿以善
小而不为”。
公职人员如果背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲。面对市场经济大潮中的各种诱惑，公职人员如果放松修养和锻炼，不能保持警惕、冷静、操守，不能甘于清贫、乐于奉献，而是崇尚拜金，追求物质享受，必然会腐化变质，最终必将走上犯罪的道路。通过这次学习“警示教育”文件，使我深深感到拒腐防变我们还有很多方面需进一步提高：公职人员如果背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲。面对市场经济大潮中的各种诱惑，公职人员如果放松修养和锻炼，不能保持警惕、冷静、操守，不能甘于清贫、乐于奉献，而是崇尚拜金，追求物质享受，必然会腐化变质，最终必将走上犯罪的道路。通过这次学习“警示教育”文件，使我深深感到拒腐防变我们还有很多方面需进一步提高：
一是进一步提高思想政治素质。时刻铭记自己作为公职人员的责任感和使命感，加强对党的方针、政策和路线的学习，防微杜渐，筑牢思想防线，以更加严格的标准要求自己。一是进一步提高思想政治素质。时刻铭记自己作为公职人员的责任感和使命感，加强对党的方针、政策和路线的学习，防微杜渐，筑牢思想防线，以更加严格的标准要求自己。
二是进一步提高廉洁意识。进一步严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为；树立廉洁自律的楷模，以孔繁森、郑培民，牛玉儒等为榜样，做一名清贫的人民教师。二是进一步提高廉洁意识。进一步严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为；树立廉洁自律的楷模，以孔繁森、郑培民，牛玉儒等为榜样，做一名清贫的人民教师。
篇二：拒收红包- 心得体会 廉洁奉公，拒收“红包” —关于学习违规收送“红包”问题通报的心得体会—关于学习违规收送“红包”问题通报的心得体会 通过学习《关于黄峰岩同志违规收
送“红包”问题的通报》、《关于詹斌同志违规收受“红包”问题的通报》，我深有感悟：做为一名人民公仆，放松对自身的世界观和人生观的改造，放弃进步之心，必将逐步淡薄宗旨意识、服务意识，背离自身的职责，最终将自己葬送在“糖衣炮弹”中。送“红包”问题的通报》、《关于詹斌同志违规收受“红包”问题的通报》，我深有感悟：做为一名人民公仆，放松对自身的世界观和人生观的改造，放弃进步之心，必将逐步淡薄宗旨意识、服务意识，背离自身的职责，最终将自己葬送在“糖衣炮弹”中。
作为一名共产党员，我要从小事做起、从日常做起，不断加强学习，提高自身政治理论水平和政治素质，拒收“红包”、拒腐防变就是自身学习进步的一个重要体现。所以我要做到以下几点：作为一名共产党员，我要从小事做起、从日常做起，不断加强学习，提高自身政治理论水平和政治素质，拒收“红包”、拒腐防变就是自身学习进步的一个重要体现。所以我要做到以下几点：
一、进一步加强政治理论学习，加强党性修养。一、进一步加强政治理论学习，加强党性修养。
认真吸取教训，认真学习党章和我党关于作风建设的要求，坚定理想信念，坚持党的宗旨。自觉把党和人民的利益摆在第一位，时刻牢记“两个务必”，不断锤炼自己的意志、品质和作风。珍惜党和人民赋予的权力，为党的事业和人民群众的利益而勤奋工作，做一个纯洁的人、高尚的人，做一个党组织和群众信得过的人。认真吸取教训，认真学习党章和我党关于作风建设的要求，坚定理想信念，坚持党的宗旨。自觉把党和人民的利益摆在第一位，时刻牢记“两个务必”，不断锤炼自己的意志、品质和作风。珍惜党和人民赋予的权力，为党的事业和人民群众的利益而勤奋工作，做一个纯洁的人、高尚的人，做一个党组织和群众信得过的人。
二、恪尽职守，认真实践群众路线教育要求。二、恪尽职守，认真实践群众路线教育要求。
要自觉克服“四风”的侵袭，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，努力践行“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持党的群众路线。克服一切私心杂念，充分认识肩负的职责，振奋精神，要自觉克服“四风”的侵袭，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，努力践行“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持党的群众路线。克服一切私心杂念，充分认识肩负的职责，振奋精神， 不辱使命。
三、从严要求自己，加强自身道德思想建设，廉洁三、从严要求自己，加强自身道德思想建设，廉洁 从政。
严守党纪国法，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀和影响，时刻自省、自励，保持高尚的精神境界。保持艰苦奋斗的优良传统，历行勤俭节约，反对铺张浪费。要自觉接受党组织和群众的监督，主动接受批评，从根本上防止和杜绝各类作风问题的发生。严守党纪国法，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀和影响，时刻自省、自励，保持高尚的精神境界。保持艰苦奋斗的优良传统，历行勤俭节约，反对铺张浪费。要自觉接受党组织和群众的监督，主动接受批评，从根本上防止和杜绝各类作风问题的发生。
作为一名共产党员，作为一名人民的公仆，必须勤奋上进，加强学习，努力成为一个有高尚道德的人，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。作为一名共产党员，作为一名人民的公仆，必须勤奋上进，加强学习，努力成为一个有高尚道德的人，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。
篇三：学习《拒收“红包”警示教育》的心得体会篇三：学习《拒收“红包”警示教育》的心得体会 学习《拒收“红包”警示教育》的
心得体会 赣州市南康区大坪中学 刘伏文 为进一步增强我校教职员工的廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，为进一步增强我校教职员工的廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，11 月 月 20日，我组织学习了《关于在全区党员干部、公职人员中进行拒收日，我组织学习了《关于在全区党员干部、公职人员中进行拒收? 红包?警示教育的通知》，学习以后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣。警示教育的通知》，学习以后，发人深省，令人深思，所谓一失足成千古恨，贪官们留下了千古骂名，永远被钉在历史的耻辱柱上，以案为鉴，才能警钟长鸣。
我省黄峰岩、詹斌等几位领导干部收受我省黄峰岩、詹斌等几位领导干部收受? 红包? 数额由小至大，没有抵挡住?糖衣炮弹?的诱惑，逐渐迷失了党性；同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。的诱惑，逐渐迷失了党性；同时监管机制出现了缝隙，周围的人集体失声，直到纪委开展调查。这些案例详实、全面，个个如警钟长鸣于耳，时刻警示、提醒着我们。
全体中共党员都要做到全体中共党员都要做到?立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私?。经验与教训反复证明，权力是把双刃剑，秉公用权为百姓利益尽力，就会造福一方；以权谋私为个人利益打算，就会为害一片。对领导干部来说，用权不谋一己之私，是为政用权的基本准绳。只有常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，。经验与教训反复证明，权力是把双刃剑，秉公用权为百姓利益尽力，就会造福一方；以权谋私为个人利益打算，就会为害一片。对领导干部来说，用权不谋一己之私，是为政用权的基本准绳。只有常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，
才能用好手中的权力为事业谋发展、为人民谋福祉。才能用好手中的权力为事业谋发展、为人民谋福祉。
我省案例再次警示我们，必须时刻牢记两个我省案例再次警示我们，必须时刻牢记两个? 务必?，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名职工，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下、行使职权，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。所以我们要认真学习党纪、国法和行业规章制度。法纪和规章制度是防止权力滥用、行为失范、道德越轨的基本约束，是规范管理、落实工作、促进发展的基石，也是我们做人处事的行为准则，可以说是碰不得的，慎初，慎微，慎独，随时警示自己，守住底线，心静如水，锁住贪腐的缺口。作为一名职工，我们一定要遵章守纪。应在法纪规章允许的前提下、行使职权，用良心做事，才会不辱自身的名誉节操。所以我们要认真学习党纪、国法和行业规章制度。法纪和规章制度是防止权力滥用、行为失范、道德越轨的基本约束，是规范管理、落实工作、促进发展的基石，也是我们做人处事的行为准则，可以说是碰不得的?红线? 和? 高压线?。什么时候都不能越，不能碰，更不能闯。任何组织。什么时候都不能越，不能碰，更不能闯。任何组织 和个人都必须在法纪范围内活动，绝不允许有超越法纪的特殊公民、特殊党员、特殊干部。谁忘记了这一点谁就会出问题，栽跟头，甚至葬送前程，锒铛入狱，这是教训，也是规律。因此，必须强化法纪意识，做到守法不越轨，守规不越矩，走好第一步、走好每一步。身为国企党员，应坚持个人服从组织，下级服从上级，说话办事对组织负责，和个人都必须在法纪范围内活动，绝不允许有超越法纪的特殊公民、特殊党员、特殊干部。谁忘记了这一点谁就会出问题，栽跟头，甚至葬送前程，锒铛入狱，这是教训，也是规律。因此，必须强化法纪意识，做到守法不越轨，守规不越矩，走好第一步、走好每一步。身为国企党员，应坚持个人服从组织，下级服从上级，说话办事对组织负责，
自觉接受组织的管理和监督。要时常提醒自己：自觉接受组织的管理和监督。要时常提醒自己：? 手莫伸，伸手必被捉?，群众的眼睛是雪亮的！，群众的眼睛是雪亮的！
古话说?勿以恶小而为之，勿以善小而不为勿以恶小而为之，勿以善小而不为? 。要防止? 蚁贪?，关键要建立全方位的监督网，充分发挥群众监督、党内监督、人大监督等作用。同时，查处概率与惩处严厉程度能提高廉政建设的威慑力，对发现的案件，要一查到底，绝不姑息；要通过建立举报人保护以及奖励机制，鼓励新闻媒体以及舆论监督，依靠群众，将反腐斗争变为一场人民战争，使腐败分子无藏身之处。有缝就钻，有洞就穿，这是蚂蚁的天性。与此同理，，关键要建立全方位的监督网，充分发挥群众监督、党内监督、人大监督等作用。同时，查处概率与惩处严厉程度能提高廉政建设的威慑力，对发现的案件，要...
篇五：医务人员拒收红包心得体会
dquo;拒收红包”警示教育的学习心得体会：加强作风建设 做廉洁教师 “拒收红包”警示教育的学习心得体会：加强作风建设 做廉洁教师 通过学习江西省赣州市南康区纪委《关于在全区党员干部、公职职员中进行拒收“红包”警示教育的通知》文件，自己真正在思想上遭到了震憾和教育，曾热血方刚、踌蹰满志的黄峰岩、詹斌同道收受“红包” ，是由于他们没有时刻进行理想信念的修养，加强作风建设，导致理想信念动摇，丧失党性原则，宗旨观念淡薄，把权利当作谋取私利的资本，拜金主义、享乐主义占据头脑， 人 人生观、价值观发生偏离， 腐 腐化为犯法份子。看后，内 心 心久久难以平静，本身感慨 颇 颇深，结合本身工作实际， 下 下面谈谈自己的一点看法和 观 观点。一、加强政治学习 ， ，进步本身素质。黄峰岩、 詹 詹斌放松了学习，思想上信 念 念动摇，世界观、人生观、 价 价值观发生偏离，才导致走 上 上了犯法的道路。可见在市 场 场经济的大潮中，面对金钱 和 和名利的***，加强本身 的 的学习，保持思想上的警省 是是多么的重要。我是从小接 受 受共产主义理想信念教育长 大 大的，是听着黄继光、董存 瑞 瑞这些革命英雄为实现共产 主 主义牺牲自己生命的故事长 大 大的，他们那种无私奉献的 精 精神时时影响着我。如今， 在 在和平的幸福年代，时刻为 教 教学服务应是我们牢记的宗 旨 旨，俗语说“活到老，学到 老 老”，我将做到了认认真真 的 的学,扎扎实实地学,使自 己 己有强烈地责任感和紧急感 , ,首先确保思想上过关，并 在 在工作中切实找到切入点, 做 做到学以致
用. 二、坚持 防 防微杜渐,防范上过关。通 过 过黄峰岩、詹斌案例我们可 以 以感遭到“红包”付出的代 价 价是很大的，后果是极其严 重重的。“一失足成千古恨” ， ，我想这些一定也是追悔莫 及 及者的内心感受，然而真正 品 品味了其中的滋味,那后悔 可 可就晚亦。所以,强化自律 意 意识,构筑廉洁自律的警示 防 防线,是对每个人的考验。
我 我作为人民教师，平时更要 当 当仁不让的加强廉洁自律的 学学习，增加廉政的意识，做 到 到“常在河边走，就是不湿 鞋 鞋”。关键时刻一定要明白 自 自己该做甚么,不该做甚么 。
。针对我的实际情况，一定 要 要进步熟悉，以与时俱进的 精 精神，以发展的思路和改革 的 的办法，推动我学区的反腐 倡 倡廉工作。顺应情势的发展 , ,强化保廉意识，做到廉洁 自 自律,从而在扑朔迷离的社 会 会中找准自己的人生航标, 始 始终保持奋发进取的精神状 态 态,真正筑牢拒腐防变的思 想 想道德防线。
三、严格依 照 照制度办事，行动上过关。
思 思想是行动的先导，有甚么 样 样的思想，就有甚么样的行 动 动。我们一定按制度办事， 严 严格要求自己，低调作人， 高 高调做事。我不但要自己按 章 章办事，也要影响其他教师 共 共同遵守制度。我一定拉紧 勤 勤政廉政的准绳，做到对学 校 校负责、对学生负责、对知 己 己负责的“三负责”原则， 谦 谦虚朴实,严于律己,廉洁 奉 奉公。将自己的工作时刻跟 教 教师联系在一起, 以实际 行 行动影响和带动四周的教职 工 工，争做模范的带头人，争 做 做教师的贴心人，干好本职 的 的
工作。
总的说来，通过 这 这次区纪委《关于在全区党 员 员干部、公职职员中进行拒 收 收“红包”警示教育的通知 》 》文件的学习,我更深切体 会 会到了全心全意为教学服务 、 、廉洁自律的必要性,更加 深深切体会到只有老老实实做 人 人,脚踏实地做事,才能快 快 快乐乐生活。做好廉政建设 工 工作意义重大，关系到学校 的 的建设与发展。我要脚踏实 地 地、扎实工作，为构建社会 主 主义***社会、增进稍江 小 小学发展作出新的贡献。
篇六：医务人员拒收红包心得体会
XX 区 人民 医 院 开 展收受 医药 回扣 专项 治理有 关 工作 总结在上级卫生主管部门的正确指导下，我院坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实开展收受医药回扣专项治理有关工作的文件精神，精心组织，认真实施，积极开展收受医药回扣专项治理有关工作，推动医院反腐败斗争和党风廉政建设工作、纠风专项治理工作的深入开展，构建廉洁文明医院，为病人提供廉洁、文明、优质、高效的医疗服务。
一、 主要做法和措施 （一）加强领导，明确目标
根据市、区卫健局开展收受医药回扣专项治理有关工作（简称专项治理工作，下同）的部署，我院在医院党政班子领导下，坚持“谁主管、谁负责”的原则，形成统一领导、齐抓共管、各负其责的工作管理体系。2010 年 12 月 30 日，我院召开了专项治理工作会议，成立了“XX 市 XX 区人民医院收受医药回扣专项治理工作领导小组”，院长 XXX 同志任组长，党支部书记、副院长 XXX同志和党支部副书记、工会主席 XXX 同志任副组长，XXX、陈小 X、范永嫦、XXX、XXX、杨林等为领导小组成员，同时领导小组下设办公室，办公室主任由 XXX 同志兼任，
具体负责全院专项治理工作的宣传、监督、调研和档案管理工作。2010 年 12 月 31 日，我院专项治理工作小组组织召开了全院中层干部的专项治理工作动员大会，通过专题会议，制订实施方案、
明确责任目标及部署工作，落实了具体的时间、目标、实施要求、责任人、督导员和保障制度。
（ 二）精心组织学习，发挥表率作用
1 1 、加强宣传力度，提高思想认识。在健全了组织机构、明确了目标、制定了方案和落实了具体措施的基础上，把有关材料下发到各科室，由科主任、护士长组织学习，进一步提高广大干部职工的思想认识，加深了对专项治理工作的认识了解，明确了新时期医务人员的医德医风规范和要求。
2 2 、开展学习教育，提高政治素质。一是积极开展思想政治教育，以《XX 省纠风工作专题暗访片（二）》作为基本警示教育材料，组织全体医务人员（医、护、药、技）和管理人员观看了警示教育专题片，确保一个不漏，人人受教育。二是学习领会省卫生厅、省纠风办《关于在全省卫生系统开展收受医药回扣专项治理工作的通知》（X 卫[2010]190 号）精神，按文件要求指导专项治理工作。三是认真学习最高人民法院、最高人民检察院《关于办理受贿刑事案件适用法律若干问题的意见》等治理商业贿赂的有关法规文件，重谈认识，表明态度，重申严禁收受“回扣”、“红包”的各项规定和制度。
3 3 、发挥表率作用 ，杜绝腐败现象。我院党政领导积极带头开展专项治理工作，坚持把好“三个关”（权力关、利益关、自律关），在反腐倡廉方面发挥表率作用。对基建工程发包、药物购进、医疗器械购置等重大事宜，都坚持交党政领导班子或职代会集体讨论、集体决定，杜绝了“暗箱操作”或“走后门”的现象，有效
防范了商业贿赂行为的出现。在医疗器械购进方面，坚持“货比三家，价比三家”，向质优价廉的厂家购进。在药物购进方面，医院实行网上招标采购办法。2010 年度，药品购进 1055 万元，网上招标采购 1039 万元，占医院购药总金额的 98%，集中招标让利患者金额 382 万元。
（ 三）真抓实干，确保治贿成效
1 1 、实施院务公开，廉洁行政。结合医院实际情况，建立了院务公开责任制，成立了院务公开领导小组和院务公开监督考核小组。每季度初由院务公开小组就领导干部廉洁自律制度、人事任免奖惩制度、财务收入情况、执行计划生育政策等情况进行公开。同时，并和医院专项治理工作领导小组签订责任书，保证了廉洁行医。
2 2 、拒收红包回扣，廉洁行医。为了更好地制约防范医务人员收红包、索回扣，我院制订了一系列廉洁行医及便民利民措施。一是成立了医疗收费监督小组，由医院领导负责，定期检查。控制“大处方，人情方”，严禁滥用药品、滥用高档药和滥做检查，做到因病施治。二是大力抓好药品进货渠道，保证药品质量，杜绝伪、劣、假药进入医院。在保证质量的前提下，选择质优价廉药品，坚持不搞“回扣”购药，尽量降低药品成本；多选择疗效好、价格便宜的国产药，减少高档药、贵重药、进口药的比例。三是认真执行国家物价政策，对常用药品价格、医疗收费做到明码标价、上墙，实施住院费用“一日一清单”，规范收费，增加了收费透明度，方便群众监督，杜绝了乱收费的现象。四是抵制医
药购销领域商业贿赂、签定《拒收医药回扣责任书》。《拒收医药回扣责任书》以医院领导与科室负责人签定、科室负责人与个人签定的两种形式，旨在规范药品、医用设备、医用耗材采购和医疗行为，制止非法交易活动，打击商业贿赂。通过以上若干措施，广大医护人员的工作作风明显好转，人人都树立了 “拒绝红包回扣光荣，收受红包回扣可耻”的良好职业道德。
3 3 、开展优质文明的服务活动。深入贯彻以“病人至上，服务第一”为服务宗旨，强化《工作人员仪表要求、文明用语、服务敬语和服务忌语》，要求医护人员平时使用标准的服务用语，坚持开展“五心一多”、“五个一样”和“三化、六一句、十个一点”的人文关怀服务。通过这些活动，强化了医护人员的服务意识，解决了医院“门难进、脸难看、话难听、病难医”的四难问题，有效缓解了病人“看病难”的问题，和谐了医患关系。据调查显示，2010 年度病人满意度在 96%以上。
4 4 、严抓药品购销，保质廉价。一是成立了药事管理委员会，下设药物质量检查小组和药物价格检查小组，分别负责药品购进质检和监督工作。二是以“一定点、二把关、三保证”的原则购进药品。一定点：即是我院普通药物统一定点向“三证齐全、质量保证、价格合理、信誉好”的药品供销单位购进。二把关：即是把好质量关和价格关。三保证：即供销药品单位保证按购进计划及时送货，保证了霉坏、变质、过期、伪劣药品能及时更换和保证不搭配其他不需用药品、保健品和生活用品。第三是严控药品使用，由药剂科统计当月各类药品的使用情况，对当月药品使
用进行排名，对药品使用前五名的，实行限量使用，凡药品金额超 2.5 万元，则停用一个月；凡药品金额未超 2.5 万元，则限量一半。第四是在药品销售中严格按处方配药，并落实“六不准”措施，规定医务人员不准收受药品生产、经营单位准私自为药品经营单位代开、代销药品，做药品推销中介人，医务人员不准利用配处方收取药品经营企业的回扣；药剂科或任何人不得向药品经营单位提供医务人员处方用药情况；医院不设立药品开单费、提成费；不准用未经批准药品进行临床验证，不以“临床验证费”等名义收受各类回扣和费用。“六不准”措施的出台，有效地防范了医务人员收受回扣不良现象的发生，维护了药品生产、经营、销售的正常秩序，保证了药品的质量，稳定了药品的价格，保障了人民群众的健康。
5 5 、加强督导检查，巩固成效。各科室在全面自查自纠的基础上，根据医院实施方案提出的工作目标和治理重点，对医务人员专项治理工作进行指导。对于群众反映较多，如服务态度差、服务用语不规范，有生、冷、硬、顶、推现象及收受红包回扣、滥检查等问题进行重点检查。检查结果将参照“医院管理年”活动的做法，在一定范围内公开反馈，予以通报，提出处理意见，责成有关人员进行整改。按照责任追究的有关规定，给予行政、经济方面的处罚，并将处理结果与职级晋升、聘任、评先、奖惩等挂钩。必要时，在全院予以通报，以敬效尤。
（ 四）加强信访工作，加大查办力度
医院领导班子非常重视群众来信来访，做到群众反映的问题，
能及时调查，及时处理。2010 年度以来院长亲自查办的信访件达100%，无越级集体上访事件。院长和分管领导十分重视和支持纪检监察工作，并落实了专人负责日常工作。此外，医院领导也非常重视信访举报工作，要求：1、设立院长接待日（每周三下午），亲自收集并处理群众反馈的问题；2、有兼职信访干部，并按规定做好信访工作；3、无信访积案，无遗留问题，无越级上访当年信访问题办结率达 100%；4、当年信访案件均装订入档。以上的工作有力地保证了医院查办案工作力度，保障了我院各项工作的顺利开展，为我院专项治理工作的深入开展保驾护航。
二、存在问题 我院专项治理工作开局顺利，也取得了较好的成效，为自查自纠阶段治理工作的顺利开展创造了良好的思想基础与舆论氛围。同时，我们也要看到存在一些问题与不足之处，其主要表现在：
（一）宣传教育工作还不够深入。虽然我院通过多次开展形式多样、内容丰富专项治理工作的动员教育活动，实现了“人人参加学习，人人接受教育”的目标，但还是有少数医务人员甚至极个别的科室负责人对收受医药回扣的危害性以及专项治理工作的必要性认识还不够，对专项治理工作的重大意义认识还没有到位。我们必须通过进一步深入开展宣传教育活动，使全院职工把认识统一到卫健委和省、市、区的统一部署上来，以切实的行动参与到治理活动中来。
（二）
党风廉政建设责任制和行业作风纠建工作实施过程
中监督力度不大，民主监督机制有待进一步健全，医德医风责任制有待进一步落实。
（三）政治思想和医德医风教育不够细致，形式不多，不够生动和深入，未能很好地结合实际开展作风教育。
（四）医疗服务质量和服务态度有待进一步提高，服务行为有待进一步规范。
（五）药品集中招标采购制度需进一步落实，价格监督体系有待进一步健全。
三、今后努力方向
开展收受医药回扣专项治理工作涉及我院全面、协调、可持续地发展，任务艰巨，责任重大。我们进一步增强工作的责任感和紧迫感，抓住时机，齐心协力，真抓实干，不怕困难、迎难而上，确保专项治理工作取得实效，为促进我院的改革发展，维护人民群众健康做出更大贡献。并努力结合医院的实际，针对存在的问题进行整改提高，为我院的治贿工作开创新的局面。
篇七：医务人员拒收红包心得体会
于“拒收红包”警示教育的学习心得体会 经济发展局蔡雯 通过认真学习拒收红包警示教育的文件后， 本人深有感悟：
要时刻谨记从小事做起、 从日常做起， 不断加强学习，提高自身政治理论水平、 精神境界和政治素质， 是拒腐防变的一个重要途径。
本人体会到要做到拒腐防变， 必须做到以下几个方面：
一、 加强学习， 改进思想作风 近年来， 在新形势下发生了一些新变化， 出现了一些新情况， 有些问题甚至比较突出， 比如思想观念陈旧， 党员意识和执政意识淡薄， 带领群众前进的能力不强， 难以发挥先锋模范作用； 事业心、 责任感不强， 思想作风不端正， 工作作风不扎死， 脱离群众； 思想理论水平不高， 科学执政、 民主执政、 依法执政的能力不强， 缺乏解决复杂矛盾的能力，有的甚至以权谋私， 腐化堕落； 创造力、 凝聚力、 战斗力不强， 有的甚至软弱涣散， 不起作用。
在这一方面本人重视思想作风的转变， 重视政治素质提高， 通过学习教育， 进一步明确新时期保持共产党员先进性的具体要求， 进一步坚定理想信念， 进一步强化党员意识和执政意识， 牢固树立科学发展和正确的世界观、 人生观、 价值观， 提高民主管理和制度管理的水平， 增强了拒腐防变的自觉性。
二、 以案为鉴， 转变工作作风 求真务实是我党的优良作风， 也是党风廉政建设的重点要求， 在新的形势下只有保持和发扬好这一优良作风， 才能取得工作实效。
务求工作实效就要办实事， 决不能搞形式主义。
结合自身的特点， 在工作上既注意讲求工作的形式和方法， 注意紧密联系实际， 在转变工作作风同时， 又突出求真务实地工作， 改变不良作风， 如事业心、 责任感不够强， 服务态度不够端正， 工作作风不够扎实， 工作方法比较简单，政策水平不够高， 解决复杂矛盾的能力不强， 答复问题不够耐心， 处理问题比较草率等等。
特别是在工作拓展中， 难度高、 强度大、 责任重， 遇到的大大小小， 意想不到的问题比较多， 要积极开动脑筋， 不断创新工作方法， 转变工作作风，探讨新思路、 寻求新方法， 做扎实有效的工作， 及时处理、解决这些问题， 使自己的始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风， 更好地适应新形势下的工作要求。
三、 警钟长鸣， 培养良好生活作风 加强党风廉政建设， 深入开展反腐败斗争中， 坚持以邓小平理论为指导， 领会“治国必先治党， 治党务必从严， 治党始终坚强有力， 治国必会正确有效” 的深刻内涵。
深化教育， 加强监督， 落实责任， 不断自勉， 紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严” 方面下功夫， 促进了自身的廉洁自律。
积极参加党委组织的政治理论学习和 “三观两大” 的学习教育活动，加强党风廉政建设：
倾听机关干部职工的呼声， 沟通信息，
了解状况， 有针对性地主动开展工作； 坚持民主集中制的工作原则； 执行廉政规定， 自觉接受监督； 思想作风深入， 密切党群关系， 依靠群众解决工作中的实际问题， 自觉构筑生活作风上两道防线。
坚持学习达到教育作用； 坚持制度达到保证作用； 坚持沟通达到督促作用， 保证生活作风沿着健康的方向发展。
围绕“从严”， 严格遵纪守法和道德规范， 严格遵守各项廉政法规制度， 以机关各项管理制度来约束自己， 始终保持清醒头脑， 增强自我约束能力， 真正做到思想作风过硬， 堂堂正正做人， 清清白白为民， 实实在在服务，牢固树立正确的世界观、 人生观、 价值观， 促进本人思想大解放， 为促进龙南县经济社会大发展作出自己的贡献。
要始终保持艰苦奋斗的革命本色和积极向上的人生追求， 推动四个文明建设。
在工作上， 坚持服务零差错， 替机关办事要量力而行， 花小钱办大事和好事， 勤俭节约， 精打细算， 讲求实效。
在生活上， 保持艰苦奋斗的作风， 守得住清贫， 耐得住寂寞， 顶得住诱惑， 经得住考验， 做到一身正气， 一尘不染。
篇八：医务人员拒收红包心得体会
区人民医院治理医药购销领域商业贿赂专项工作总结为进一步规范医药购销秩序，有效治理医药购销领域中的商业贿赂行为，切实维护广大人民群众的根本利益，深入推进医院反腐倡廉工作，促进医院健康发展，自今年 6 月中旬起，我院正式启动了治理医药购销领域商业贿赂专项工作。在上级部门的正确领导下，我院坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实上级相关文件精神，精心组织，认真实施，积极开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，推动医院反腐败斗争和党风廉政建设工作、纠风专项治理工作的深入开展，构建廉洁文明医院，为病人提供廉洁、文明、优质、高效的医疗服务。主要做好了如下几方面工作：
一、 主要做法和措施 （一）领导重视，措施得力
根据市、区卫健局治贿工作的部署，我院在医院党政班子领导下，坚持“谁主管、谁负责”的原则，形成统一领导、齐抓共管、各负其责的工作管理体系。6 月 17 日，我院召开了治理医药购销领域商业贿赂专项工作会议，成立了治理商业贿赂领导小组，由 XXX 任组长，XXX 任副组长，各科室主任（科长）为组员，同时下设治贿办公室，具体负责全院治贿工作的宣传、监督、调研和档案管理工作。6 月 18日，我院召开由全院中层干部参加的治理医药购销领域商业贿赂专项工作动员会，并多次组织召开治贿专题会议，制订实施方案、明确责任目标及部署工作，落实了具体的时间、目标、实施要求、责任人、
督导员和保障制度。同时根据医院的实际情况，修订印发了《加强廉政建设的若干规定》、《廉洁行医八不准》、《医务人员医德医风规范及实施办法》、《XX 区人民医院医德医风考评归档制度实施方案》、《门诊便民利民措施》、《工作人员仪表要求、文明用语、服务敬语和服务忌语》、《医院七项公开制度》、《服务“十要十不准”》、《服务对社会公开承诺》等一系列制度。以上措施有效地保障了医院治贿工作的顺利开展。
（ 二）精心组织，认真实施
1、加强宣传力度，提高思想认识。在健全了组织机构、明确了目标和制定了方案和落实了具体措施的基础上，把有关材料打印成文分发到各科室，由科主任组织学习，进一步提高广大干部职工的思想认识，加深了对治贿工作的认识了解，明确了新时期医务人员的医德医风规范和要求，通过分析评议和整改提高，达到了提高干部职工素质、改善医患关系、服务人民群众、促进各项工作的基本目的。在今年六月份召开了全院职工“治贿工作动员大会”，安排部署了治贿各项工作。6 月 20 日，我院召开治理医药购销领域商业贿赂领导小组政策法规学习会，认真学习了《刑法》、《禁止商业贿赂行为的暂时规定》、《国家行政人员贪污贿赂行政处分的暂时规定》、《执业医师法》、《药品管理法》等相关法律法规。这样一来，就形成了全院上下团结协作、共同遵守、互相监督的良好局面。
2、开展五项教育，提高政治素质。积极开展思想政治教育，全面提高干部职工的思想政治素质。主要开展“三个代表”重要思想教育、社会主义荣辱观教育、职业道德教育、三观教育（世界观、人生观、
价值观）和法纪教育等五项教育。同时组织学习《廉政准则》、《廉政忠告》、《廉洁行医措施》、《案例剖析》等内容，并通过组织全院干部职工分三批收看了反腐电教片和中纪委拍摄的《医德医风警示录》等，用身边的人或事对干部职工进行警示教育。6 月 27 日，院党支部书记面向全院职工作了“八荣八耻”专题讲座，让全院职工深入学习胡锦涛总书记倡导的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观精神，树立全心全意为患者服务的思想，树立以维护人民健康为己任的观念。通过多形式、多渠道的学习，增强了广大医务人员反贿保廉的自觉性，树立了廉洁行医的良好形象。
3、领导身先士卒，发挥表率作用。我院党政领导积极带头开展治贿工作，坚持把好“三个关”（权力关、利益关、自律关），在反贿保廉方面发挥表率作用。对基建工程发包、药物购进、医疗器械购置等重大事宜，都坚持交党政领导班子或职代会集体讨论、集体决定，杜绝了“暗箱操作”或走后门的现象，有效防范了商业贿赂行为的出现。在医疗器械购进方面，坚持“货比三家，价比三家”，向质优价廉的厂家购进。在药物购进方面，医院实行网上招标采购办法。一年来，医院药物有 97%以上是通过网上招标购进的。同时，班子成员注意从小事做起，从身边做起，这样一来，树立了廉洁自律的领导班子形象，促进了治贿工作的顺利开展。
（ 三）真抓实干，确保治贿成效
1、实施院务公开，廉洁行政。结合医院实际情况，建立了院务公开责任制。成立了由医院一把手任组长的院务公开领导小组，以院务办、财务科科长为成员的院务公开小组和由工会、女职委、共青团共
同派员组成的院务公开监督小组。每季度初由院务公开小组就医院基建装修、医疗器械添置、药品购进、职工的奖金、福利及通讯工具使用费用补贴情况等进行公开。同时，并和医院治贿领导小组签订责任书，保证了廉洁行医。
2、拒收红包回扣，廉洁行医。为了更好地制约防范医务人员收红包索回扣，我院制订了一系列廉洁行医及便民措施。一是成立了医疗收费监督小组，由医院领导负责，定期检查。控制“大处方，人情方”，严禁滥用药品、滥用高档药和滥做检查，做到因病施治。二是大力抓好药品进货渠道，保证药品质量，杜绝伪、劣、假药进入医院。在保证质量的前提下，选择质优价廉药品，坚持不搞“回扣”购药，尽量降低药品成本；多选择疗效好、价格便宜的国产药，减少高档药、贵重药、进口药的比例。今年药品总购进金额 779.4 万元，集中招标采购药品总金额 717 万元，占医院购药总金额的 92%，集中招标让利患者金额 107 万元，对 320 种药品价格进行政策性下调，降低药价总额63 万元；通过这样药品平均价格降幅为 27%，降低了购销成本，减轻了病人负担。三是认真执行国家物价政策，对常用药品价格、医疗收费做到明码标价、上墙，实施住院费用“一日一清单”，规范收费，增加了收费透明度，方便群众监督，杜绝了乱收费的现象。医护人员的工作作风明显好转，人人树立了 “拒绝红包回扣光荣，收受红包回扣可耻”的良好职业道德。
3、开展优质、文明服务活动。深入贯彻以“病人至上，服务第一”为服务宗旨，强化《工作人员仪表要求、文明用语、服务敬语和服务忌语》，要求医护人员平时使用标准的服务用语，坚持开展“五心一多”
（接待病人热心、对待病人关心、医护工作细心、接受意见虚心、解释工作耐心及多为病人做好事）和“五个一样”（领导是否在场一个样、病人有无陪人一个样、熟人生人一个样、身份不同一个样、白天晚上一个样）和“三化、六一句、十个一点”服务，即设施管理正规化、服务标准化、病房家庭化；用真心、爱心、关心、细心、诚心，为患者在入院时多介绍一句，操作时多说明一句，晨间护理多问候一句，手术前多解释一句，手术后多安慰一句，出院时多关照一句和微笑多一点、仪表美一点、说话甜一点、观察细一点、操作柔一点、爱心多一点、照顾全一点、要求严一点、效率高一点、服务诚一点的人文关怀活动。通过这些活动，强化了医护人员的服务意识，解决了医院“门难进、脸难看、话难听、病难医”的四难问题，有效缓解了病人“看病难”的问题，和谐了医患关系。据调查显示，年内四季病人满意度均在95%以上。
4、严抓药品购销，保质廉价。我院历来都十分重视药品购销管理工作，把它摆在重要议事日程上。一是成立了药事管理委员会，下设药物质量检查小组和药物价格检查小组，分别负责药品购进质检和监督工作。二是以“一定点、二把关、三保证”的原则购进药品。一定点：即是我院普通药物统一定点向“三证齐全、质量保证、价格合理、信誉好”的药品供销单位购进。二把关：即是把好质量关和价格关。其一是把好药品质量关：规定购进的药品必须有生产厂家、正式批文批号、生产日期的合格产品，而且药品有效期在 6 个月以上，保证了临床用药的质量。其二是把好药品价格关：指定一名财会人员专管药品会计工作，对药品的价格进行监控。规定所购进的药品价格必须控
制在省物价局药品批发价格内，禁止在价格外以促销费、宣传费、赞助费、科研费等变相折扣推销药品，有效地解决了各类药品，特别是合资药、进口药的虚高定价、索回扣问题。三保证：即供销药品单位保证按购进计划及时送货，保证了霉坏、变质、过期、伪劣药品能及时更换和保证不搭配其他不需用药品、保健品和生活用品。第三是在药品销售中严格按处方配药，并落实“六不准”措施，规定医务人员不准收受药品生产、经营单位准私自为药品经营单位代开、代销药品，做药品推销中介人，医务人员不准利用配处方收取药品经营企业的回扣；药剂科或任何人不得向药品经营单位提供医务人员处方用药情况；医院不设立药品开单费、提成费；不准用未经批准药品进行临床验证，并以“临床验证费”等名义收受各类回扣和费用。“六不准”措施的出台，有效地防范了医务人员收受回扣不良现象的发生，维护了药品生产、经营、销售的正常秩序，保证了药品的质量，稳定了药品的价格，保障了人民群众的健康。
5、加强督导检查，巩固成效。各科室在全面自查自纠的基础上，根据医院实施方案提出的工作目标和治理重点，对医务人员治贿工作进行指导。对于群众反映较多，如服务态度差、服务用语不规范，有生、冷、硬、顶、推现象及收受红包回扣、滥检查等问题进行重点检查。检查结果将参照“医院管理年”活动的做法，在一定范围内公开反馈，予以通报，提出处理意见，责成有关人员进行整改。按照责任追究的有关规定，给予行政、经济方面的处罚，并将处理结果与职级晋升、聘任、评先、奖惩等挂钩。必要时，在全院予以通报，以敬效尤。
（ 四）加强查办，成绩显著
医院领导班子非常重视对违法乱纪的查处工作，做到一发现有违法乱纪现象，能及时调查，研究处理，按有关规章制度进行处罚。年初以来院长亲自查办的信访件达 100%，无越级集体上访事件。院长和分管领导十分重视和支持纪检监察工作，并落实了专人负责日常工作。此外，医院领导也非常重视信访举报工作，要求：1、有兼职信访干部，并按规定做好信访工作；2、无信访积案，无遗留问题，无越级上访当年信访问题办结率达 100%；3、当年信访案件均装订入档。以上的工作有力地保证了医院查办案工作力度，保障了我院各项工作的顺利开展，为我院治理医药购销领域商业贿赂专项工作的深入开展保驾护航。
今年在医院领导班子的正确领导下，全体干部职工的共同协作下，医院治贿工作得到了稳步推进，为构建廉洁文明医院取得了较好的效果。医院先后被评为市、区“先进职工之家”、市、区“文明单位”等多项殊荣。
二、存在问题 我院治理医药购销领域商业贿赂工作开局顺利，也取得了较好的成效，为自查自纠阶段治理工作的顺利开展创造了良好的思想基础与舆论氛围。同时，我们也要看到存在一些问题与不足，其主要表现在：
（一）宣传教育工作还不够深入。虽然我院通过多次开展形式多样、内容丰富治理医药购销领域商业贿赂的动员教育活动，实现了“人人参加学习，人人接受教育”的目标，但还是有少数医务人员甚至极个别的科室负责人对医药购销领域商业贿赂的危害性以及治理工作的必要性认识还不够，对治理医药购销领域商业贿赂的重大意义认识
还没有到位。我们必须通过进一步深入开展宣传教育活动，使全院职工把认识统一到卫健委和省、市、区的统一部署上来，以切实的行动参与到治理活动中来。
（二）
党风廉政建设责任制和行业作风纠建工作实施过程中监督力度不大，民主监督机制有待进一步健全，医德医风责任制有待进一步落实。
（三）政治思想和医德医风教育不够细致，形式不多，不够生动和深入，未能很好地结合实际开展作风教育。
（四）医疗服务质量和服务态度有待进一步提高，服务行为有待进一步规范。
（五）药品集中招标采购制度需进一步落实，价格监督体系有待进一步健全。
三、今后努力方向
治理医药购销领域商业贿赂专项工作涉及我院全面、协调、可持续地发展，任务艰巨，责任重大。我们进一步增强工作的责任感和紧迫感，抓住时机，齐心协力，真抓实干，不怕困难、迎难而上，确保专项治理工作取得实效，为促进我院的改革发展，维护人民群众健康做出更大贡献。并努力结合医院的实际，针对存在的问题进行整改提高，为我院的治贿工作开创新的局面。
篇九：医务人员拒收红包心得体会
：在医疗服务中对收取药品和医疗器械回扣等问题自查自纠工作小结与优秀：在县委先进性教育分析评议阶段工作会议上的讲话合集优秀范文：在医疗服务中对收取药品和医疗器械回扣等问题自查自纠工作小结
为有效控制和规范单位医疗服务行为，保护服务对象的利益，根据区政府纠风办、区卫生局《关于在全区医疗卫生系统中对收取药品和医疗器械回扣等问题开展自查自纠工作的通知》要求，按照区卫生系统两次自查自纠工作动员会议精神切实认真开展工作，现将工作情况总结
一、建立自查自纠工作组织领导机构，积极开展动员工作 结合卫生监督所和疾控中心的工作实际，经领导班子集体研究决定，合并成立自查自纠工作领导小组，？同志任组长，？任副组长，下设办公室，由？同志兼任办公室主任，？同志任联络员，认真上报工作报表，并严格执行保密制度。
按照纠风办、区卫生局的要求和工作目标，将本次自查自纠工作列入当前两个单位的重点工作之一，在区卫生局党委的指导下，积极做好两个单位药品、试剂、以及器械购销相关人员的动员，切实传达区卫生局两次会议精神和有关政策，并把这项工作作为加强和改进作风建设的重要内容，作为密切党和人民群众血肉联系的政治任务予以落实。以廉洁管理、廉洁执法为重点，将整治医药购销中的不正之风工作与党风廉政建设、行业作风和工作作风建设有机结合起来。
二、加强思想教育，增强拒腐防变能力 第一、坚持以思想教育为主，抓好中心、监督所领导和中层干部的廉政教育。积极参加区卫生局组织的防止职务犯罪报告会，参加重庆监狱的警示教育，增强教育的针对性和有效性。第二、抓好动员工作，使党、政、工、团齐抓共管，上下联动。第三、对广大干部职工进行职业道德教育，做到逢会必讲，警钟长鸣，形成了党风廉政与行风建设大宣教格局，营造了整治医药回扣的良好舆论氛围。第四、坚持抓龙头、抓重点。在整治方面以自查自纠为主要形式，把自律与专项治理、群众监督、建章立制等结合起来，进一步规范了药品购销行
为，增强了职工的遵纪守法、严格自律的意识。
在单位开展以“诚信服务,拒收红包”为主题的诚信教育活动，同时建立了警示标志，公布了投诉和举报电话，“卫生监督所六条禁令”及“医务人员八条规定”制度上墙，接受管理相对人的监督，增强职工的自律意识。
三、建立采购工作制度，落实工作责任制，加强督查。
针对目前医药购销活动中的各种不良行为，我们坚持关口前移，从体制、机制、制度等方面探索党风廉政建设和反****斗争的新方法、新路子。进一步落实药品和其他物资集中招标采购工作责任制，通过一把手亲抓，分管领导专抓，各有关科室互相配合，具体落实，使药品和其他物资集中招标采购工作落到实处。两个单位分别成立采购工作领导小组，建立采购工作制度以及工作责任制，全面规范物资采购、验收、保管等各个环节的管理，务求建立防止医疗用品和其他物资采购过程中不正之风的长效机制，从制度上加以保证。
四、通过上下努力，自查自纠工作圆满完成。通过本次自查自纠工作，提高了广大职工的思想觉悟和认识，增强了职工的职业道德，同时也使各干部职工得到一次警示教育，认识到必须按照法律、法规以及制度开展采购工作和卫生行政执法工作，必须接受政府和群众的监督，收受“红包”、“回扣”是不正之风，是违法行为，必将受到法律制裁。
截止 20**年 4 月 18 日，自查自纠领导小组未接到一起自纠报告。
下半年，我们将继续加大力度，抓教育，重防范；抓制度，重规范；抓查处，重落实。把党风廉政建设和行风建设抓到实处，把纠正医药购销及行业不正之风抓出新的成效。12
内容。
优秀范文：在县委先进性教育分析评议阶段工作会议上的讲话
要经过党支部负责人的审阅，领导班子成员的党性分析材料要由党委（党组）主要负责同志审阅，领导班子成员要审阅分管部门或单位负责人的党性分析材料，县级部门主要负责人的党性分析材料由县分管领导审阅。督导组要配合党委（党组）做好领导班子成员党性分析材料的审阅工作。对那些结合个人实际不够、问题找得不准、剖析思想根源不深、自我分析不透的，要督促本人认真进行修改。
4、开好专题组织生活会、民主生活会。党支部要在开展谈心活动、撰写党性分析材料的基础上，组织开好专题组织生活会。在专题组织生活会上，每个党员都要按照准备好的党性分析材料逐个进行对照检查、自我批评，党员之间进行互相评议、开展批评。党员领导干部既要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会，又要参加领导班子的专题民主生活会。县处级党员领导干部要到联系点参加联系部门的班子民主生活会。党员和党员领导干部要根据专题组织生活会和专题民主生活会的情况，认真修改党性分析材料。
5、提出评议意见。组织好党内的民主评议工作，是深化自我剖析、明确整改方向的重要步骤。评议工作，包括个人讲评、党员互评、群众参评、组织定评等工作环节，涉及面多，政策性强，必须认真组织好。专题组织生活会后，党支部要召开支委会，对每个党员进行综合分析，提出评议意见。同时，结合评议，开展"示范党员"评选活动，在机关党组织中树立一批示范党员。
6、反馈评议意见。对每个党员的评议意见，党支部要以书面形式向党员本人反馈。特别要向每个党员指出存在的问题和努力的方向。对不能较好地履行党员义务、不完全具备党员条件的党员，党组织要进行批评教育，帮助其认识问题，并区别情况，提出具体的教育转化措施。
7、通报评议情况。分析评议工作的情况要以一定方式、在一定范围内向群众公开，接受群众监督，做到公开公正，有始有终，特别是对群众提出的意见要有回音、
有交待。要认真向群众通报专题组织生活会和民主生活会的情况，通报党员对存在问题的认识和努力方向，通报党组织的评议结果，通报领导班子存在的问题和整改措施等，真正落实群众的知情权、参与权和监督权，确保分析评议工作扎实有效。
同志们，分析评议阶段是一个深入自我剖析，真正触动思想的工作阶段。我们必须认真做到耐心搞好思想发动，诚心征求群众意见，真心开展谈心活动，潜心搞好党性分析，精心组织民主评议。同时，要注意把握好以下七个问题：
1、进一步深入学习。只有深入学习，才能引导广大党员更好地掌握马克思主义认识论和方法论，掌握分析问题、剖析原因的正确思想武器。各部门、各单位要抓住转段的有利时机，对学习教育活动进行再动员、再发动，组织党员深入学习好政治理论、先进事迹，切实做到联系实际学、对照先进学、深入分析学，不断巩固和扩大学习动员阶段的成果。要继续深化""三个代表"在嘉善"和"党员先锋形象"两项大讨论活动，进一步明确按照党章规定和***总书记提出的"六个坚持"基本要求及符合本单位实际的党员先进性的具体要求，为分析评议工作提供标尺和方向。
2、坚持开门教育，找准存在的突出问题。要把查找问题作为分析评议阶段的重要一环，继续采取有效措施，找准党组织和党员个人存在的问题，找准群众反映强烈的党风、政风、行风方面的问题，找准涉及群众切身利益方面的突出问题，找准全面落实科学发展观、构建和谐社会、转变工作作风等方面的问题。要正确引导群众提建议、作评议，发动群众积极参与分析评议阶段工作，但不能搞群众运动。在征求意见工作中，要充分运用好去年领导班子民主生活会前征求的意见和干部年度考核提出的意见，以及这次学习动员阶段征求到的意见，但不能简单地代替分析评议阶段中的征求意见。
3、正确开展批评与自我批评。开展批评与自我批评，要坚持原则，讲究方式方法。既不回避矛盾，也不搞无原则纠纷；既要帮助同志改正缺点错误，又要使自己受到教育。党组织要为党员开展批评与自我批评创造良好的环境和气氛，要提倡谈心沟
通，把谈心谈话贯穿于分析评议阶段的全过程，把尽量多的问题解决在谈心谈话之中，达到"润物细无声"的效果。
4、正确处理好正面教育与坚持原则的关系。这次先进性教育活动，中央明确了以正面教育为主的原则，但坚持以正面教育为主，并不是不动真格；分析评议工作不评党员格次，并不是说对不符合党员标准的行为和现象放任不管；先进性教育活动不单独设立组织处理阶段，并不是说对不合格党员不进行处置。分析评议工作，必须着眼于解决党员的思想问题，既坚持正面教育，又要动真格。召开组织生活会和民主生活会，既要有会前的谈心沟通，又要有会上的真心坦诚。党员的党性分析材料，要由党员自己撰写，但必须经过集体评议、组织审阅和群众监督。
5、坚持边议边改。要积极引导党员把保持先进性的要求同履行岗位职责结合起来，认真做好本职工作，充分发挥先锋模范作用。对征求到的意见和分析评议中查摆出来的问题，要制定整改措施，即知即改，边议边改，做到"四个一批"，集中力量解决一批群众反映强烈的突出问题，承诺一批应当解决而没有解决的问题，分析一批群众最现实、最关心、最直接的问题，解释一批条件尚未成熟、暂时解决不了的问题，使广大群众充分感受到党组织和党员在先进性教育活动中发生的新变化，增强广大干部群众对搞好先进性教育活动的信心。
6、充分发挥党员领导干部的表率作用。在分析评议工作中，党员领导干部要摆正既是组织者又是参与者，既是教育者又是受教育者的关系，自觉地参与进去。要带头征求意见，带头查摆问题，带头进行党性分析，带头开展谈心活动，带头开展批评与自我批评，带头边议边改，切实为全体党员作好表率。7、务求工作实效。分析评议阶段时间紧，任务重，各部门、各单位要坚持时间服从质量，进度服从效果。对于如何衡量分析评议工作是否取得实效，关键主要在于"三看"：一看党员是否团结带领群众，有效发挥了先锋模范作用；二看群众反映的在生产生活中的问题是否得到了适当解决，解决问题的长效机制能否形成；三看党员是否履行了职责、各尽所能，创出了一流业绩。要通过分析评议阶段的各项工作，把教育活动与县委县政府的中心工作
结合起来，与本部门本单位的工作任务结合起来，与每个党员正在做的工作结合起来，防止空对空、走过场、出偏差。
三、加强组织领导，确保高质量完成分析评议阶段各项工作任务 分析评议阶段的工作标准高、难度大、政策性强，党员关心，群众关注。做好这一阶段的工作，关键在领导、基础在支部、落实靠党员。全县各级党组织一定要充分认识做好这一阶段工作的重要性，采取有力措施，切实抓好各项工作。加强领导，落实责任。各部门、各单位党委（党组）要切实负起领导责任，主要负责同志要在搞好个人分析评议的同时，认真组织好本部门、本单位的分析评议工作。特别要重视发挥好机关党支部的基础作用和党支部书记的直接责任人作用，务必把工作做细做实。县委先进性教育活动领导小组及办公室要进一步加强领导和指导，县委督导组要认真履行职责，切实把握各个环节的工作要求，掌握工作进展情况，及时发现和解决问题，提出工作建议，促进分析评议阶段工作顺利开展。
2、因地制宜，分类指导。各部门、各单位要加强政策研究，集思广益，创造性地开展工作。党员领导干部要深入联系点调查研究，总结经验，指导工作。县级各部门转段动员会，县联系领导和督导组要到会指导。要从实际出发，循序渐进，不要赶时间赶进度，不要对转段时间作硬性规定，特别是不要作表面文章，不要搞"花架子"，注意防止和克服形式主义。分析评议阶段工作结束前，要组织一次"回头看"。
3、合理安排，统筹安排。要正确处理好开展先进性教育活动与做好各项工作的关系，科学安排时间和精力，切实做到"两不误、两促进"，把先进性教育活动激发出来的热情转化为推进各项工作的动力，进一步抓紧抓实抓好当前各项工作。
4、加强宣传，营造氛围。要充分发挥各类新闻媒体的作用，进一步拓展宣传报道形式，加大先进典型的宣传力度，加强正面引导，增强舆论宣传的感召力和感染力，积极营造有利于分析评议阶段工作的舆论氛围，使广大党员群众受到鼓舞、感到振奋。
同志们，分析评议阶段的工作任务和要求已经明确。全县各级党组织要再接
再厉，开拓创新，切实抓好分析评议阶段的各项工作，保证先进性教育活动取得实实在在的成效，进一步推动教育活动向纵深推进。12
内容。
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