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县科学技术局科技工作总结及2024年工作计划

时间:2024-04-16 19:11:01 工作总结 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的县科学技术局科技工作总结及2024年工作计划,供大家参考。

县科学技术局科技工作总结及2024年工作计划

县科学技术局2023年科技工作总结及2024年工作计划

  今年以来,县科技局在县委县政府的正确领导下,按照“拥江融入 产城融合”的总体思路,坚持创新深化,以高新技术产业投资等重点科技指标为牵引,全面推动“315”科创体系建设,不断增强经济高质量发展新动能。二、三季度,均获省创新深化、“315”科创体系建设评价5星等次。下面,就2023年科技工作总结及2024年工作谋划情况汇报如下:

  一、2023年主要亮点工作和成效

  1、“315”科创体系建设成效显著。二、三季度,均获省创新深化、“315”科创体系建设评价“双5星”等次;
1-10月高新技术产业投资增速连续8个月全市第1、全省前列,相关做法获王省长、省科技厅主要领导、张市长的批示肯定;
“3”高地重大创新平台重大项目投资完成率228.3%,连续6个月全市第1、全省前列。

  2、创新主体培育取得新突破。一是抓科技企业森林培育。深入实施科技企业“双倍增”“双迈进”行动,深化“省科技型中小企业-国家科技型中小企业-高新技术企业-省科技小巨人”梯队培育机制,会同县经信、统计、税务等部门和全县镇街,坚持动态更新创新主体培育库,引育壮大创新主体。1-11月推荐申报新增高新技术企业72家,申报完成率101.4%,全市第5。新增省科技型中小企业200家,完成率148.1%,全市第4;入选省科技小巨人企业2家,实现历史性突破。二是抓新增市级以上企业研发机构培育工作。1-11月新增市级研发机构36家,入选省级研发中心7家、省级企业研究院1家、省级重点企业研究院2家。

  3、关键核心技术攻关有成效。1-11月,审核推荐市“揭榜挂帅”关键技术难题攻关需求清单9项、列入1项,省“双尖双领”重大科技项目需求清单9项、列入1项。上报2024年省千项万亿科创强基项目1项;
市级科技项目立项9项(其中揭榜挂帅项目5项)、市级卫生项目6项,县级卫生项目109项、社会科技项目1项。

  4、成功入选科技特派团试点县。9月3日,省科技厅正式发文,我县成功入选省科技特派团试点县,助力系统流程装备主导产业高质量发展。

  5、科创平台建设取得新成效。一是加快推进兰理工温州泵阀院新一轮提升共建工作,现已完成场地装修改造、研究生新生开学、市级新型研发机构认定。二是重点推进温州大学XX人工智能与先进制造研究院落地,现已完成办公场所建设,引进高层次人才6名,其中博士5名、省鲲鹏人才1名。三是加大省农科院XX技转中心、川大技转中心集团XX技转中心等技转中心建设力度,新引进上海电机学院XX技术转移转化中心等2家技转中心。

  6、高层次人才引育有新突破。一是积极做好高层次人才招引。积极探索以青科会、“双创活动”、科创平台、“揭榜挂帅”等重大科研攻关项目为载体的引育模式,推荐省领军型创新团队1支;
完成“瓯越英才计划”人才申报遴选项目排摸,确定符合领军人才培养项目申报条件3人,符合高水平创新团队1支;
成功入选省“鲲鹏行动”1人,实现历史性突破。二是积极推动高水平品牌“双创活动”。联合温州大学举办A-ICV车联网大赛,拟以赛引才,引育车联网项目来永孵化落地,共收到89所院校162支队伍769名学生参会报名,大赛经选拔后有25支队伍进入挑战赛,经专家评审合议后现场评选出31项获奖作品,其中特等奖1项、一等奖2项,二等奖9项,三等奖19项。三是承办省科技厅引进大院名校共建创新服务载体服务山区26县XX专场活动。

  7、加快推进大孵化集群建设工作。深入实施大孵化集群发展三年行动计划,1-10月全县累计新增孵化面积7.19万平方米、完成率102.7%,新增在孵企业47家、完成率94%,创成市级众创空间1家,拟创成市级示范孵化基地1家、省级众创空间1家;
优化车联网大孵化集群发展领导小组,完成车联网孵化园装修工作,成立县重点车辆安全生产协同智管项目工作专班;
积极谋划引进专业运营团队1家。

  8、高新区“进等升位”有序推进。根据省市要求,排查上报高新区四至范围、行政区域代码,调整高新区企业库,提升高新区企业质量。邀请省科技信息院刘信所长为高新区建设工作领导小组开展高新区年度统计评价工作培训,做好2022年高新区指标评价工作。1-7月,高新区完成工业总产值XX亿元,营业收入XX亿元,出口交货值XX亿元,高新技术产业投资XX亿,研发费用XX亿元。新增科技型中小企业143家;
审核推荐新增高企65家。

  9、科技成果转化效果显著。组织验收市级发明专利产业化项目17个,通过验收项目10个;
完成报喜鸟控股股份有限公司等企业科技成果登记227项。

  二、2024年工作谋划情况

  2024年,我局坚持创新深化,坚决贯彻落实王省长、张市长的批示精神,紧紧围绕县委县政府重大决策部署,深化“聚人才、强创新、搭平台、优主体”工作机制,不断优化创新生态“组合拳”,加速创新要素集聚,进一步加快推进省“315”科技创新体系建设工程,全面提升区域创新动能,推动重点指标进等升位。

  1.聚力营造最优科创生态。参照新昌创新服务“云局”做法,一是进一步加强组织保障,建议成立XX的创新服务“云局”,努力打造系统集成、一体决策的领导机构,横跨部门、高效统筹的协调机构,推进教育、科技、人才一体化融合发展,全力升级科创工作新格局;
二是拟组建县科技发展有限公司,建议由县国投集团注资成立,整合全县的科创资源,具体负责全县车联网产业发展、孵化器(众创空间、加速器、科创园)等园区建设、校地合作平台运营管理及科技成果转化等有关工作;
三是拟研究出台科技专项政策,现有政策的基础上,进一步完善制定加强企业靶向梯队培育、重大产业技术攻关、创新创业平台建设、科技创新合作的科技专项政策,打造最优的创新生态,加速释放全县科创活力;
四是拟构建全县科创数字化平台,为实现全县高新投资项目“开工入库、抓投资进度、竣工退库”的全流程动态管理、“揭榜挂帅”项目的“发布、对接、评审、验收”的全生命周期管理、大孵化器运营、成果拍卖与转化、科技特派团专家助企服务等在线高效管理,拟参照新昌“云局”2.0版--众创共享科创云平台的建设与功能,结合我县科创服务的需求,建议开发XX版科创数字化平台。

  2.聚力抓好高能级平台提质增效。一是加快推动现有平台提质拓面,结合产业转型发展需求,对标“十个一批”要求,在资金上予以优先保障、在政策上予以倾斜,强化平台绩效评价管理办法,全力持续提升“四院三中心一飞地”科创平台能级,加快推动兰理工温州泵阀院、温大人工智能与先进制造研究院等现有平台提质拓面工作,重点支持开展基础应用研究和技术转移转化,提高提能造峰能力,切实提高平台引才留才能力。二是加大优质科创平台资源的招引力度,结合产业发展需求,加快引进之江实验室、北京交通大学等优质科创平台资源。

  3.聚力抓好创新主体培育。一是抓科技企业森林培育,深化完善“省科小-国科小-高企-省科技小巨人-省科技领军”等科技型企业梯度培育体系。深入实施“双倍增”计划,会同县经信、统计、税务等部门和全县镇街,动态化更新科技型企业培育库,不断壮大科技型企业队伍,力争高企40家、省科小100家、省科技小巨人1家。二是深化完善“市级研发机构-省级研发中心-省级企业研究院-省级重点企业研究院”等企业研发机构梯队培育体系。动态更新培育库,全力推进企业研发机构建设,不断提高企业研发机构覆盖率,力争新增市级以上研发机构15家。

  4.聚力抓好“两高”工作。阀门行业纳入浙江省高新技术产业目录(2023)并于明年1月1日实施,这将对XX“两高”指标产生一定的正向作用。为此,将全力抓好“两高”工作,排摸招引、培育储备高新项目,强化在库项目动态管理工作,重点走访督促比亚迪、嘉盛达、方圆和贝旺等新入库大项目加快投资进度,力争“两高”指标进等升位。

  5.聚力抓好关键核心技术攻关。一是支持开展县级“揭榜挂帅”重大项目攻关,拟设立一定数额的专项资金滚动开展县级重大科技攻关项目“揭榜挂帅”,重点围绕省“3”大科创高地,全力支持、引导我县企业和平台参与我县3+3重点产业领域的核心技术攻关和产品研发。二是加快推动科技特派团试点工作,拟成立科技特派团专项工作资金,对特派团成员提供交通和住宿补贴;
完善机制、加强联动,把特派团成员送到企业里去,给予科技项目、成果转化等方面支持政策;
充分发挥特派团在产业规划、科研攻关、平台提升和人才培育等方面的作用。三是积极参与市级以上重大项目攻关,以落实省科技特派团试点县工作为契机,聚焦“卡脖子”问题,坚持问题导向、市场化导向,常态化梳理、更新攻关需求清单,力争列入省级“双尖双领”重大项目1项,助力系统流程装备主导产业高质量发展。

  6.聚力抓好车联网大孵化集群建设。一是深入实施大孵化集群发展三年行动计划,以建设黄田、三江车联网孵化器、桥下新纵一期教玩具孵化器为重点,全力推进大孵化器集群建设,支持引导亚龙智能装备孵化园等龙头企业科技孵化器建设,强化入孵企业的招引工作,力争新增孵化面积8万平方米,实现孵化面积、成效“双突破”。二是组建车联网专班,加快推进车联网产业孵化园建设管理,重点做好专业运营机构、在孵企业项目团队的引进与落地,力争新增在孵车联网企业项目20个以上、车联网领军型人才创业团队项目1个以上;
加强与之江实验室等平台合作,孵化一批车联网科技成果项目;
积极研究出台车联网产业政策,组织车联网大赛、设立产业基金,营造车联网产业创业浓厚氛围,全力加快车联网产业企业高质量发展。

  7.聚力抓好高层人才引育。进一步探索以青科会、“双创活动”、温大人工智能与先进制造研究院等科创平台、“揭榜挂帅”等重大科研攻关项目为载体的引才机制,重点深化“一位顶尖人才+一个人才团队”的引才模式,全力做好国家、省、市人才引育工作,力争省级以上2-3人、市瓯越引才计划2-3个。

  8.聚力抓好科技强农工作。深化科技强农举措,纵深推进落实科技特派员制度,争取市级特派员12名+1支团队特派员、省级特派员17名+1支团队特派员,力争实现市级以上科技特派员全覆盖;
提升农业科技平台建设成效,积极实施农业重大科技创新攻关项目,力争市级农业项目立项5项以上、其中重大项目1项。 

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