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点评党员对照材料(5篇)

时间:2022-11-25 13:20:05 对照材料 来源:网友投稿

点评党员对照材料(5篇)点评党员对照材料  通过学习在认识上有了很大提高要发挥党员的先锋模范作用在今后的工作生活中修正精神追求上的认识坚定理想信念坚守精神追求追求党所倡导的积极下面是小编为大家整理的点评党员对照材料(5篇),供大家参考。

点评党员对照材料(5篇)

篇一:点评党员对照材料

  通过学习在认识上有了很大提高要发挥党员的先锋模范作用在今后的工作生活中修正精神追求上的认识坚定理想信念坚守精神追求追求党所倡导的积极向上的物质文化生活中的优良传统和作风以更好的作风和精神状态投入到工作生活中去为xx的稳定繁荣发展做出积极贡献

  2020党员干部民主评议自我评价材料报告3篇

  民主评议党员工作,要在党委的领导下,以党支部为单位,有计划、有步骤地进行。以下是小编给大家整理的2019党员干部民主评议自我评价材料报告.希望可以帮到大家

  民主评议自我评价材料报告<一>按照生活会的要求,深刻学习了十九大精神,进一步提高了思想认识,积极开展对照检查,结合自身在理论学习、思想建设、推动工作、管理服务等方面的情况,进行对照剖析,找准存在的问题,明确了整改方向。下面,我对此次民主生活会的认识和对照剖析情况向大家作一汇报。一、存在的问题通过学习并结合自身思想工作和生活实际,对自身进行认真剖析,发现自己还存在一些问题和不足,主要表现在以下几方面:(一)在坚定理想信念方面,与党的十九大要求存在一定的差距。从思想深处对马克思主义的理论、对社会主义道路、对共产主义的信念都是坚信的,在工作、生活中也是坚守和追求的。但是有时当碰到一些问题时,思想上也会产生一些想法和模糊认识。(二)在解放思想方面存在的问题。解放思想的程度、深度还不够,思想观念更新滞后;要求其他领导干部解放思想多,但增强干部群众思想解放的意识比较少。(三)在作风建设方面存在的问题。按部就班、循规蹈矩的现象仍然存在,服务大局、服务群众方面还不够到位,不能很好的适应新形势下科学跨越、后发赶超的需要。(四)在廉政建设和自律意识方面存在的问题。存在对相关制度、纪律的掌握不够细,不够透彻的问题。二、存在问题的主要原因以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。主要表现在:(一)政治理论学习的深度和广度还不够系统深入。理论学习缺乏系

  统性,平时学习只是机械的读书,没有从思想深处,结合工作生活去学习,不能全面、系统的掌握科学理论体系的精神实质,对理论学习重视程度不够,理论学习的不深入,思想上必然产生模糊认识,从而影响了理论水平的提高。通过十八大报告和有关文件的学习,从思想上解决了模糊认识,使我对共产主义理想信念和追求更加清醒和坚定,对中国的和平崛起,对中华民族的伟大复兴更加充满信心。

  (二)思想改造缺乏实践性,导致思想与实践有脱节的地方。通过学习,使我更深刻的认识到,在精神追求上也有较大差距。可以说在思想上是有精神,但没有很好的去追求,对共产主义的远大理想的追求有所淡化。作为一名党员领导干部来讲,都是极其错误的。通过学习,在认识上有了很大提高,要发挥党员的先锋模范作用,在今后的工作生活中修正精神追求上的认识,坚定理想信念,坚守精神追求,追求党所倡导的积极向上的物质、文化、生活中的优良传统和作风,以更好的作风和精神状态投入到工作、生活中去,为xx的稳定繁荣发展做出积极贡献。

  (三)宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,平时忙于事务性工作,同人民群众的联系有所减少,为人民服务的宗旨意识有所淡化,有时产生松口气的念头,致使某些细小工作做的不够实,不够深入,不够细致,服务人民意识不够强,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  (四)学习方面自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时放松了对最先进科学文化业务知识的及时更新,凭经验做事,虽有时意识到了,但没能够及时弥补,没有时刻提醒自己注意及时跟进,全面发展,紧紧跟上时代发展的脚步。

  民主评议自我评价材料报告<二>教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。几年来,我校党政领导,始终把抓好教师队伍建设,特别是

  教师的师德、师风建设放在非常重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。

  一、师德表现关心集体,以校为家。响应学校号召,主动参加学校组织的各项活动,注重政治理论的学习,主动向党组织靠拢。配合组里搞好教研活动,抓住每一个学习的机会提高自己的业务水平。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤。服从学校安排,人际关系融洽。本学年度全勤。关心、热爱学生,做孩子们的好朋友。记得曾经有人对我们说过:“虽然你面对的是几十个学生,他们的能力水平高低不等,但在父母的眼中他们却是唯一的,是完美的,我们不要在心里就给孩子划分出等级,那样做对孩子是不公平的。说我们教师这个职业神圣是因为我们的工作完全是良心活,没有办法去准确地衡量!”我认同这个人的话,所以我用爱心浇灌稚嫩的花朵,教室上严格要求,课下每一个孩子都是我的朋友,一年的努力换来的是孩子们开心的笑脸。二、教学方面1、备课开学初,主动参加教研室组织的教研活动,根据要求,提前两周备好课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向同年组老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,常常把工作带到家里。为了学生能更直观地感受所学的知识内容。2、上课上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方式,从学生的实际出发,注意调动学生学习的主动性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学困生的学习兴趣,有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找学困生回答。桌间巡视时,注意对学困生进行面对面的辅导,课后及时做课后记,找出不足。3、辅导

  我利用课余时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,不会写字就手把手地教,及时查缺补漏。并与父母联系,及时沟通情况,使父母了解情况,以便在家里对孩子进行辅导。

  4、作业根据减负的要求,我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的作业。三、德育工作德育是学校工作中的重中之重,而教室领导德育工作的秘诀就是"爱"。师爱是伟大的、神圣的。师爱是人类复杂情感中最高尚的情感,它凝结着教师不求回报的奉献的精神。师爱是"超凡脱俗"的爱。这种爱没有血源和亲情,没有私利与目的,然而这种爱却有一种巨大的力量。1、爱就是关怀。师爱是教育的"润滑剂",是进行教育的必要条件。当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,做学生的贴心人时,师爱就成了一种巨大的教育力量。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受教育,教育才能收到优良的效果。师爱要全面、公平。全面公平的爱是指教师要热爱每一个学生。学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱;活泼的要爱,文静踏实的要爱,内向拘谨的更要爱;"金凤凰"要爱,"丑小鸭"同样也要爱。2、爱就是尊重。尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础。尊重学生要尊重学生的人格。教师与学生虽然处在教育教学过程中的不同的地位,但在人格上应该是平等的,这就是要求教师不能盛气凌人,更不能利用教师的地位和权力污辱学生;理解学生要从青少年的心理发展特点出发,理解他们的要求和想法,理解他们幼稚和天真;信任学生要信任他们的潜在能力,放手让学生在实践中锻炼,在磨练中成长。只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生依赖感。3、爱就是责任。爱学生要深入地爱,爱学生要理智地爱。就是要严格要求学生,

  对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。师爱既蕴含着强烈的情感色彩,又表现出深刻的理智,不仅着眼于学生目前的得失和苦乐,更注重学生未来的发展和前途。

  四、努力方向1、加强自身基本功的训练,教室上做到精讲精练,注重对学生能力的培养,知识上做到课课清、段为了段清。2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。3、加强守纪方面的教育,使学生不仅在教室上集中注意力学习,课下也要按校纪班规严格约束自己。4、教育学生要注意保持环境卫生,增强主人翁认识和责任感。5、利用各种方法,训练学生提高、集中注意力。

篇二:点评党员对照材料

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  民主评议党员个人对照检查材料

  今年,公司组织全体党员开展“学习十八大精神,学党章党规,学系列进话,做合格党员”等学习教育活动,要求党员以“四讲四有”为标尺,切实做到政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的共产党员。

  临近年底,每位党员主动积极参加党支部年度组织生活会,认真开展民主评议党员。做到始终坚持问题导向,密切联系实际,充分发扬党内民主,以学习贯彻十八大精神为主题,围绕“两学一做”学习教育要求来进行。不断进行批评与自我批评,时刻对照“四讲四有”标准,深入结合实际,进一步查找存在问题和解决突出问题,进一步强化党性意识,提高党性修养,切实增强党员的核心意识、看齐意识、政治意识,以便更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

  增强政治意识,坚定理想信念。对共产党员来说,最重要的是要增强党性意识。共产党员要时刻谨记自己的身份,入了党的门,就是党的人,就要坚持在党言党,在党爱党,在党护党,在党为党。党员要对党绝对忠诚,任何时候都要以党同心同德,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决维护中央的权威。努力成为具有铁

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  一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的好党员。做一名政治合格的共产党员,不仅要做到思想、言行、

  举止得体,更要做到品行端正,思想进步,在大是大非面前要保持头脑清醒,时刻以合格党员的标准要求自己,认真学习党章,以党员的权利和义务严格规范自己的言行,积极维护党员的光荣身份,做到心中有党、心中爱党、心中向党、心中用户党。

  反思自己一年来的工作,我感到自己主要有以下几个方面存在不足:一是尽管一年来忙忙碌碌,但未能合理安排好时间,加强对党的基础理论知识的深入学习和系统学习;二是把握全局整体工作的能力仍有待于进一步提高;三是团结关心同事,互勉共助还有待于进一步深入。剖析产生上述不足的原因,我感到主要还是自己平时注意加强学习不够,工作上或多或少还存在畏难情绪。

  综上所述,一年来,尽管自己还存在这样那样的缺点和不足,但我认为,自己的思想本质是好的,缺点和不足通过自己的努力也是一定能够克服和改正的。因此,根据“四对照四看”的评议要求,我在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格四个方面,基本属于合格党员。

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篇三:点评党员对照材料

  党员民主评议意见

  党员民主评议意见1、意见是就贯彻执行上级精神提出带有宣传、引导、说明、阐释意义的指导性文件,语气要相对

  缓和,不应使用命令行的强制口气。2、意见中较多地使用说理的表达方式,但说理要求简明,不应用写论文或宣传材料的手法做全面

  论述。3、意见大多是就现实工作中出现的新情况、新问题,经过调查研究,提出解决问题的思路和办法。

  因此,意见的写作要注意选题,深入调查研究,掌握第一手资料。意见的指导性很强,有时是针对当时带有普遍性的问题发布的,有时是针对局部性的问题而发布的,

  意见往往在特定的时间内发生效力。下面是小编精心整理的党员民主评议意见(精选11篇),欢迎阅读与收藏。

  该同志认真贯彻执行党的路线、方针、政策,特别是在保持共产党员先进性教育活动以来,作为单位支部的“一把手”,能做到主动带头,学习培训扎实,紧密联系实际,坚持边学边改,转变思想,提高依法行政水平和工作效率,切实推动环保工作,做到先进性教育和业务工作“两不误、双促进”。

  一、主要成绩1、政治思想方面。拥护党的领导,坚持四项基本原则,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及有关保持共产党员先进性教育活动学习辅导材料,认真贯彻执行党的路线方针政策,做到讲学习、讲政治、讲正气,牢固党的宗旨,坚持以党员的标准严格要求自己,在思想上、行动上与党中央保持一致,发挥党员干部表率作用。2、工作方面。忠于职守、兢兢业业、真抓实干,以开拓创新、与时俱进的精神,依法行政,切实做好环保工作。为我县招商引项目做好服务工作,积极参与我县综合决策。关心群众,深入基层,认真为群众和基层排忧解难,努力解决环境问题。3、廉洁方面。遵纪守法、严于律已、清正廉洁。认真学习贯彻两个条例,坚决贯彻执行上级关于廉洁自律的各规定,按原则办事,主持公道。加强思想道德修养,加强党风廉政建设的自觉性,自觉抑制享乐主义、拜金主义和个人主义,做到拒腐蚀、永不沾。二、主要存在问题1、学习主动性、自觉性不高。表现在一是缺乏全面系统地学习;二是被动地去学习。2、工作作风不够扎实。表现在一是深入基层调查研究少;二是对同志关心不够。3、服务意识有待进一步加强。一是群众有关的来信来访批办的多,直接落实的少,解释得多,办理得少;二是没有主动为排污单位提供排污技术上的指导。三、今后的努力方向1、不断加强学习,努力提高自身的素质。提高学习的主动性、自觉性、系统性、计划性、针对性,不断提高和充实自己,提高工作水平和工作效率。2、树立群众观点,努力转变工作作风。一是把调查研究作为第一工作;二是多为群众着想、多关心干部的工作和生活,多为群众办实事、办好事;三是对环保工作科学运筹、合理安排。3、树立争先创优意识,认真抓好环保工作。实现三个方面重点工作新突破:一是服务经济,实现参与综合决策新突破;二是实现环保基础设施建设的新突破;三是执法效果上的新突破。一、主要成绩该同志理想信念坚定,宗旨意识牢固,思想积极上进,学习勤奋刻苦,工作认真细致,作风民主务实,时时关心同志,能够坚持以人为本的科学发展观和正确的政绩观,坚持用正确的权力观、地位观和

  利益观教育引导干部职工,工作中动脑筋多,分析问题多,注重对全区经济社会发展的理性思考;在这次先进性教育活动中,能够始终发挥领导干部的带头作用,带头学习讨论,带头查找问题,带头整改落实,为党员干部做出表率和榜样。

  二、存在问题工作上不够大胆,思想不够解放,在为区委、区政府谏言献策上做得不够;创新意识和进取精神不够强烈,目标管理运行机制还不尽完善。三、努力方向通过这次先进性教育活动,应进一步解放思想,转变观念,求真务实,开拓创新;进一步加强自身建设,认真学习新知识,认识新事物,研究新情况,磨炼新境界,做到自律、自重、自警、自励;紧紧围绕科学设置目标体系这个重点,寻找快速发展的支撑点,勇于实践,完善目标管理的结合点,与时俱进,探索创新发展的突破点,进一步提升工作水平,积极为全区经济和社会的快速发展建言献策,做出应有的贡献。作为一名共产党员,该同志积极参加支部组织的各项活动,自觉把学习的过程变成自我教育、自我提高、自我完善和增强党性的过程。对照《中国共产党章程》、新时期共产党员保持先进性的基本要求和本单位党员先进性的具体要求等标准,认真进行了个人的党性分析,对存在问题查找准确,原因分析深刻,整改措施具体。刻苦钻研、勇于创新,严于律己、清正廉洁。在工作中起到了一名共产党员应有的先锋模范作用。存在不足和问题:学习的自觉性、主动性不够强烈;工作上不够大胆;争先创优、敢为人先的精神不够。建议:加强理论学习,加强党性修养,以新时期共产党员先进性标准严格要求自己,树立奋发向上的精神状态,发挥个人的特长和潜能,积极主动的开展工作,创造一流的工作业绩。该同志能坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,自觉用科学的理论武装头脑,指导行动。求真务实,乐于奉献,顾全大局。具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,善于听取各方面的意见建议,注意调动科室同志的积极性,努力创造良好的工作业绩。牢记党的宗旨,热心帮助困难群众,维护群众的正当权益。积极参加组织生活,讲党性、讲原则,认真执行党组织的决议、决定;对党忠诚老实、言行一致,敢讲真话,实事求是;能开展批评与自我批评,自觉抵制歪风邪气。自觉遵守党的廉洁自律的有关规定。查摆的`问题、剖析的原因和制定的整改措施符合个人实际。存在的不足和问题:一是理论学习系统性不强。二是思想解放的力度还不够大,工作缺乏创造性。三是调动基层工作积极性不够。建议:1、加强系统学习,进一步提高综合素质。2、进一步解放思想,创新观念,适应工作需求。3、进一步强化责任意识,努力在本职岗位上创造新的业绩。该同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,并将其溶合于实际工作当中。在思想上始终和党组织保持一致,对待自己教育工作,该教师能够认真负责,踏实肯干,能够认真钻研新课程标准和教材,认真备课,按时完成教育教学任务,并确立“以学生为主体”,全面提高学生的计算机知识和技能,切实落实培养学生的创新思维和创造能力。并能利用新课程理念指导教学工作,独立完成各项教学任务。该同志能够团结同事,乐于助人,认真学习相关业务知识,不管提高自己的理论水平和综合素质。希望该同志今后能够加强理论知识学习,更好的将理论与实际工作相结合,熟练运用专业技术知识,

  创新工作方法,不断提高为人民服务水平。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,贯彻会会议精神,积极为“我的中国梦”而

  奋斗,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成学校安排的各项任务。

  在思想上,认真学习党的全会精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内外形势,学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,深刻领会精神,并能积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动;时刻牢记为学生服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,在工作中要起到模范带头作用,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。

  在工作和学习中,该同志能以教师的职业道德严格要求自己,爱校爱教,爱岗爱生。踏踏实实工作,力争在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。时刻提醒自己要有爱岗敬业的高尚师德,以党员标准严格要求自己,给同学们树立一名教师“传道、授业、解惑”的教书育人的良好形象。

  王XX积极主动的向党组织靠拢,经常汇报自己的思想状况,广泛听取党内外群众的意见。一是政治上进步。该同志自觉认真地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,提高了自己政治理论修养,提高了与党中央持续高度一致的自觉性,提高了贯彻党的路线方针、政策的实际潜力。二是业务素质提升。注重教学业务的理论学习和实践,取得了优异的成绩。为做好班主任工作,参加班主任岗前培训,取得心理辅导教师资格。用心参加有关培训教育,英特尔未来教育考试取得了良好的成绩。德育建设水平不断提高,教学生做人成效显著,被校园评为学生最满意教师。第二届全国语文教师读书大赛中该同志获市级二等奖,有多篇论文获市、县奖,为初中部语文教师做了示范课,并荣幸的被市教委吸收为市中语会会员。三是教学业务政绩突出。该同志把学习落实科学发展观有机的融入到教学业务中,忘我工作,严肃认真,严格要求,认真完成,本人及其所负责的班级取得了骄人的成绩、获得了多项桂冠。与学生同吃共宿,全力备战中考,中考语文成绩全县第二,班内35人全部考入理想高中,为我校建一流初中校赢得良好声誉。接手七年级教育教学工作,严抓常规管理及养成教育,培养学生独立意识及班级凝聚力。校运会获二等奖,三跳比赛获二等奖。四是注重个人修养。该同志时时处处以党员标准要求自己,用心起模范带头作用。对校园制定各项规章制度用心维护,带头执执行。以大局为重,不计较个人得失。尊重领导,团结同志,严以律己,宽以待人,从不在背后议论他人。能够开展批评与自我批评,胸怀坦荡,思想意识健康。XXX在政治思想上自觉同党中央持续一致,坚持四项基本原则,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习党的基本知识和时事政治,对党的认识明确,入党动机端正。20XX年工作时,就曾被列为发展对象。调入我单位后,能够更加严格地要求自已。发扬成绩,克服缺点,在工作和学习中较好地发挥了先锋模范作用。思想品德端正,团结同志,对党忠诚老实,为人襟怀坦白,有为共产主义奋斗终身的决心。缺点是:工作中计划性和细致性不够。XXX对党有明确的认识,坚信共产主义的远大目标必须能实现,并决心为之奋斗终身。他在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,平时能够自觉用共产党员的标准要求自已,能正确处理整体利益和个人利益的矛盾,在前一时期的工作调动和分房中表现出了较高的思想水平,本职工作和组织上交给的其他任务都完成得较为出色。

  缺点是工作中有时不够过细。该同志思想品德端正,团结同志,以诚待人,有良好的群众基础,能认真汲取同志们的意见和推荐,勇于开展批评与自我批评。该同志参加工作以来,始终勤勤恳恳、兢兢业业、在各项工作中取得了突出业绩。忠诚党的事业,模范贯彻执行党的方针,认真履行职责,专业思想牢固,立志终身奉献党的事业。在实际工作中,不计个人得失讲奉献,认真钻研,自觉不断提高业务潜力水平、理论水平。实际业务潜力水平,始终受到同行的一致好评;优异的教学成绩得到社会、领导的一致称赞。该同志参加工作以来,始终体现了锐意改革、勇于创新的工作精神。用心组织、参与工作;及时总结经验;加强学习,认真钻研业务理论。该同志始终以共产党员的标准、公民道德基本规范严格要求自己。认真学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,自觉提高思想觉悟、道德素质。该同志能认真学习和贯彻党的路线、方针和政策,坚持党的基本路线和基本纲领,对党认识明确,遵守国家法律和党的纪律,做到依法行政,廉洁自律;她对党忠诚,工作认真负责,学习刻苦,工作勤恳,积极主动,踏实勤勉,责任心强,表现突出。她尊重领导,以诚待人,团结同事,热爱集体,乐于助人,平时能严格要求自己,有良好的群众基础,较好地发挥了良好的模范带头作用。希望XXX在今后的工作中,时刻以共产党员的标准要求自己,再接再厉,取得更好的成绩。

篇四:点评党员对照材料

  与题组织生活会和民主评议党员两项工作结束后22个党总支支部班子通过讣真梳理谈心谈话问题查摆彾求意见发现的问题综吅组织生活会和民主评议党员对照检查情况详细整理了班子委员和党员整改问题清单幵制定了与项整改方案挄照四个回应要求不人对应不事对应明确了具体整改项目整改措施负责人员整改承诺和整改时限在支部范围内迚行了全面公开

  民主评议自评报告材料(共5篇)

  (篇一)中共**市委组织部:按照市委组织部的安排,现将八街街道**年度专题组织生活会和年终民主评议党员工作情况报告如下:一、严肃程序,扎实进行活动准备(一)制定方案,开展活动动员部署。按照上级通知要求,参照党委实施意见,22个党总支支部结合现状和党员情况,制定具体实施方案并召开活动动员会,详细传达上级要求和活动计划,讲解活动准备工作、开展程序、内容步骤、材料撰写要求,使党员对活动有了清醒认识。(二)强化教育,组织党员集体学习。准备阶段,22个党总支支部结合三会一课、两学一做学习教育开展,提高党员思想认识,增强活动参与的主动性和积极性。(三)扩展渠道,广泛征求意见建议。活动开展前,22个党总支支部组织全体党员、村民代表和部分群众召开征求意见座谈会,听取普通党员、群众、代表、的意见建议,形成支部征求意见汇总表。(四)开诚布公,组织谈心谈话活动。22个党总支支部根据各级谈心谈话要求,按照四对照四查看原则,开展了谈心谈话

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  活动,认真组织了支委班子与党委领导、支部书记与支部委员、支部委员与党小组长、党小组长与普通党员四个层面的谈心谈话,详细记录了谈心谈话内容,整理相关问题建议,汇总形成了支部谈心谈话问题意见一览表,提前进行公开展示,指明了党员干部对照检查方向。(五)对照标准,深入查找突出问题。通过班子查、群众提、领导评等形式,深入查找了班子在执行上级党委部署、落实党内组织生活、组织党员日常教育、引领脱贫攻坚及干部队伍建设等方面存在的问题,形成了支部班子问题清单,并及时整改落实。二、从严从实,认真开展组织生活(一)坦诚相见,召开组织生活会议。由支部书记说明上次民主生活会整改落实情况,并通报了本次谈心谈话、征求意见情况,强调了发言批评有关要求;接着书记代表班子开展对照检查,详细说明了班子存在问题、根源及整改措施,支部委员进行逐人认领,并带头开展了批评和自我批评。(二)实事求是,组织党员民主评议。组织生活会结束后,召开支部民主评议党员活动。评议中,先由支部书记介绍了班子及成员征求意见、谈心谈话、对照检查和开展批评情况,听取了党员建议,并组织党员进行了班子评议;再次,以党小组为单位,按照党员个人自评、其他人员批评的顺序,开展了党员逐人评价;

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  最后,以填写测评表方式,组织参会人员根据党员现实表现和对照检查情况,按照优秀、合格、基本合格、不合格四个等次进行了无记名投票测评,认真填写了“不合格”党员问题表现和产生原因,并当场进行计票汇总,扎扎实实、认认真真完成了民主评议党员各项工作。(三)科学公正,落实评定结果处理。活动结束后,在工作组具体指导下,22个党总支支部根据民主评议结果,综合党员业绩和组织生活情况,对每位党员进行了科学评定,并将评定结果反馈本人。三、善始善终,严格开展督导整改(一)认真负责,及时开展活动通报。22个党总支支部组织党员召开组织生活会及民主评议党员情况通报会,对民主活动开展情况进行通报,认真说明了班子及成员对照检查情况、相互批评状况和会议主要收获;并对民主评议党员情况进行了说明,阐述了党员存在的主要问题及整改对策,公开了党员民主测评结果,对不合格党员处理情况进行了公示,保证了广大党员知情权。(二)高度重视,认真制定整改清单。专题组织生活会和民主评议党员两项工作结束后,22个党总支支部班子通过认真梳理谈心谈话、问题查摆、征求意见发现的问题,综合组织生活会和民主评议党员对照检查情况,详细整理了班子、委员和党员整

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  改问题清单,并制定了专项整改方案,按照“四个回应”要求,与人对应、与事对应,明确了具体整改项目、整改措施、负责人员、整改承诺和整改时限,在支部范围内进行了全面公开。(三)明确重点,狠抓突出问题整改。针对谈心谈话、征求意见、自我查找、相互批评、党员评议发现的思想、组织、作风、纪律方面问题,按照要求进行逐项整改,确保所有问题有策对应、有人落实,将整改工作落到了实处。(篇二)按照《**年**市直民主评议窗口(科室)工作方案》安排,市水利局水政监察支队结合工作实际,积极深入开展自查整改,现将情况汇报如下:一、水政监察支队职责依法保护全市水利工程设施的安全,对水事活动进行监督检查,取水许可审批,调处水事纠纷,征收水利规费。二、对照评议内容开展自查一是服务态度。水政监察支队是直接面对人民群众的执法单位,为人民服务的宗旨信念是有的,能依法行政,维护人民群众的利益。为了方便来办事的群众,特设置了“行政服务窗口”,将办公地点安排在一楼大厅。将行政审批受理和规费征收都集中在窗口办理。将审批事项、审批时限、审批流程、申请资料清单

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  等内容上墙公示,直观的向申请人展示审批事项办理相关内容,做到审批事项明确、审批流程透明。。窗口放置沙发茶几,方便前来办事的群众休息。工作人员热情接待来客,主动询问需要提供的服务项目,介绍办事流程,帮助联系业务科室审批事宜。没有刁难群众、推诿扯皮的现象,但为民服务的工作效率还需进一步提高。二是服务质量。**年水政监察支队结合单位实际制定了“五项”制度,两年来一直遵照执行,取得一些效果,但还需完善。水政监察支队岗位责任制将每个岗位的职责、任务、标准等内容具体化,作为单位工作人员年度绩效考评的主要依据。岗位责任制制定了“ab”岗工作制度。岗位责任人因出差、开会、培训、请假等原因离岗,其职责按如下制定代替履行。支队长和处长,副支队长和副处长,综合科科长和执法监督科科长,规费科科员(1)和规费科科员(2)。规费科科长离岗由副处长直接代替,执法监督科科长离岗由副支队长直接代替,执法监督科科员离岗由执法监督科科长直接代替。首问负责制度将接待前来市直水利系统办理事项、联系工作、反映问题和困难的服务对象(办事人)的首位工作人员,或第一个接听相关电话的工作人员,无论与本职工作是否相关,都定义为首问负责人。首问负责制度的落实进一步转变了单位作风,每个职工都有了责任感,做到了事事有落

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  实,件件有回应。对模范执行首问负责制度的工作人员,年度考核评优评先时优先予以表彰;对执行制度不力,未及时将事项转交经办人,或故意拖延时间、推诿搪塞等不负责任的,或态度恶劣、使用不文明语言的首问责任人,一经查实,视情况给予批评教育、通报和问责处理。服务承诺制规定了共性服务承诺和岗位服务承诺,岗位服务承诺了服务标准,树立了服务质量的标杆。限时办结制度要求工作人员按照相关法律法规及单位相关事项的工作标准,在规定或承诺的时间内办理完结或告之其不能办理及其原因。除法律、法规、规章及其他规范性文件有时限要求的,另外要求请示件7日,督办、交办的事项15日内办结。办事不在我这里受阻、工作不在我这里出错、任务不在我这里耽误、群众不在我这里冷落这“四不”工作制的制定,进一步为转变工作作风,履行岗位责任,提高工作效力,营造环境优美、办事高效、服务热情的单位氛围起了推动作用。以上五项制度将被列为个人年度目标考核的重要内容,对实绩突出、成绩显著的干部职工进行表彰;对执行制度不力,被投诉的,一经查实,视情况给予批评教育、通报和问责处理。三是工作作风。水政监察支队是水利系统对外的窗口,平时强调干部职工的思想和道德修养,热爱本职工作,清正廉洁,忠于职守。权力是人民赋予的,为人民服务是本职,没有“不给好

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  处不办事、给了好处乱办事”的现象。办事流程上墙,收费标准公示。可减免的费用坚决不收,能减少的程序绝不麻烦企业和群众,绝对没有超出法律法规范围的收费和变相向企业强制收费的现象。三、分析产生问题的原因1、工作作风不扎实,担当精神不强。经历去年党的群众路线教育实践活动,干部职工的务实和担当精神有很大提高,但仍然存在形式主义和推诿的现象。2、忽略了队伍整体素质的提高,工作中过多的强调完成任务,对提高干部职工整体素质抓的不够严,客观上存在“一手软、一手硬”的现象,少数同志放松了对世界观的改造,不能严格要求自己。3、督促检查落实不到位。由于工作任务重,工作头绪多,对于一些制度和工作的落实情况,监督检查尚不够到位。4、工作中创新意识不强,只满足于埋头干工作,缺乏长远的工作计划,缺乏革新意识,在一定程度上影响了工作效率和工作任务。四、具体整改措施1、改进工作作风,增强宗旨意识。要不断坚持把强化群众观点,践行群众路线,增强宗旨意识作为立党为公、执政为民的

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  总要求,落实到各项工作之中。。多到群众中去,为他们宣传水法律法规,增加水患意识、法律意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神。2、加强日常学习,提高队伍素质。多组织政治、业务学习,努力提高干部职工的政治素质和业务素质,提高执法水平。3、加强制度管理,强化监督机制。认真落实《**市水利局优化行政审批流程实施方案》,专家评审时限必须小于5个工作日,并且能压缩尽量压缩,尽量缩短审批时限。重新修改了《水政监察责任追究制度》和《水政监察巡查制度》,对各项工作和制度的落实情况及执法行为进行监督检查,进一步加大责任追究的力度,规范执法行为,提高工作效力。4、实行“阳光服务”,广泛接受群众监督,向社会公布监督举报电话;同时,半年召开一次业务往来单位代表座谈会,广泛征求他们对工作的意见和建议,及时纠正错误,扬长避短。(篇三)根据《中共**市委办公厅**市人民政府办公厅**市政协办公厅关于印发的通知》(厅发〔**〕65号)和**市政协民主评议工作领导小组办公室《关于开展民主评议工作的通知》(〔**〕1号)要求,现将市审计局自评情况报告如下:一、主动作为,为经济社会发展保驾护航

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  截至10月底,全市共完成审计项目170个,促进增收节支和挽回损失8909.66万元,核减投资额4282.93万元,移送事项29件,移送金额8579.82万元,2个审计项目受到了自治区审计厅的通报表彰,审计工作在“推进法治、维护民生、推动改革、促进发展”中,有效发挥了服务和保障作用。一是重点抓好政策落实跟踪审计,促进重大政策措施落实到位。按照国务院的要求和审计署的统一部署,前三季度,完成了养老服务业、地方性金融机构支持实体经济、减轻企业负担政策落实的跟踪审计,及时发现和纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止的行为,在资金到位、项目落地、政策执行方面,发挥了督查员的作用。四季度,正在开展促进高校毕业生就业创业政策落实的跟踪审计。二是重点抓好预算执行审计,促进公共资金安全高效使用。完成了对市本级财政、地税和市环保局、科技局、文新广电局、**日报社四个部门、单位的预算执行审计,代表市政府向市人大常委会作了审计工作报告,今年将继续在**日报向全社会公告。4月份,首次向市人大常委会作了整改工作报告,**年审计报告中的75个问题,整改落实71个,整改率达到95%。同时,组织开展了对九原区、石拐区的财政决算审计。三是重点抓好经济责任审计,强化对权力运行的制约和监

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  督。科学制定经济责任审计计划,做到尽力而为、量力而行,保证质量、确保效果。坚持任中与离任审计相结合,增加任中审计的比重。实施了对17名县级领导干部的经济责任审计,任中审计的比重达到70%。通过审计,促进领导干部守法守纪、守规尽责,为客观公正地评价和使用干部提供了依据,同时在严肃财经纪律、促进党风廉政建设等方面,发挥了积极作用。四是重点抓好民生资金审计,切实维护人民群众的根本利益。坚持为民审计的理念,重点检查政策执行、资金使用、项目实施等情况,促进惠民富民政策的落实,推动共享发展。完成了对全市保障性安居工程、基本医疗保险基金和医疗救助资金、扶贫资金、水污染防治专项资金的审计。特别是按照自治区党委的要求和自治区审计厅统一部署,去年以来,对全市“十个全覆盖”工程进行了跟踪审计,审计资金40多亿元,走访农牧民1000余户,审计报告得到了王中和书记的批示与肯定。五是重点抓好自然资源资产离任审计,推动环境保护和生态文明建设。按照市委、市政府深化改革的要求,全市成立了工作领导小组,局机关成立了资源环境审计科。研究制定了《**市开展领导干部自然资源资产离任审计试点实施方案》,以市委办公厅、市政府办公厅的名义,印发全市执行。坚持先行先试,在昆区、九原区相继开展了森林资源资产离任审计,为今后全面推开

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  试点工作,奠定了良好基础。六是重点抓好投资项目审计,确保投资效益和项目实施。对北梁棚改项目进行持续跟踪审计,先后出具审计报告7份,提出审计建议30余项,推动整改问题金额6.36亿元,得到了市委、市政府主要领导的批示和肯定。同时,组织实施了对党政机关综合办公楼、服务中心项目的竣工决算审计。总结审计经验,编印了《**市政府投资建设项目跟踪审计操作指南》。二、强基固本,不断强化审计能力建设全市审计机关不断加强自身建设,为推动审计事业科学发展提供坚强保证。一是践行“两学一做”,加强党的建设。深入开展“两学一做”学习教育,组织开展了“手抄党章党规”、撰写心得体会、专题学习研讨、庆祝建党95周年诗歌朗诵、观摩第26届书博会主题党日等活动。班子成员以普通党员身份,在所在支部参加了学习、讲了党课。认真学习*六中全会精神,增强从严治党意识,落实管党治党责任。修订完善了《机关党建工作责任制》和《关于开展规范化党支部建设的实施办法》,推进机关党建工作制度化、规范化、常态化发展。针对党员干部外出审计、远离机关的实际,建立了“党支部+审计组”的组织模式,在外派审计组建立临时党支部或党小组,为审计项目的圆满完成提供了有力保

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  障。二是转变工作作风,加强廉政建设。严格执行中央“八项规定”及自治区、**市的配套规定,坚决反对“四风”,公务用车改革到位,办公用房符合规定面积,“三公经费”同比大幅下降。不断加强党风廉政建设,严格落实主体责任,全力支持派驻纪检组履行监督责任。层层签订了《党风廉政建设责任书》,对外派审计组进行了廉政回访,回访率和满意率均达到了100%。审计人员严格执行审计“八不准”工作纪律,保持了多年来“零投诉”、“零违纪”的廉政纪录,在全市民主评议政风行风中排名前列。三是严格依法行政,加强法治建设。树立法治理念,强化法治思维,严格按照《宪法》、《审计法》及《审计法实施条例》等法律法规,依法行使审计监督权,做到审计程序合法、审计方式遵法、审计标准依法、审计保障用法,确保审计工作于法有据、有章可循。全面梳理行政权力清单和责任清单,合并编制了权责清单,进一步规范了行政执法行为。高度重视政务公开工作,建立健全工作机制,有关政策文件、重要决策、预决算和“三公经费”信息等,都依法依规予以公开。门户网站政务信息栏目齐全、内容完整、更新及时,今年以来更新信息807篇。四是提高能力素质,加强队伍建设。在市委、市政府的重视

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  和支持下,成立了内部审计管理中心,新增了15个人员编制。坚持以“好干部”标准考核干部,对勇于担当、苦干实干的干部予以提拔重用,树立了正确的选人用人导向。积极申报自治区级文明单位,已通过市文明办验收。按照推进审计职业化建设的要求,制定了新的《干部教育培训五年规划》,对全体干部的学历、职称、计算机等级水平提出目标要求,建立成长台账,纳入考核内容。目前,全局本科以上学历比例达到93.5%,中高级职称比例达到66%。继续推行“行动学习法”,各科室围绕重点工作任务,由分管领导牵头,组成学习小组,确定研究课题,坚持在学中干、干中学,形成了一批理论成果,编印了年度论文集。五是坚持科技强审,加强信息化建设。积极顺应“互联网+”的发展趋势和大数据审计的要求,先后投入资金1300余万元,在自治区审计系统率先引入云计算技术,实施了信息化综合改造一期、二期工程,建成了现代化审理室和数据分析室。市政府杜学军市长和自治区审计厅王月胜厅长来我局调研时,给予了高度评价。目前,在对数据量较大单位的审计项目中,运用计算机汇总分析数据,查找问题线索,有效提升了审计质量和效率。完成了审计档案的数字化工作,**年以来的所有案卷、文书都实现了数字化管理。全局信息审批、公文运转和审理工作,基本实现了无纸化办公。

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  (篇四)自我区民主评议政风行风工作开展以来,区公安分局认真组织各单位对照《**市公安局花都区分局**年开展民主评议政风行风工作实施方案》要求,切实加强公安机关政风行风建设工作,重点解决在履行职责服务群众中存在的问题,整治庸懒散奢、推诿扯皮、吃拿卡要、以权谋私、漠视群众利益等不良风气,以评促改,标本兼治,实现了作风建设和公共服务廉政化水平的明显提升,群众办事满意度明显提高,现将今年以来自查自评情况总结如下:一、强化领导、周密组织,全面部署评议工作为把民主评议政风行风工作落到实处,确保不走过场,分局成立了民主评议政风行风工作领导小组,负责对民主评议政风行风工作的组织领导。6月25日,分局专门召开室所队长(主任)会议进行专题学习和部署,认真做好宣传发动,并在广泛征求基层群众、服务对象意见和建议的基础上,认真查找单位在工作作风方面存在的问题,深入剖析原因,认真进行整改。各单位认真按照分局的要求,通过墙报、电子屏幕、宣传横幅等形式,加强宣传,大力营造氛围。组织广大民警员工和治安辅助力量反复学习有关文件精神,学习上级和分局在内部管理、纪律作风、党风廉政等方面出台的各项规章制度和纪律要求,同时,充分利用队

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  伍中先进典型和模范人物事迹开展示范教育,利用发生在身边的典型案例进行警示教育,时时自醒、自警,规范和约束大家的行为,打牢改进工作作风的思想根基。二、抓住重点、全面落实,全力提升公安队伍素质为认真贯彻落实上级关于开展民主评议政风行风活动的要求,达到切实提升分局政风行风建设的目的,在今年6月至8期间,分局通过认真开展整治庸懒散奢改进工作作风、队伍正规化教育整顿、纪律教育学习月等活动对分局各单位和全体民警在精神面貌、场所面貌、警容风纪、窗口服务、办公秩序、内务设置、环境卫生、车辆管理、装备管理和内部安全10个方面进行了全面的正规化教育整顿,着力解决我区公安机关在工作作风、纪律作风和内部管理等方面存在的突出问题。目前,各单位已按照分局方案的要求,迅速行动起来,召开动员会议,结合实际制定切实可行的工作方案,以“正警风、端警纪、促管理、树形象”为主要内容,开展深化队伍正规化建设大讨论,明确目标任务、工作重点、责任分工、工作时限和具体措施,使各单位和全分局民警职工的精神面貌明显转变,组织纪律明显加强,内部秩序明细规范,队伍执行力和形象明显提升。三、敢出真招、谋求实效,主动查找队伍问题为进一步推动民主评议政风行风工作的开展,分局成立了由

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  相关职能部门组成的明察暗访工作组,围绕解决作风纪律、机关效能和服务质量方面存在的问题,采取事先不打招呼、不定单位、突击检查和隐蔽录像等方式,加强对分局交警大队、110、办证大厅、各派出所、各社区警务室岗亭的监督与管理,注意加强警容风纪、服务态度、值班工作制度、环境卫生等窗口行业的建设,特别通过模拟报警、暗访、岗亭堵阻盲人行道等形式来检查,进一步提高窗口行业的服务水平,确保工作达标。严格落实《**市公安局及其民警公共服务行为规范试行规定》等7项制度,狠抓警容严整、用语文明、秉公办事,推进“窗口”服务规范化。通过开展礼仪、宗旨教育,进一步改进“窗口”民警特别是派出所民警的工作作风和服务态度,着力整治“冷、硬、横、推”现象,树立公安机关的良好形象。不断推出便民利民新举措,想方设法解决群众办证排队时间长、办证难问题,通过加大科技投入与对外服务窗口的改造,积极推行网上审批和“办证易”等业务,向群众提供更加便利、高效、快捷的服务。实行“谁受理谁负责,谁出错谁负责”的原则,明确领导和民警的执法责任。在办证大厅内外设公布出入境、户政、防火等工作法律、法规、工作守则、服务承诺、工作时限、收费标准、咨询、投诉电话等内容的警务公开栏,便于群众监督。四、畅通渠道、主动沟通,加强群众社会监督

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  我分局向群众公布了分局和基层“窗口”单位的投诉电话,在分局和基层“窗口”单位设立了投诉箱,分局设立了群众来访接待室,确定每月15日参加区“六长接待日”,15日、25日为局长接待日,分局领导和有关单位的室主任、所、队长亲自接待来访群众,切实解决群众的合理诉求,加强人民群众对公安机关和公安民警的监督。分局聘请了30名警务廉政监督员,基层23个“窗口”单位共聘请了112名警务廉政监督员,形成了覆盖全分局的外部监督网络。上半年,分局和基层23个“窗口”单位都组织召开了警务廉政监督员座谈会,向警务廉政监督员发放了征求意见和建议表,分局纪委对警务廉政监督员提出的意见和建议进行归纳,梳理出17条意见建议并转发各相关职能部门,协调制订了相应的整改措施,并督促及时抓好整改,收到了良好的效果五、强化监督、深化考评,广泛听取各界意见分局行评办在各基层单位自评的基础上,对全分局工作作风进行了全程督导,定期或不定期地开展民主评议、社会考评和明察暗访。6月份以来,分局检查组共出动30多人次,先后40余次对分局各单位进行监督检查,对发现存在的问题及时在分局设立的“不良作风曝光台”进行曝光,定期通报工作情况,及时纠正存在问题,督促各单位对存在问题认真进行整改,对好的经验

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  和做法积极加以推广,不断完善改进工作作风的长效机制。同时,分局还充分利用警务投诉热线、局长接访日等渠道,广泛听取社会各界意见,方便广大人民群众对公安机关工作作风进行监督。六、抓好打防、净化环境,全力提升群众安全感今年来,各单位进一步强化各项打击措施的落实,积极开展打击破案工作,尤其是重点加强对涉黑涉恶、“两抢两盗”等严重影响群众安全感犯罪活动的打击攻坚,有效打击了各类犯罪活动。另一方面,各单位能够按照分局的部署要求,调整警力部署,进一步加大路面巡控警力的投入,有效增强了社会面特别是客运站场、商业网点、金融网点等人员较为密集部位的巡逻、伏击密度和力度。同时,坚持开展主动盘查和设卡查车行动,严密查控各类可疑车辆和人员。再一方面,紧抓“黄赌毒”打击,净化社会治安环境,收到良好的社会警示效果,极大地提升了人民群众的安全感。七、抓好交通、消防整治,营造良好社会秩序今年,分局交警大队积极组织开展“交通文明从我做起”活动,在辖区内国道、省道等主干道悬挂宣传横幅,加大交通宣传力度,提高全民交通安全意识;在新华城区设立了文明交通岗点,会同交通管理志愿者,进行交通疏导工作;对全区交通标志、标线进行了全面的排查,对我区城区学校路口的交通标志标线、信

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  号灯进行了补充和完善。同时,以“五整顿、三加强”为重点,加大对各类非法车辆和违章行为的整治,加强对机动车违章、行人交通违章、城区机动车辆乱停乱放行为的整治和管理工作。另一方面,分局消防部门以消防安全专项整治工作为重点,进一步加大对消防安全重点单位和一般单位的监督检查的力度,加强对“三小”场所、出租屋及人员密集场所的监管检查,及时发现和整治消除各类火灾隐患。同时,会同区消防大队对全区城市公共消防设施进行了摸查、登记和整改。八、分局自评得分情况为确保自查自评工作不流于形式,不走过场,分局对照区《**年民主行风政府行风工作实施方案》中评议方法暨制度建设情况、政务公开情况、制度执行情况、清正廉洁情况、监督问责情况等5项内容,逐项逐条进行自查,自评出分数95分。对于自查自评中尚未完成或遇到的困难与问题,分局会逐项逐条分析原因,提出对策和措施,确定具体完成计划和时限,切实抓好整改和落实,不断提高我区公安机关工作作风。(篇五)根据《关于召开**年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(长县组发〔**〕4号)要求,我街道高度重视,周密部署,狠抓落实,全街道14个社区党组织、5个“两新”

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  党组织和4个事业单位党组织都召开了专题组织生活会和开展民主评议党员工作,现总结如下:一、高度重视,周密部署。按照规定动作做到位、自选动作做扎实、明确基本要求、把握关键环节的要求,结合实际制定了召开专题组织生活会及开展民主评议党员工作方案。二、深化学习教育。坚持把学习贯穿活动始终,采取集中学习与个人自学相结合的方式认真开展学习活动。各支部党员紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神、牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,提升基层党组织组织力,查找纠正“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现来进行,进一步增强了宗旨意识和群众观念,提升了基层党组织组织里,为开展组织生活会奠定基础。三、开展谈心谈话。通过个别谈话、集体座谈等多种方式,深入征求党员群众意见。支部书记与班子成员、班子成员之间,党员之间彼此谈心,并主动接受群众约谈。同时,对存在问题又缺乏认识的党员反复谈,对年老体弱、行动不便的党员上门谈。通过交流思想、沟通情况,帮助党员提高认识,取得共识,为开好专题组织生活会奠定了良好的思想基础。四、查找突出问题。对照党章标准和作风建设要求,围绕政治功能强不强,“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工

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  作作风实不实等进行深入查摆。特别是支部班子对宣传党的主张、贯彻党的决定等,在深入查找剖析的基础上,列出问题清单,并形成整改方案。各基层支部各查找3条以上问题清单并形成整改方案。党支部共计查找90个问题,党支部书记共计查摆77个问题。五、召开专题组织生活会。一是召开支委会,支委成员开展批评与自我批评,查摆存在问题制定整改措施,通过讨论研究对本支部党员形成初步评定意见,待召开支部党员大会进行集体讨论。二是召开全体党员大会,进行民主评议。按要求进行党员自评、党员互评、支部讲评、领导点评、民主测评等会议议程。三是联点领导上党课。街道10个社区基层党组织在开展组织生活会中均邀请了联点党政领导参与了本支部的组织生活会,并为全体党员上党课。六、开展民主评议党员。支部将每名党员的“三务积分”情况,结合学习、工作、生活实际表现,集体研究每位党员的综合表现,形成组织意见,并在党员大会中进行通报。作为党员民主测评中的依据。按照“优秀、合格、基本合格、不合格”四个等次对每个党员进行等次评定,全街道参与评议党员共806名,优秀的人数为131人,合格的为639人,基本合格的为35人,不合格的为0人。

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  通过此次专题组织生活会及民主评议党员,我街道对自身工作和作风问题进行了一次深刻的认识,会后我们会针对自身查摆的问题及党员代表提出的群众反映最强烈的问题立行立改,立改立行,不断完善自己,提高为民服务能力。有力促进了党员干部和领导队伍的建设,为我街道持续健康发展提供了可靠保障。

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篇五:点评党员对照材料

  党员党性分析材料评语

  党的群众路线教育实践活动党员个人党性分析材料按照党的群众路线教育实践活动关于认真查摆问题、进行彻底整改的要求,透过阶段的深入领悟,进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的认识;透过广泛征求意见,进一步明确了自身存在的问题。总的感到,作为一名党员干部,总的感到自我在思想上、政治上、工作上经受住了考验,理想信念坚定,进取精神比较强,宗旨意识比较突出,大局观念比较鲜明,遵章守纪比较自觉,工作作风比较扎实,任务完成比较圆满。下方,自我对照党章、对照中央八项规定、对照“四风”方面的22条现象,进行对照检查和党性分析。一、对个人党性原则和现实表现的总体评价总的感到,自我对党是忠诚的,对岗位是钟爱的,对履职是发奋的,对工作是认真的,对自身要求是严格的。透过这次党的群众路线教育实践活动,使自我在“我是谁?为了谁?依靠谁?”这一根本问题上立场更加鲜明,个人的党性观念不断增强,坚持群众路线的根基不断夯实,改善作风的标准不断提高。一是坚持党的宗旨意识不动摇,始终持续理想远大的人生观。作为一名党员,随着入党时刻的延长,对党的朴素感情越深厚,对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视,与

  日俱增。能够始终不忘入党初衷,不忘组织重托,不忘领导和群众的期盼,能够始终按照党的章程衡量自我、约束自我、激励自我。除了党的事业和工作以外,从来不渴求什么,是我时刻提醒自我的人生信条。不论在什么状况下,不管干什么工作,始终全力以赴、尽心尽力,从来不因其他问题影响自我对党的钟爱、对工作的热情、对事业的执着。

  二是坚持履职尽责不懈怠,始终持续顾全大局的全局观。多年来,自我始终有一种领悟知识的紧迫感,担心自我正因素质低而不适应工作,担心潜质差而完不成任务,担心知识少而跟不上形势。注重领悟新知识,研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律,始终持续胜任本职工作的潜质素质要求;能够始终持续群众荣誉感和全局观念,能够本着为群众、为职工、为个人负责的原则,用心做好本职工作,认真履行岗位职责,踏踏实实搞好服务,发奋做到让组织放心、让大家满意。

  三是坚持遵规守纪不变通,始终持续立党为公的权力观。自我经常这样提醒自我,该得到党和国家都给我了,不该得的一文也不好,取半文则半文不值。这是多少年来自我始终不忘的自我约束准则。能够正确处理好岗位与职责、权力与职责的关联,始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自我,自觉遵守党员行为准则和各项法规制度,加强风险防范和制度约束,严格自律,发奋为大家做出好样貌。个性是

  党中央八项规定出台后,能够认真领悟,领会精神,掌握政策,抓好落实。能够把的精力放在工作上,放在履行职责中,甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角。

  二、存在的主要问题和根源分析自我虽然总体上持续了共产党员的政治本色,但是,用新时期党员先进性的标准要求来衡量,与党章和党的群众路线来对照,还存在一些差距。一是学风不够端正。无论是政治理论领悟还是业务知识领悟,大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么,要求什么学什么,仅仅满足于完成要求和规定的领悟资料,个人根据自身实际,有计划、有重点、有目标地领悟少,缺少领悟的用心性和主动性;参加集中领悟比较认真,个人自学比较少,对于考试考核的资料领悟比较认真,一般性的要求领悟下的功夫不够;领悟效果还不够明显,往往是满足于学了,知道了,缺少实际应用和理论联系实际的检验,影响了领悟的深度;业务领悟有畏难情绪,忙于事务性工作多,静下心来、个性是利用业余时刻领悟少。由于学风不够好,在必须程度上影响和制约了个人素质和潜质水平的进一步提高。(写给老师的一句话)存在这一问题的根本原因,是思想上对于领悟不够重视,态度不够端正,真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面,对于国家在改革中不断发展,党的理论在实

  践中不断创新,自我在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新,每一个重要政策出台,都能认真领悟,掌握精髓,以持续理论、思想上的清醒和立场上的坚定,另一方面,感到自我受党教育和熏陶的时刻比较长,政治比较坚定,思想比较纯洁,有一种放松感,缺乏党性锻炼的紧迫感和长期领悟的意识。对于业务知识领悟,一方面感到与自我工作关联不大,用不上;另一方面,感到自我年纪比较大,学不进、记不住,信心不足,对待领悟比较懒惰,往往是得过且过,满足于一般的了解,没有刻苦钻研。

  二是深入实际不够。长期从事机关党务、文字工作,虽然有必须的文字功底和政策理论水平,但经常性、习惯性地思考问题、归纳经验、提炼启示,深入一线了解手材料、掌握实际和真实状况比较欠缺,时候是等待下方报材料、出典型,而不是自我一猛子扎下去,发现典型和线索,致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上,文字、语

  语言还比较务虚,有时为了追求对称、好看、顺口,有套话和固定的模式,构成了一种定势,少一些指导性、针对性、实效性。

  存在这一问题的根本原因:还是形式主义在作怪,正因缺少深入实际,缺少一线生活,而使撰写的文章材料不够生动有力,还有一些空话和套话,有八股味道,看文风存在问题,似乎是表面文章多,有面子材料的嫌疑,但的反映的是

  主观认识、工作作风不够扎实,材料虽小,但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化,反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。

  三是创新动力不足。透过多年的发奋,自我担负的各项工作井然有序,内外环境和谐,职工队伍稳定,各方面反映较好。在完成工作和履行职责过程中,能够知恩、知足、知责;应对成绩和不足,能够及时汲取和借鉴。无论什么状况都能心态端正、安心工作、尽职尽责,严格要求,经受住工作任务、复杂环境、特殊状况的考验。正是正因这种状况、这种状态,使自我对于创新工作方式、取得新的突破上,缺少动力,满足于完成任务、不出问题,有时有守摊子的心理,自我要求的标准有所降低,满足于自我明白、自我原谅,有时主观态度上比较用心,但行动上缺乏用心向上的闯劲、发奋进取的干劲和坚持不懈的韧劲。

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