法警党员个人对照检查材料（4篇）法警党员个人对照检查材料 法警支队自查报告（共8篇） 第1篇：法警支队惩戒规定法警支队惩戒规定1、违反规定插手、干预、过问案件，或者为案件当事人通风报信、说下面是小编为大家整理的法警党员个人对照检查材料（4篇）,供大家参考。
篇一：法警党员个人对照检查材料
法警支队自查报告（共8篇）
第1篇：法警支队惩戒规定法警支队惩戒规定1、违反规定插手、干预、过问案件，或者为案件当事人通风报信、说情打
招呼的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
2、因过失导致被羁押人员脱逃、自伤、自杀或者行凶伤人的，给予记过或者记大过处分；造成严重后果的，给予降级、撤职或者开除处分。
3、因过失导致被羁押人员脱逃、自伤、自杀或者行凶伤人的，给予记过或者记大过处分；造成严重后果的，给予降级、撤职或者开除处分。
4、因过失导致职责范围内发生刑事案件、重大治安案件、重大社会群体性事件或者重大人员伤亡事故的，使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
5、送达诉讼、执行文书故意不依照规定，造成不良后果的，给予警告、记过或者记大过处分。
6、故意违反规定拖延办案的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
7、故意违反规定采取强制措施的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
8、故意违反规定拖延履职的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。第2篇：法警支队工作总结2021年法警支队工作总结
在院党组正确领导下，在省院法警总队的指导下，紧紧围绕服务审判、确保安全的工作任务，狠抓队伍建设、组织管理、教育训练、值庭安全、处置突发性事件等项任务，现将本年度主要工作情况报告如下：
一、完成工作情况一年来，支队送达各类法律文书69件，刑事值庭120人次，提押人犯52人次，配合省高院刑事二审开庭3次，出警18人次，民事值庭3人次，传唤当
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事人7人次。协助执行102人次，处置缠访、闹访突发事件57人次，执行死刑3次，枪决2次，注射1次，查获单刃刀1把。
二、主要做法（一）抓教育，培养政治合格的法警队伍。一年来，法警队认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及十七大报告，深刻领会其丰富的思想内涵和精神实质，从思想上牢固树立为人民服务的自觉性。教育中采取灵活多样、行之有效的方法，做到了“四个结合”，即：集中学与自学相结合，写心得体会与交流发言相结合，学理论与联系思想实际相结合，全面学习与解决重点问题相结合。增强每个法警的职业道德，培养了一支政治合格的法警队伍，在保障审判，维护法律尊严中发挥了重要的作用。通过深入开展“怎样做好一名司法警察”的大讨论，端正了“为谁掌权，为谁服务”这一根本问题，为完成各项工作任务奠定了良好的思想基础。（二）抓制度，强化法警的责任意识。法警队把建立健全各项规章制度作为规范法警工作言行的主要环节来抓，结合本院实际，学习了《人民法院司法警察内务条令》，先后制定了和修改了《人民法院司法警察管理制度》、《法警学习制度》、《法警送达登记移交制度》、《值班制度》等规章制度，使法警工作有章可循，同时还经常对照工作，检查落实任务情况，好的及时表彰，存在问题的限期改正。经过不间断的努力，使各项工作步入了正规。（三）抓训练，提高法警的业务技能。一年来，法警队把落实好年度训练计划作为提高法警业务技能的主要措施狠抓落实，取得了明显效果。为保证年度训练工作做到人员、内容、时间、效果落到实处，支队从3月开始，坚持每天上班前1小时的训练，训练中从基础科目入手，做到了由易到难、由简到繁，循序渐进，不图形式，不走过场，训一课、一会操、一评比、一考核。通过训练，使聘用制司法警察熟练掌握了所训动作。（四）抓安全，确保审判工作的顺利运行。一年来，法警队把安全值勤作为衡量司法警察工作成效的一项重要内容来抓，“警钟常敲，毛毛雨常下”，做到提押人犯由队领导带队，并按1：2的警力配备规定，严格落实值勤警力，对来人来访严格落实登记联系、安全检查，对内部安全保卫工作逐人逐天完成情况进行记载，并
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定期不定期的进行抽查，每周进行一次安全形势分析会，查找工作中的不足，及时堵塞漏洞，确保安全可靠，为审判工作提供了有力的保障。
（五）抓管理，严格落实一日生活制度。一年来，法警队在人员管理上严格按照司法警察《内务条令》的要求和本院的各项规章制度，做到了经常抓、抓经常、大处着眼、小处着手，收到了好的效果。支队根据人员大部分是聘用制这一特点，每周召开一次队务会，对人员到位、学习、履行职责、遵守纪律、训练任务完成情况进行小结讲评，好的及时肯定，存在的问题进行纠正，同时，队领导对工作做到了有交待、有要求、有检查，对人员参与各项工作的情况进行详细记载，使每个人工作绩效清晰，克服了干多干少都一样，调动了每个人的工作积极性。（六）抓实效，使警示教育活动落到实处。根据全国法院司法警务工作会议精神和省院《全省法院集中开展司法警察警示教育活动实施方案》，法警队从今年10月开始，认真组织全市法院开展了为期三个月的警示教育活动，通过此次活动，提高了司法警察的政治素质、业务素质和执法能力，为确保审判工作顺利开展和机关安全稳定提供了强有力的警务保障，取得了活动预期的成效。三、存在的问题一是对各基层法院法警大队在工作指导和开展调查研究不够到位。二是部分训练科目由于场地、器材所限，没有得到落实。三是少数人员工作责任性不强，有随时工作观念。我要继续认真学习十七大精神和科学发展观，按照司法警察队伍年轻化、装备现代化、管理规范化，训练军事化的要求，加强队伍建设，为法院审判工作提供更加有力的保障，为维护司法公正做出积极贡献。二〇一〇年十二月二十日第3篇：本溪法警支队事迹本溪中院法警支队事迹几年来，在市法院党组正确领导下，在省院法警总队的指导下，本溪中院法警支队紧紧围绕服务审判、确保安全的工作任务，狠抓队伍建设，组织管理、教
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育训练、值庭安全、处置突发事件等项任务，取得了显著的成绩。支队多次被市院党组通报表扬，多次被评为“先进集体”，荣立集体三等功、二等功各一次。
一、认真履行职责，积极为刑事庭、民事庭、立案庭、执行局、审判工作提供强有力的保障；做好值班值宿工作，加强机关安全保障。2021年，开庭审理、宣判127次，押解被告211人次，出动警力1102人次，执行死刑3次，共出动警力90人次。协助民事审判45次，出动警力175人次，共参与民事强制执行17次，出动警力43人次；协助立案庭处理缠诉、闹访125次，当事人314人次，出动警力842人次。其中在重大庭审活动中，支队总是提前了解案情，制定突发事件处置预案；并且有针对性地采取有效措施，在听审过程中加大安全检查力度，有效的保障了审判人员及旁听群众的人身安全。同时认真落实各项规则，果断处理突发事件，进一步加大机关警卫安全，预防恶性事件发生，全年前、后楼值班246天，出动警力984人次，巡视984次，出动警力1968人次，执行局值班238天，出动警力476人次，有效的保证了人民法院良好的工作环境，保证了审判工作秩序正常有序进行。
二、加强业务技能训练，提高法警综合素质。多年来，法警工作之所以开展的顺利有序，取的了一些成绩，特别是在完成重大任务和处置突发事件中，法警能冲的上去，临危不惧，圆满的完成任务，是和抓制度建设、抓训练，抓素质提高是分不开的。如多年来坚持到部队训练基地，进行封闭式训练，从法规法纪、规章制度、思想作风、业务基础、体能处突等方面进行系统培训，这是提高法警队伍战斗力的主要手段，是保障审判工作顺利进行的需要。支队十分重视法警的技能训练，利用一切可以利用的时间加强法警的训练。最高法院开展岗位大练兵活动是人民法院司法警察队伍适应现代社会发展和现代司法警察工作的迫切需要，是不断提高司法警察队伍整体素质的重要举措，为新形势下的司法警察队伍正规化建设，创建了新的载体和平台。要真正用岗位大练兵的成效来树立良好形象，提高整体素质，推动各项司法警察工作的发展。通过大练兵司法警察队伍的形象和作用及工作水平都有了很大提高。支队组织全市司法警察进行了为期半个月时间的全封闭训练，此次任务的重要性，第一是完成司法警察年度训练，二是完成最高法院技能大练兵的考核任务，三是为了迎接首届全省法院系统运动会的召开，在开幕式上我们代表本溪法院司法警察方
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阵接受全省法院的检阅。训练中，主要重点对法警业务如：押解、值庭、看管、安检的工作及新擒敌拳、警棍操、盾牌术等技能进行了强化，锻造了一支作风顽强，能打硬仗的法警队伍，为保障审判和执行工作奠定了坚实的基础。从支队领导到每一个法警都高度重视，积极投入到训练中去，全体法警克服天气等不利因素，一丝不苟，刻苦训练，苦练基本技能，训练中服从命令，听从指挥。树立严肃认真的态度和良好的精神状态，做到仪容端庄，姿态端正，着装整齐，行动迅速，动作紧张，精力集中，发扬团结协作的精神。通过参训人员的共同努力在全省法院运动会阅警式和团体表演上以整齐的步伐、准确动作、高昂的气势接受了全省法的检阅。在之后接受的省高法考核组的考核中也取得了较好的成绩，为2021年岗位大练兵划上了圆满的句号。
三、建章立制，认真钻研，不断探索，开创工作新局面。为适应更高的要求和挑战，支队不断努力提高自己在队伍管理方面的能力，在实际工作中不断归纳总结，修定了一系列的的警队管理规定。建立了政治教育，日常管理，专业训练，押解、看管人犯，值庭，出警，武器、械具使用管理，警、囚车使用管理，请销假，请示报告10项制度，建立了政治教育，工作日记，业训练，押解、看管、值庭，出警，武器、械具使用，车辆使用，人员花名册，装备、器材统计，请销假10种登记和《目标管理考评实施细则》并认真贯彻执行。同时还把多年总结编写的制度、职责、规定与各级下发的有关规定、条例汇编成《司法警察工作守则》发至人手一册。今年，制订了《本溪市人民法院司法警察岗位大练兵暨“十小练兵‘活动方案》和《训练计划》。，是建立了两级警队协调互动机制是建立处置突发事件工作机制，把安全保卫工作做到常态化、制度化，全方位地、时时刻刻确保法院安全。四、加强教育管理工作，发扬廉洁自律的作风。一年来，法警支队坚持“政治建警，从严治警”的方针，严格管理、严格要求，加强纪律建设，通过组织干警深入到“扶贫户”访贫问苦，参加市公益活动、参观学习、篮球赛、政治教育、文体活动教育活动，并结合开展“司法警察职务行为检查”活动，认真落实法警“六条禁令”，以及重大事项报告制度和八小时外的行为规范。通过党风廉政教育，增强了法警服务意识、群众意识、责任意识和纪律意识。，受到院里的好评。
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本溪市中级人民法院司法警察支队二〇一二年一月十三日第4篇：法警支队亲情廉洁寄语法警支队亲情寄语1、做老实人、办实在事、严于律己、清白做人2、人权财权事权，权欲是滋生腐败之源；公平公正公开，心乃廉政建设之本3、爱小家，为大家，一身清白；舍小利，顾大局，两袖清风。4、掌权不忘廉政，做事不忘公平，为人不忘自重。5、自律，为人正直的前提；廉政，家庭幸福的保证6、营造廉洁家庭，共建和谐社会。7、待遇要知足，工作不满足8、宁可清贫自乐，不做浊富多忧9、贪欲不能有，小利不能图；温饱应知足，平安全家福。10、不羡金银不慕权，唯求和睦家安康；清风明月总无尽，但愿廉气守四方11、廉洁出于自律，腐败出于侥幸12、“和”字托起全家福；“廉”字架起连心桥13、抱朴守拙，淡泊名利，求真务实，平常人生第5篇：上半年法警支队工作总结文章标题：2021年上半年法警支队工作总结2021年上半年，市院法警支队在院党组的领导和有关部门的支持配合下，依据《人民检察院司法警察暂行条例》和《人民检察院司法警察执行职务细则》的要求，紧紧围绕“坚持高标准、高起点，着眼于打基础、抓落实、求发展、上台阶，努力建设一支政治坚定、业务过硬、纪律严明、保障有力的司法警察队伍”的指导思想，根据年度工作规划，认真履行司法警察职务，既抓规范化建设，又抓业务发展，勇于探索，开拓创新，健全完善了检察业务110联动机制，有力保障了司法警察的全面履职。1——6月份，法警支队共派警执行职务716次，出警1259人次，充分发挥了司法警察的职能作用，为检察业务工作提供了强有力的保障和服务，得到了办案人员、办案部门和各级领导的充分肯定。一认真抓好学习教育，不断强化自身素质
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我支队严格按照高检院、省检察院、市院领导的指示和部署，结合工作实际，认真抓好了学习教育落实。
一是认真组织学习“八荣八耻”专项教育和中央政法委11号文件精神。今年上半年，支队严格遵照要求，先后组织干警利用四次组织生活时间认真学习了“八荣八耻”和中央政法委11号文件。通过学习，使大家深刻认识到爱国主义、社会主义法治理念的极端重要性，熟悉和明确了重点内容，牢固树立了在执法办案过程中的安全意识，增强了社会主义的法治理念。尤其是党员同志对照党员条件，结合工作实际、思想实际，进行了对照检查，查找了自身不足，强化了党员的先锋带头模范意识和自律意识，及时宣传报道了陈铎刚同志见义勇为、制服歹徒的先进事迹，更进一步端正了思想。
二是认真落实省委的“排头兵”的专项活动。在认真学习张德江省委书记“排头兵”的讲话后，结合我支队的实际情况，我队有针对性地组织大家认真学习讨论，通过组织多种多样的学习，使大家统一了思想认识，使支队青年干警自觉树立保持共产党员先进性的劲头，促进大家增强正确的前进目标，努力在各项工作中做模范当标兵。同时结合队里李定南等同志正确处理好个人利益与工作关系，对工作极端负责的先进事迹，号召大家向他学习，学习他为了工作走在前面，处处发扬党员的模范作用，努力完成队里交办的任务，任劳任怨，不讲价钱，积极为检察事业做贡献。
三是认真组织好业务培训和经常性训练。为了全面提高司法警察的整体素质，提高执法技能，支队采取集中学习和自学相结合的办法，定期组织干警学习各种相关的法律法规和上级有关文件精神，学习办案安全规定，学习刑事诉讼法关于办案程序和有关协助侦查方面知识，学习司法警察执行职务职责的规定，不断强化整体素质。除积极组织干警参加我院举办的各种学习班外，根据支队今年调整干警多、人员成分新、法警功能泛的实际情况，经院领导批准，在西南政法大学举办一期专门的法警学习培训班，全面地学习检察业务知识和法警技能，使司法警察的“一熟、二懂、四会”的综合能力得到普遍提高。一有力培训举措，引起了高检院政治部警务部、省院法警总队以及周边地区广州、东莞、珠海等兄弟单位的高度关注。此次法警培训得到了省院总队和高检院的充分肯定，并在法警专刊上转发。
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二、严格要求，积极履行好职务今年上半年，针对我院实际，分析了今年办案力量加强、办案组增多的实际，支队及时提出了应对的配合措施，提供了强有力的服务和保障。法警支队今年上半年，共派警执行职务716次，出警1259人次。其中执行传唤21次，出警42人次；执行拘传2次，出警3人次；提押犯罪嫌疑人196次，出警391人次；看管犯罪嫌疑人213次，出警408人次；执行押解16次，出警32人次；保护公诉人出庭4次，出警9人次；参与死刑临场监督6次，出警32人次；送达法律文书2次，出警4人次；维持检察机关接待群众来访场所秩序和安全9次，出警25人次；执行领导交办的其他任务247次，出警317人次。工作中既保障了办案安全，又提高了办案效率，圆满完成了各项任务。今年上半年最为显著的工作特点为：一是责任意识加强。支队领导带头严格要求自己，在配合办案和执行任务中，支队领导坚持亲自带队，到第一线在执行重要职务中，走在前面，干在前面，检查在前面。把各项具体工作和措施保障到位，确保了任务的完成。二是干警全局观念强，执行指示坚决。由于今年新增一个侦查部门，上半年自侦部门积极性高、上案较多，再加上我支队人员少、警力严重不足，支队干警为了更好地配合职务犯罪侦查部门执行职务，充分发挥司法警察的职能作用，在人员、时间、工作上经常不断地调整，特别是在连续执行任务又得不到休息的情况下，大家都有一个全局观念，坚决服从支队下达的各项任务，并积极想办法去完成，没有任何人发牢骚，讲怪话顶着不干的。三是工作认真负责，安全意识强。今年上半年执行各项任2021年上半年法警支队工作总结务716次，每次执行职务都能严格的对每个部位、每个环节、每台车辆和每个被执行的对象进行全面检查，发现安全隐患及时纠正和解决，真正做到万无一失，确保了办案安全。四是工作任劳任怨，吃苦精神强。由于我们服务和保障的是多个部门，在警力不足的情况下，干警们经常工作是连轴转，再加上晚上加班加点的多，有时晚上刚下班第二天上午有任务又马上接着干，但大家都能以工作为重，任劳任怨。有些同志带病坚持工作，比如童军胃病严重，经常发作。罗艳经常带病坚持工作，
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始终保持了高昂士气。，正确处理好个人利益与工作需要的关系，多次出色地完成了各项任务。
三、不断探索，提高服务保障能力一是建立完善了检察警务110的联动机制，提高了司法警察的服务保障能力。在总结过去经验基础上，对检察警务110的职责、工作范围、处置程序、值班制度、派警申请、警务作用、上下联动方法，都做了全面规范，并组织了专门训练。此项机制经院领导批准已全面施行。使全市司法警察广泛及时做到“沟得通，联得上，拉得出”，确保各项任务完成和办案安全。二是广泛办好《深检警讯》，为适应新形势下的工作需要，及时传达上级有关精神，加强各级司法警察的相互学习和信息沟通，经常地传递工作中的经验、做法和先进事迹，调动全体干警爱岗敬业精神，经领导批准，今年创办了《深检警讯》专刊。今年上半年已先后出刊六期，及时上传了法警业务动态，有力地推动了法警的全面建设。此项工作已经得到了省院肯定并转发了我们的做法。三是健全法警工作的考评细则。为进一步落实好司法警察规范化建设要求，加强对基层院司法警察的监督和评比，今年上半年共三次到基层院调研。各区院有分管领导参加。还举办了研讨会。在广泛征求意见的基础上，制定了以规范建设等六个方面二十四多项内容为基础，制定了深圳市检察机关司法警察的全面考核细则，使法警工作的全面建设都在规范内活动，在活动中接受监督和考评，有力地调动了大家工作积极性和推动了法警工作的全面建设。《2021年上半年法警支队工作总结》来源于文书文秘网，欢迎阅读2021年上半年法警支队工作总结。本文章共2页，当前在第2页上一页[1][2]2021年上半年法警支队工作总结第6篇：上半年法警支队工作总结文章标题：2021年上半年法警支队工作总结2021年上半年，市院法警支队在院党组的领导和有关部门的支持配合下，依据《人民检察院司法警察暂行条例》和《人民检察院司法警察执行职务细则》的要求，紧紧围绕“坚持高标准、高起点，着眼于打基础、抓落实、求发展、上
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台阶，努力建设一支政治坚定、业务过硬、纪律严明、保障有力的司法警察队伍”的
指导思想，根据年度工作规划，认真履行司法警察职务，既抓规范化建设，又抓业务发展，勇于探索，开拓创新，健全完善了检察业务110联动机制，有力保障了司法警察的全面履职。1——6月份，法警支队共派警执行职务716次，出警1259人次，充分发挥了司法警察的职能作用，为检察业务工作提供了强有力的保障和服务，得到了办案人员、办案部门和各级领导的充分肯定。
一认真抓好学习教育，不断强化自身素质我支队严格按照高检院、省检察院、市院领导的指示和部署，结合工作实际，认真抓好了学习教育落实。一是认真组织学习“八荣八耻”专项教育和中央政法委11号文件精神。今年上半年，支队严格遵照要求，先后组织干警利用四次组织生活时间认真学习了“八荣八耻”和中央政法委11号文件。通过学习，使大家深刻认识到爱国主义、社会主义法治理念的极端重要性，熟悉和明确了重点内容，牢固树立了在执法办案过程中的安全意识，增强了社会主义的法治理念。尤其是党员同志对照党员条件，结合工作实际、思想实际，进行了对照检查，查找了自身不足，强化了党员的先锋带头模范意识和自律意识，及时宣传报道了陈铎刚同志见义勇为、制服歹徒的先进事迹，更进一步端正了思想。二是认真落实省委的“排头兵”的专项活动。在认真学习张德江省委书记“排头兵”的讲话后，结合我支队的实际情况，我队有针对性地组织大家认真学习讨论，通过组织多种多样的学习，使大家统一了思想认识，使支队青年干警自觉树立保持共产党员先进性的劲头，促进大家增强正确的前进目标，努力在各项工作中做模范当标兵。同时结合队里李定南等同志正确处理好个人利益与工作关系，对工作极端负责的先进事迹，号召大家向他学习，学习他为了工作走在前面，处处发扬党员的模范作用，努力完成队里交办的任务，任劳任怨，不讲价钱，积极为检察事业做贡献。三是认真组织好业务培训和经常性训练。为了全面提高司法警察的整体素质，提高执法技能，支队采取集中学习和自学相结合的办法，定期组织干警学习各种相关的法律法规和上级有关文件精神，学习办案安全规定，学习刑事诉讼法
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关于办案程序和有关协助侦查方面知识，学习司法警察执行职务职责的规定，不断强化整体素质。除积极组织干警参加我院举办的各种学习班外，根据支队今年调整干警多、人员成分新、法警功能泛的实际情况，经院领导批准，在西南政法大学举办一期专门的法警学习培训班，全面地学习检察业务知识和法警技能，使司法警察的“一熟、二懂、四会”的综合能力得到普遍提高。一有力培训举措，引起了高检院政治部警务部、省院法警总队以及周边地区广州、东莞、珠海等兄弟单位的高度关注。此次法警培训得到了省院总队和高检院的充分肯定，并在法警专刊上转发。
二、严格要求，积极履行好职务今年上半年，针对我院实际，分析了今年办案力量加强、办案组增多的实际，支队及时提出了应对的配合措施，提供了强有力的服务和保障。法警支队今年上半年，共派警执行职务716次，出警1259人次。其中执行传唤21次，出警42人次；执行拘传2次，出警3人次；提押犯罪嫌疑人196次，出警391人次；看管犯罪嫌疑人213次，出警404人次；执行押解16次，出警32人次；保护公诉人出庭4次，出警9人次；参与死刑临场监督6次，出警32人次；送达法律文书2次，出警4人次；维持检察机关接待群众来访场所秩序和安全9次，出警25人次；执行领导交办的其他任务247次，出警317人次。工作中既保障了办案安全，又提高了办案效率，圆满完成了各项任务。今年上半年最为显著的工作特点为：一是责任意识加强。支队领导带头严格要求自己，在配合办案和执行任务中，支队领导坚持亲自带队，到第一线在执行重要职务中，走在前面，干在前面，检查在前面。把各项具体工作和措施保障到位，确保了任务的完成。二是干警全局观念强，执行指示坚决。由于今年新增一个侦查部门，上半年自侦部门积极性高、上案较多，再加上我支队人员少、警力严重不足，支队干警为了更好地配合职务犯罪侦查部门执行职务，充分发挥司法警察的职能作用，在人员、时间、工作上经常不断地调整，特别是在连续执行任务又得不到休息的情况下，大家都有一个全局观念，坚决服从支队下达的各项任务，并积极想办法去完成，没有任何人发牢骚，讲怪话顶着不干的。三是工作认真负责，安全意识强。今年上半年执行各项任务
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第7篇：法警支队整治企业经营环境工作“回头看”自查报告整治企业经营环境工作
“回头看”自查报告整治办公室：6月下旬，按照整治企业经营环境工作办公室的统一部署，通过认真学习文件，全队干警对整治企业经营环境工作的重要性和必要性的认识得到了提高，搞好整改“回头看”工作的紧迫感和责任感进一步增强。虽然执行工作任务和警务工作任务相当繁重，但我们仍按照整治办公室的统一安排，深入扎实地进行了整治企业经营环境工作“回头看”。一、通过个人自查、支队同志间互相、对支队存在的问题进行查摆等多种形式，我们对照省整治办“整治‘四乱’服务企业”民主评议行风问卷中反映法院系统的问题、意见和建议40条及自查、自纠9个方面的主要内容，认真对照检查，逐条进行“回头看”。通过对照检查，我们发现支队干警中程度不同地存在以下问题：一是存在执法不公，偏袒一方当事人的现象；二是有些同志存在受关系、人情的干扰致使案件久拖不决的问题；三是个别干警素质不高，不注意执法形象；四是个别同志存在利用执行权接受企业吃喝招待的问题；五是多数同志存在与涉案企业同吃、同注同办案的问题；六是极个别同志存在向企业借用交通工具的问题；七是不少同志对当事人存在冷、横、硬，门难进，脸难看，话难听，事难办，扯皮推诿的官僚衙门作风。二、存在上述问题，原因是多方面的，但归结起来，一是一些同志政治觉悟不高，没有树立正确的世界观、人生观、价值观；公正执法、廉洁执法、讲求效率的意识不强；全心全意为人民服务宗旨意识淡漠，存在特权思想；二是个别同志不注意加强个人修养，业务水平和执行艺术不高，执行中盛气凌人，引起当事人反感，执法形象不佳。三、针对存在的问题，我们准备采取以下措施：加强政治、业务和法官职业道德学习，切实提高政治觉悟、业务水平和道德素养。树立正确的世界观、人生观、价值观，增强全心全意为人民服务的宗旨意识。首先做到两袖清风，一身正气，严禁利用职务之便谋取不正当利益。其次要做到秉公执法，讲究效率，不推不拖，减少当事人的讼累。第三是做到关心群众，平等待人。执行当中不盛气凌
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人，不出言伤人，杜绝冷、横、硬、烦等官僚衙门作风，做到既严肃执法，又文明执法，以理服人，树立起良好的执法形象。
同志们坚持边整边改，决心规范执法行为，切实维护经营者的合法权益，提高工作效率，文明执法，艺术执行，为我市国民经济健康的发展做出自己应有的贡献。同志们纷纷表示，要抓住重点调查评议这一良好机遇，借助外部力量，强化内部监督和管理；坚持边整边改，把解决问题、转变作风、改进工作作为评议工作的出发点和落脚点，着重在狠抓整改措施落实上下功夫，以良好的精神面貌和工作姿态迎接重点调查评议工作，向院党组交一份满意的答卷。
法警支队二OO二年七月二日第8篇：法警支队直属大队安检制度安检文明用语1、您好，请留步，请您接收安检。2、您好，请您不要拥挤。3、您好，请您配合我们安检工作。4、您好，请您出示证件。5、您好，请您将包放在安检仪上。6、您好，请您将随身携带的物品放入盘中。7、对不起，请您退出去。8、请您将物品全部掏出，接受安检。9、对不起，请您配合。10、您请进。11、请您将随身携带物品收好、12、谢谢您，配合我们的安检工作。13、您好，请问您有什么事？14、您好，请您在接待区或等候区等候。15、您好，同志，请您不要大声喧哗。16、您好，同志，请您不要吸烟。大厅安检设备使用方法及注意事项一、使用方法及步骤。
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1、连接电源线。（确认电源开关是否打开，电源线是否插好）。2、检查安检仪器、操作键盘上的三个红色制动控钮，使其处于弹出状态。3、用安检设备钥匙，插入操作键盘上的钥匙插孔，打开钥匙开关后，按下绿色电源按钮，待电脑显示屏启动后，方可操作。4、当电脑呈现显示登录屏幕后，使用触摸鼠标，选中“使用软键盘登录”，点击“□”为对勾并点击“确认”，进入系统。5、使用左、右方块键头标志的控制按钮，控制履带运行，按红色方块键为停止键。6、用安检设备钥匙关闭安检仪器后拔出，同时按下绿色电源按钮，并关闭电源。二、注意事项。1、严禁任何安检人员违规操作使用安检设备。2、严禁任何安检人员碰触非安检操作键的其他键或按钮，不得随意开、关、摆弄安检设备。3、严禁在安检设备前嬉笑、打闹。4、严禁非无关人员碰触安检设备，防止发生损坏。法警支队直属大队安检制度第一条为了确保院领导、机关工作人员和人民群众的安全，切实落实司法为民，共建和谐社会，制定本制度。第二条安检人员要严格履行工作职责，按时到位，要始终坚守岗位，不得脱岗或擅离职守。第三条值班法警在安检时，要认真负责，不得擅自将未安检的当事人或律师进入，一定要确保院领导、机关工作人员和人民群众的绝对安全。第四条安检人员要文明执勤、礼貌待人、耐心劝解、以理服人，如遇无理取闹者，要妥善处理，并及时通知支大队领导，防止矛盾激化，造成不良影响。第五条安检人员在执勤时，要着装整齐、警容严整、警姿端正，警具携带齐全，始终高度树立人民法院荣誉感，树立和维护法警队伍的良好形象。第六条安检人员在执勤时，要始终保持高度警惕，认真观察周边人员及环境，发现可疑人员或不正常倾向，要密切关注，防止发生事故。第七条对在安
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检过程中，发现的危险物品及管制刀具，要坚决予以没收，同时暂留看管携带危险物品者，问明情况，及时报告支大队领导，做好询问笔录。
第八条完成领导交办的其他安检警卫任务。法警队自查报告（共4篇）法警自查报告法院法警自查报告巡特警大队自查报告执法中队党支部廉政建设自查自纠报告
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篇二：法警党员个人对照检查材料
党员自我剖析个人对照检查材料
篇1鲁迅先生有一句名言：“我的确时时解剖别人，然而的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度，正是这次创先争优活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。自从来到北翟营小学，在领导的关心和同志们的支持帮助下，在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高，较好地完成了本职工作。但通过对马列主义、*思想、*理论和的学习，在同志们的帮助下，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，进行了认真的反思，深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题，与上级要求相比，还相差甚远。为警示自己，修正错误，鉴知未来，以利工作，按照要求，本着无愧于组织，无愧于群众的态度，就本人在各方面存在问题自我剖析一、存在问题系统地理论学习不够。我本身理论根基不实，更需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习，特别是工作忙的时候，终日埋头于纷繁复杂的事务堆里，常常被动地去对待和处理新问题，头疼医头，脚疼医脚，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放，就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒，缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。二、原因分析
本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用。
第一、我对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、*思想及*理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解*思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握*同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度，只能说有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性，更谈不上用马列主义、*思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次。
第二，作为一个党员，对自己的要求不够高，认为工作那么忙、事情那么多，时间总不够用，自己尽心做好本职工作就不错了，没有主动、热情地与群众多做交流。
第三，开拓进取精神不够，既不争先，也不落后，甘居中上游，当个太平人就行了，“高起点、大跨度，大发展，争先进”这些都与己无缘，入党时那种敢为人先的精神，而今已大不如前。
三、整改措施针对个人存在的问题，我将从思想深处查找原因，在身体力行上下功夫，迅速整改，早日见效，力求在政治上有明显提高，思想上有明显进步，做好工作。(一)加强政治理论学习，提高自身素质。今后将进一步端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样，制定出详细的政治理论学习计划，挤出时间予以落实，通过学习，不断用新知识、新
文化、马列*思想、*理论相结合武装自己的头脑，不断提高个人政治修养，增强分析问题解决问题，辩别是非的能力，并注意与实际结合起来，指导实际工作。
(二)要克服时间上的困难，尽可能地更热情主动地关心群众，与其他老师多做交流，热心地帮助周围的同志分析具体情况，有针对性地去想办法，帮助解决实际问题。
(三)作为一名*员，我要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本，要坚持党性，加强事业观念、自律观念，要做到经常自查、自省、自警、自励。
总之，在这次创先争优活动中，通过学习，加上自己找、群众提、上级点、互相帮，自己在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，,提倡“从我做起”的精神，不去强调客观，高标准、严要求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改进工作，努力使自己成为一名优秀的*员。
篇2我于**年参加工作，**年入党。参加工作以来，先后在**、**工作。党性分析、民主评议会议以后，根据同志们提出的意见和推荐，个性是党组织反馈意见后，自我又重新进行了认真的领悟和分析，对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析，以期到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将修改后的党性分析报告如下一、自身存在的问题分析在开展持续*员先进性教育活动中，透过认真领悟党的十六大报告、党章和其它辅导材料，深刻认识到：开展持续*员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”
单位的一名党员，自身体会到的进步是克服了临时观点，使自我专下心来想问题、干工作、办事情，自觉把领悟*员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时，对照*员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现，以此为镜子，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点
一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是咱们的天职”的思想体会的不深不透，还没有自觉地把企业和群众对咱们的满意程度作为检验工作成效的标准，有些工作做的还不是那么令人满意，小成即满，今后还要继续把工作做深做细，正因服务是永无止境的，群众对咱们的要求将会越来越高，不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。
三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，工作不够用心主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和职责感。
四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、礼貌服务”的要求还不够自觉，个别时候还做不到“来有迎声，问有答声，走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情，生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不明白的群众存有急躁思想，不能以平和的心态做循循善诱的工作，有时态度生硬，不能尽可能为群众带给方便。
五是坚持领悟还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我领悟，忽视了知识潜质的培养再造，领悟的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤
出时刻学，即使有了时刻也坐不下来、深不进去。在理论领悟上还不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，在领悟上搞实用主义，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。
六是工作争强当先的意识不强。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点;还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作，争强当先。
二、下一步打算针对自身的问题和不足，在以后的领悟、工作中，在“中心”党委的领导和指导下，我必须做到以下几点一是按照“领悟、领悟、再领悟，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地领悟“三个代表”重要思想和党的十六大精神，对照新时期*员先进性标准要求和约束自我，认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识，注重学以致用，理论联系实际;二是坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时刻观念、效率观念、质量观念，这天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时刻完成任务;三是始终持续与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自我，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项审批服务工作，全心全意为人民服务。
篇三：法警党员个人对照检查材料
司法警察警示教育剖析材料
为进一步强化党员干部的宗旨意识、法纪意识和廉洁从业意识，集团纪委于2009年9月19日下午组织了集团系统两级领导人员和集团机关中层以上管理人员，所属各单位组织人事、财务、纪检监察部门负责人去合肥市蜀山监狱接受警示教育。通过听取两名职务犯罪服刑人员的现身说法、观看警示教育片《失去自由的日子》和参观反腐倡廉警示教育图片展览，使我们全体参加警示教育的同志思想上都受到了很大震动，经受了一次生动深刻的反腐倡廉警示教育。这次警示教育非常及时，很有必要，对每个受教育的同志都受益匪浅，体会颇深。
毛泽东同志指出：事物发展的根本原因，不是在事物的外部而是在事物的内部。唯物辩证法认为外因是变化的条件，内因是变化的根据，外因通过内因而起作用。从两名职务犯罪服刑人员的现身说法来看，他们都有过个人的理想追求，有过努力奋斗，有过令人仰慕的辉煌，但是他们又都走上自我毁灭的犯罪之路。究其主要原因，思想意识的蜕化是内因，最根本的原因就是他们俩都背弃了正确的理想和信念，放松了学习，忽视了主观世界的自我改造。象他们俩都是国有企业的主要领导人员，论学历不低、论知识面不算窄，但是他们当上国有企业主要领导人员后总认为自己的阅历丰富，觉得不需要再下苦功学习了，即便有时学一点东西，也只是为了武装嘴巴和用做手电照别人。殊不知对于一个国有企业领导人员来说，久而久之放松思想改造，丧失理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。“物必自腐而生虫”，从他们的身上警示我们，理论上的糊涂就会导致政治上的动摇，政治上的动摇必然失去正确的发展方向，失去健康向上的工作和生活态度，必然栽跟头，甚至最后毁灭。一个民族需要一种精神力量，一个人需要有一点崇高的理想和追求，没有这一点就会被各种诱惑所俘虏。当前，我国社会正处在大变革、大调整、大发展的时代，科技进步日新月异，知识更新日益加快，新情况、新问题不断出现，对于国有企业领导人员和中层管理人员来讲，无论从知识水平、理论修养，还是工作能力都提出了新的更高的要求。面对社会的深刻变化，我
们一定要加强学习，不断提高自己的知识积累，不断优化自己的知识结构。同时，还要坚定理想和信念，不断改造自己的主观世界，树立正确的价值观、地位观和权力观，忠实地践行“三个代表”，筑牢思想上的防线，真正从那些职务犯罪服刑人员的现身说法中受到警示，引起察觉，从而坚持自重、自省、自警、自励，在本职工作中作出应有贡献，做一个在国有企业有所作为的人。
篇四：法警党员个人对照检查材料
1可受理中间业务2可受理个人贷款信用卡借记卡业务申请3无因客户排长队而投诉的现象四人员配备与精神风貌方1营业厅配备4名大堂经理等服务引导人员2理财师配备不少于人且持中国银行业协会颁发的中国银行业从业人员资格认证个人理财证书上岗3员工服装统一整洁衣扣整齐员工佩带统一工作胸牌或摆放服务公示牌如有非银行驻点服务人员需挂牌规范上岗4员工举止文雅站姿坐姿端庄大方5银行人员对客户的服务热情周到手势语言规范标准6工作时间不聊天不大声喧哗不做与业务无关的事五服务与规范方面1营业网点每月至少组织一次文明服务质量自查有详细的检查记录2有总分行根据中银协中国银行业营业网点服务突发事件应急处理工作指引及预案示范文本中国银行业柜面服务规范等文件制定的实施细则3有完善的客户投诉处理规章制度和操作流程4建立客户满意度调查机制定期进行客户满意度调查5大堂经理主动引导客户办理业务6大堂经理指导客户使用自助设备7大堂经理能够准确熟练地介绍业务办理方法业务特点8柜面人员离柜对外明示暂停服务标识9临柜人员办理业务熟练准确快捷高效10向客户销售保险产品理财产品时符合监管要求并进行必要的风险揭示不存在误导客户现象11客户意见簿格式规范页码连续对意见及时有效回复12系统地记录客户投诉及回复信息留有联系电话的回复及时客户投诉处理效率高效果好并归档整理13安全保卫人员连续在岗正确地履行职责14营业厅无用电等方面的安全隐患且按消防要求配备灭火器等消防设备15有必要的免责提示标识包括现金清点安全防盗小心地滑注意台阶防止挤伤小心玻璃等16营业网点影像资料保存完整声像清晰保存期内随时可调阅xx银行xx支行2012银行文明服务自查报告篇二
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法警自查报告
篇一:司法警察警示教育自查自纠
司法警察警示教育自查自纠
按照司法警察警示教育活动的总体部署,现活动已经进入组织整改阶段,要对队伍及自身目前仍存在的问题进行集中查摆、梳理。这同时也是也是一次自我检验和锤炼过程。按照要求,我结合自身实际,认真从执法理念、执法能力、执法作风等方面进行了自我查摆,下面我从以下三个方面进行自我查摆及剖析。
一、存在的问题和不足。
1、是理论基础知识薄弱。作为一名党员,我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策坚决拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,指导思想方面做得不够。表现为自身的学习抓不紧,没有自觉和系统地学习马列主义,毛泽东思想、邓小平理论,导致自己理
论基础不够扎实,仅凭自身了解应付工作。在政治思想上学习不够,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。
2、是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集
体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好,有时只注重当时用的着与本职工作有关的内容。而且在警务技能方面也放松了学习,和其他同志比起来还是有很大差距。
3、是工作作风还不够扎实。有时,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,还需要进一步增强事业心和责任感。工作中创新意识不强,用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。
4、是在纪律作风方面还存在不足。有时存在迟到早退
现象。有时不能完全按照着装规定去执行,从而造成了着装不整。在押解人犯和值庭过程中有时出现走神等不能全神贯注去执行警务等麻痹现象。
二、出现问题的根源。
出现问题的根源就是思想出现了问题,思想是一切行为的先导,出了问题就是要在自己思想上找原因,由于自我放松了思想改造,对政治学习不认真,不彻底。存在敷衍了事,
走过场的现象,由于学习上的忽视和放松,造成对党的路线、方针、政策把握不准、理解不透、组织领导的能力不强,工作质量和工作效果,存在较大的偏差,工作缺乏创造性,接受和面临的是新业务及技术,使自己比较被动,都是平时忽视和放松学习带来的结果。
三、整改措施及努力方向。
1、要加强政治学习和思想改造。不断提高学习的自觉性,争做带头学习的模范,认真学习好党的十七大精神,牢牢把握邓小平理论、“三个代表”、“科学发展观”重要思想的精髓。不断夯实理论功底,努力提高自己查找问题、分析问题和解决问题的能力,使自己在政治上更加成熟,做到关键时刻不动摇,大事面前不糊涂。要通过学习提高知识水平,增强工作能力,能与时俱进,有能力完成好院党组交给的各项工作任务。
2、要立足本职、开拓创新,刻苦钻研法警业务和技能。努力发挥好法警的职能作用,更好的为我院审判和执行工作提供强有力的警务保障。要解放思想,开阔视野,不断创新、求高、抓实。提高警务保障的质量。
3、要提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己,充分发挥自己的主观能动性和创造性,为我院的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党的各项规章制度,积极参加机关组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,
筑牢思想防线,增强纪律约束力,永葆共产党员的先进性。
篇二:法警队年绩效考核自查报告
法警大队20XX年绩效考核自查报告
20XX年年初至今,xx法院司法警察大队在省院法警总队、市中院法警支队的指导帮助下,在院党组的认真领导关心下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕法院工作大局,把服务审判作为司法警察工作的中心任务,严肃执法,热情服务,扎扎实实做好本职工作,较好地发挥了司法警察的职能作用。11月30中院法警支队对我院法警大队进行了绩效考核,现对法警队20XX年绩效考核工作进行自我检查。
一、队伍建设方面
(一)以岗位练大兵活动为中心,注重干警体能、技能培养。
岗位大练兵工作是法警队20XX年的中心工作。依照省市两级法院关于开展全市法院司法警察岗位大练兵活动的
通知要求,我院自20XX年2月起开展司法警察岗位大练兵活动,注重对干警体能素质和各项专业技能的培养,坚持集中封闭训练和平时训练相结合,体能训练和专业技能训练相结合,确保训练时间、内容、人员、效果的全面落实。20XX年8月18日至8月25日,xx法院法警大队组织全队干警到xx进行为期七天的集中封闭训练,由专业教员对xx法院法警大队干警进行基本体能,基本技能、和专业技能发面的训
练指导,通过扎实的训练,巩固了平时训练成果,切实提高了整体战斗力和各项专业技能。20XX年11月14日下午郑州法警支队岗位大练兵成果汇报工作在郑州中院举行。我院院长、副院长以及法警大队的二十多名干警参加了此次成果汇报工作。在此次成果汇报表演活动中我院法警大队表演了擒敌拳,并参加了礼宾兵、警卫等工作,出色完成了此次岗位练兵活动的汇报工作,充分展现了我院法警大队良好的精神面貌,受到与会领导的充分肯定。
(二)建全各项规章制度,促进警队规范化建设。为促进法警队的规范化建设,更好地服务法院的审判事业,法警队十分注重各项规章制度的完善和落实。
1、涉诉缠访应急机制。涉诉缠访应急机制的落实,增
强了法警队处臵突发事件的速度和能力,使突发事件的危害降至最低,维护了审判事业的安全稳定。
2、枪库24小时值班制度。为确保枪弹库的安全,法警队采取了枪库24小时值班制度,每天都安排有专人对枪库
进行24小时的全方位值守,确保安全无事故。
3、队领导带班制度。为确保各项工作的顺利开展,法
警队实行队领导带班制度。由队长、政委、副队长轮流带班,每人负责一周并且法定节假日由带班领导值枪库夜班。这一制度,促进了法警队各项工作的落实,加强了队领导与干警之间的沟通协调,有利于警队领导对全队工作的掌握和了解。
4、上下班签到制度。为促进警队的规范化管理,严守
工作纪律,法警队还实施了上下班签到制度,和外出登记制度,这一制度的实施变改了以往部分同志组织纪(:法警自查报告)律涣散的问题,加强了全队干警的组织纪律意识,端
正了工作态度,提高了工作效率。
(三)重视作风纪律,严格落实党风廉政建设。
20XX年,在建党90周年之际,法警队高度重视党风廉
政建设,并围绕党风廉政建设开展了“群众观点大讨论活动”、“发扬传统坚定信念执法为民主题教育活动”、“法院干警联系基层活动”组织干警到西柏坡进行爱国主义教育等一系列活动。通过开展群众观点大讨论活动,进一步强化了群众观念,增进了群众感情,使人民群众至上,为人民服务的观念深入到每位干警心中。通过开展“发扬传统坚定信念执法为民主题教育活动”,使我队干警学习了革命前辈求真理、不
怕牺牲、艰苦奋斗无私奉献的关荣传统和革命精神,增强了对中国特色社会主义的认同,使全体干警从内心深处打牢了执法为民的思想根基。通过“法院干警联系基层活动”,使
我队干警切实深入到群众中去,切实解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,为社会的和谐安定贡献了一份力量。这些活动的开展进一步增强了廉洁自律意识,增强了全队干警的党性观念和拒腐防变能力。
二、职责任务方面
(一)做好值庭押解工作。
值庭、押解工作是法警队日常工作的中心,截止20XX
年11月30日,xx区人民法院司法警察大队完成刑事值庭974余场次,提押看管犯罪嫌疑人1277余人次,处臵突发事件52余起,协助保全、执行36余次,协助拘留24余人次,安全检查28000余人次。且无一安全事故发生。尤其在协助执行、处理突发事件过程中,干警们不畏艰险、冲在前头,平息了多次冲突,圆满完成了年度各项工作任务。
(二)规范押解秩序,维护庭审安全。过去在押解工作中,法警队没有注重警戒隔离工作,每次把犯罪嫌疑人从看守所押解回院内后,常有大批的犯罪嫌疑人家属围观,向犯罪嫌疑人递送东西、说话等现象时有发生。这些现象严重影响庭审安全,损害审判秩序的严肃性。为更好地维护庭审安全,防止意外事件的发生,法警大队在20XX年的押解工作中更加注重规范押解秩序。在把犯罪嫌疑人从看守所提押回院内的路上,提前用对讲机通知保安,拉好安全带,做好警戒隔离工作,防止防止犯罪嫌疑人家属靠近囚车。这一措施的实施,规范了押解秩序,维护了审判事业的严肃性,更防止了意外事件等不安全因素的发生
(三)重视信访接待引导工作。
为做好院内安保工作以及对信访者的接待引导工作,法警队在院内每座办公大楼均设有值班岗位,这些岗位是接待
信访人员的第一站。如何对信访者进行引导,如何将信访者的怒气降到最低,如何使突发的矛盾纠纷得到最好的解决是每位值班者面临的重要任务。对此法警队对每位干警进行了严格要求,要求每位值班干警做到(1)上班时间必须在岗在位,严禁迟到、早退。(2)说话文明礼貌,严禁推诿扯皮,不作为。树立首问责任制的思想理念和心理准备,耐心、仔细回答来访者提出的问题。(3)对每位来访者的个人资料严格认真进行登记,问清来访原由,及时与接访领导进行联系,并热情对来访者进行引。对于自己能解决的问题,争取做到息诉停访。(4)对无理取闹者要冷静理智地进行处理,对缠访者要诚恳耐心,树立司法为民的良好形象。
三、装备设施方面。
根据《最高人民法院关于印发的通知》和《全省基层法院司法警察工作等级评定标准》等文件的要求,在院党组的大力支持下,法警大队不断完善在硬件设施方面存在的薄弱环节。车两方面,法警大队现配备指挥车一辆,开道车一辆,囚车两辆。办公设施方面,法警队配备有计算机、打印机、摄像机、录音机,每个办公室均配备办公电话并可以正常使用。通讯工具方面,大队主要领导有通讯工具,警队配备对讲机20部,大队领导可以及时与出勤干警取得联系。警用器械完备,有羁押室,羁押区有卫生间,有监控措施,防护措施到位。枪库
篇三:法警工作检查汇报材料
关于“规范队伍、优化装备、
消除隐患、保障审判”大检查的情况报告
省高院法警总队:
根据高法(xxx)xx号文件的通知和全省法院法警支队长工作会议的精神,结合本院的实际情况,我院组织法警大队进行了认真学习,对照通知精神和要求,进行了自查自纠,在此基础上,组织对本院法警队伍建设、装备更新、安全隐患情况进行了全面清查,经过三个月的大检查活动,基本上达到了通知内容要求,现将有关情况报告如下:
一、领导重视,全面落实各项工作。
我院党组对法警队伍建设高度重视,考虑到法警职业的特殊性,在考察配备警队班子时,把政治素质放在第一位,将政治坚定,作风过硬,事业心强,有管理协调能力的同志放在司法警察领导岗位,确保了法警队伍高标准配置。此外,党组还十分关心法警大队的警用装备配置情况,严格按照省高院的要求为法警队配备了囚车,配足了警械具,按照全院实有人数按比例配足警力,保障了法警工作的正常开展。
全市法警大队长工作会议后,院党组根据法警大队的汇报,及时制订了此次大检查活动的方案,明确分两个阶段进行。一是组织全体法警进行学习,了解大检查活动的内容,检查的重点和要求。二是组织进行自查自纠,进行检查评估,
院党组组织相关部门,对队伍建设、装备情况、安全设施进行了一次全面清查,并对存在的问题,作了登记,提出整改措施。
二、履行职责到位,全力配合审判业务工作。
我院法警队坚持服从、服务于审判工作大局的方针,把发挥职能、参与和配合业务部门办案作为工作的出发点和落脚点,重点抓了提解、押送、看管被告人或罪犯、值庭、执行传唤、协助执行强制措施、送达法律文书等项职能的发挥,为我院各项审判业务工作的深入开展做出了积极的贡献,得到了全院干警的认可。今年,法警队共参与开庭值庭35余次,出警150余人次;提解、押送、看管被告人或罪犯余54人次,出警170余人次;配合中院开庭2次,出警8人次;协助执行强迁、财产查封、扣押、财产保全等行动30余次,出警40余人次,执行拘传和协助执行拘留等强制措施2人次,出警6余人次;送达法律文书300余件,出警210余人次,共计出警数达到580余人次。
大队十分注重加强安全警卫工作。专门制定了详细的《突发事件处置预案》,由院长任总指挥,下设现场处置组、庭审秩序维护组、机动组等。在处置突发事件的过程中,司法警察始终坚持依法、迅速、有效、确保安全、积极负责,达到保护法院干警和人民群众生命、财产安全、维护法律尊严、确保法院各项工作顺利进行。在庭审中处置各种情况严
格按照法律、法令、条令、条例及有关规定办事。针对不同情况的不同对象、矛盾的不同性质、问题的不同场合,可能产生的不同后果,慎重采取不同的处置方法,做到处置有理、有据、有利,使用武器、械具和采取强制措施时严格按照有关规定行事。
法警的日常工作中,最主要的工作任务是押解、看守人犯,值勤、值庭,这些工作单调乏味且繁重劳累,但又是一项责任心强和警惕性高的工作,为杜绝意外情况,确保押解安全,除制定处置突发事件的预案外,每次押解均出发前认真核查被押解人犯的基本情况,做到心中有数;我队始终坚持“一犯二管”制度,为避免一次押解人犯过多,大队领导与刑庭协调,合理安排开庭时间,保证警力充足。如遇一案多人,法警队宁愿多提押几次,也不能使押解警力减少。一年来,我队没有发生过一起人犯脱逃等各类事故。
三、教育训练到位,努力提高法警综合素质
今年来,我队坚持“政治建警,从严治警”的方针,严格管理、严格要求,严格落实年初制定的教育训练实施方案。今年大队组织业务学习9次,学习内容涵盖了《人民法院司法警察内务条令》、《人民法院司法警察执法行为规范(试行)》、《中华人民共和国人民警察法》、《人民法院司法警察暂行条例》、《中华人民共和国人民法院值庭、押解、看管安全检查规则》、《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条
例》等司法警察业务相关理论学习,并认真落实法警“六条禁令”,以及重大事项报告制度和八小时外的行为规范。根据市政法委的总体要求,积极组织学习《社会主义法治理念教育》提高思想道德素质和依法执法能力。根据《人民法院司法警察的训练大纲》和《年度教育训练计划》等要求,法警队干警们定期都要进行常规擒敌术或体能等项目的训练。每月安排一至两天重点进行队列、警械具使用等共同科目的训练。每次训练做到有讲评、有记录,确保了全年训练计划的内容、时间、人数、效果的有效落实。积极参加市中院组织的法警队集训,并都取得了很好的效果。通过扎实有效的教育培训,使全体干警在政治、体能、单兵技能和战术等综合素质方面得到全面提高,干警精神饱满,工作能力明显增强,全队素质稳步提高,进一步提高了我院司法警察队伍保障审判工作,依法履行职能的能力。
四、日常管理到位,着力强化法警队的整体作战能力建设一支指挥灵、素质高、战斗力强的司法警察队伍,管理是关键,而管理的最有效形式是制度,通过制度规范法警工作的运行机制,保证法警队伍的健康发展。大队从落实各项管理制度入手,按照院岗位责任制的考核内容对大队出勤、纪律情况,做到月有检查,季有讲评,通过队务会、民主生活会等形式,增强法警的组织纪律观念。近年来,我院法警大队没有发生一起违法违纪问题,大队内外关系融洽,
其他各部门和全院干警对法警工作都给予了很高的评价,在工作中能够互相配合、互相支持,共同完成工作任务。法警队内部更是精诚团结、互帮互助,有较强的团队精神,增强了队伍整体上的战斗力。每一名法警队员都能够自觉维护司法警察的良好形象,严格执行着装规定,警容风纪严整。警务装备比较齐全,为行使法警职能提供了可靠的保障。同时我们按照警队双重管理的原则精神,在日常的警队工作我们积极主动与支队沟通,加强请示汇报,求得中院支队的帮助和指导。
在近一年的实际工作中,我院司法警察大队虽然取得了显著成绩,工作规范化建设取得了长足的进步,但也存在着一些问题。比如,与有关庭、室沟通协调需进一步加强;现有的警力尚不能满足审判保障工作的需要的问题;警用装备尚待进一步完善等等。在今后的工作中,我们要发扬成绩,克服缺点和不足,继续加大法警队工作力度,强化规范化管理,全面提升法警队员的综合素质,努力造就一支政治可靠、训练有素、业务精通、纪律严明、作风过硬的法警队伍,争取早日加入先进警队的行列。
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