读没有任何借口有感1 这本书中有这样的一段话使我感触颇深:“记住,这是你的工作!既然你选择了这个职业,选择了这个岗位,就必须接受它的全部,而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。就算是屈辱和责骂,下面是小编为大家整理的读没有任何借口有感,菁选五篇,供大家参考。
读没有任何借口有感1
这本书中有这样的一段话使我感触颇深:“记住,这是你的工作!既然你选择了这个职业,选择了这个岗位,就必须接受它的全部,而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。就算是屈辱和责骂,那也是这个工作的`一部分。”。
我个人认为:工作是责任而不是享受,是付出而不是索取,只有对社会有所贡献的人,他的人生才更有价值。既然我们已经选择了教师这个职业,就要勇于担当教书育人的责任,为它付出我们的最大努力,甚至要用全部的精力,才能把这项事业做的精彩。责任是用心工作的动力,责任意识会让我们表现得更加卓越。没有责任感的教师不是合格的教师。
古罗马有一句名言:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。”而工作态度完全取决于我们自己。在工作当中,把每一件小事当做大事,固守自己的本分和岗位,这样才能干好工作。我们认真对待每一项工作和任务,不等、不拖、不推、不怕、不犹豫、不气馁、不失望;敢试、敢闯、敢拼,不断学习成长、不断拓展思维、不断提高技能;充满激情、热情、豪情地对待每一项工作。
不找借口,就是把压力转化为动力
如果不给自己压力,你永远都不知道自己有多优秀!朋友们,当我们在工作中遇到困难时,反而更能唤醒沉睡的意识和勇气,这会让我们的眼光看的更远,让脚步走的更坚实,让心灵变得更加勇敢,让自己变得更加强大。
古人说:心,灵物也。小用之则小成,大用之则大成,变用之则至神矣。当我们发现那些需要做的事情,哪怕并不是分内事的时候,也就意味着我们发现了超越他人的机会。因为在自发自觉地工作背后,需要你付出的是比别人多得多的智慧、热情、责任、想象力和创造力。
然而,我们在不用心的时候,常为自己寻找各种借口,借口让我们暂时逃避了困难和责任,获得了心理的慰藉。久而久之,我们习惯用借口来掩饰过失,推卸本应承担的责任;寻找借口,意味着我们对所做事情的拖延和放弃,意味着我们离失败越来越近,离成功越来越远,离*庸越来越近,离优秀越来越远。
不找借口,就是对自我心灵的锤炼
用“心”工作,在于关心,在于发现,在于思考,在于创意,在于唯美,在于超越,在于情感的融入!——尤其在于一个爱字,对工作不爱,对学生不爱,你就不会用心去做,更不会自觉去做。如果说一个小学教师不喜欢孩子,对孩子没有一点点的关爱,那么她能成为一名合格的教师吗?答案肯定是不行。
儿童是阳光,处处闪耀;儿童是欢笑,时时动听;儿童是美丽,刻刻惊喜;儿童是善良,洒满温馨。我们能从对学生的关爱中带来喜悦,与他们共同品尝、共同分享,我们自然的就会用心去工作。
读过了这本书后,我静下心来正视和思考自己*时的行为。我不禁问自己,在所处的生活当中我是如何去对待我的工作的,我想这对我个人来说既是一次经验的总结,也是一个难得的纠正错误的机会。
在我看来,一个人所做的工作是否出色尽职,是这个人是否优秀的一个缩影。不管你是否真心喜欢这份工作,如果你选择了他,那就要把它做好,做精,做细。因为你的选择,这份工作已经成为你生命中不可分割的一部分,如果你不重视,不认真对待,那你至少在一定程度上不尊重自己。而一个不尊重自己的人,是不会在社会上取得广泛的认可的。工作15年的我,一直在不断的成长着,因为我热爱这份工作,执着于这份事业。对教育事业的挚爱一直激励着我:用心工作。
朋友们,就像书中序言所写:千万别找借口!如果你有系鞋带的能力,你就有上天摘星的机会!让我们改变对借口的态度,把寻找借口的时间和精力用到用心工作中来。因为工作没有借口,人生没有借口,失败没有借口,成功也不属于那些寻找借口的人!
努力工作,优略自有评说,用一颗感恩的心用心工作,用心生活,成功就会在不远处等着你!
读没有任何借口有感2
听到“没有任何借口”,联想到高一时班主任说的两句话:一是我说的就是对的;第二条是如有疑问,请遵从上一条。话末,当时当一个玩笑就过去了。或许是由于当时年轻,心智还不太健全,没有明白其中的深层含义。而随着年龄的不断的增长,阅历的不断丰富,慢慢悟出了其中的道理。
没有任何借口,我首先想到的是“服从”。只有先学会服从,才能开展接下来的工作。其次是“执行”。工作讲究的是及时性和有效性。当领导交代给你工作的时候,不要总是尝试去找借口,更多的是如何避开不利条件,同时也应去创造完成任务的有利条件。当领导交代给你的任务你不能保证能够完成,不要先去进行推脱,不要在心理上给自己打下一个深深的烙印,我完成不了这个任务。此时你要做的是你要逾越自己畏惧困难的鸿沟。同时,给自己建立强大的自信心,学会自己去鼓励自己。因为有可能领导交代给你的任务是你职业生涯中的转折点。只有在不断的实践过程中,我们才会不断提升自身的能力,更好地做好自己本职的工作。但是,没有任何借口并不意味着一味的盲从,(本文来自于范-文-先-生-网)记住你不是一台被人操纵的机器,要善于分辨好与坏,有一定的判断意识,不断地去润色才能出类拔萃,不断地充实自己。
唯物主义辩证法认为;物质决定意识,意识反作用于物质。所以一个人的心态和思维方式在自己的职业生涯中有着至关重要的影响。一个人工作的执行力是受其思想而支配的,如果喜欢自己的本职工作,就会全身心的投入;反之,对这份工作充满了厌倦,则会效率低下,影响整体的工作进程。如果一个人是积极向上的精神状态,在面对困难得时候选择“逆流而上”,努力的去克服困难,度过难关,这说明这个员工有足够的抗压能力,有着一颗不屈服的心;而在面对困难时选择逃避,生怕殃及池鱼,这种员工则会**庸庸。所以我们在工作中应以饱满的精神状态去对待每一份工作,对于新入职的我们更应该对工作投入极大的热情,主动地去做一些力所能及的事情,以一种求知的心态去工作,在工作中总结经验,从而更好地融入工作,提高工作的效率。还有不可忽视的一点是员工的执行力与领导的个人魅力、企业文化息息相关,这种影响是潜移默化的。如果领导是一个行动派,我相信员工的执行力也会特别高,反之亦然。因此,营造一个良好的氛围是必要的。现在的人们越来越追求精神满足,所以员工加入公司在一定程度上与公司的经营理念和企业文化是存在一定的关系的。
效率与公*是一对矛盾体。要想做到公*,应去提高效率。只有不断地提高办事效率,自己的收获也会越来越多。如果一个员工只在乎自己的回报,却不努力付出,这种人必然会在激烈的竞争环境中被淘汰。
因此,对于领导下发的任务要及时的、保质保量的完成,保持积极向上的心态和一颗不断求知的心,人只有不断的进步,才会收获胜利的果实。在服务行业中,我们更应以礼待人,以一颗谦卑的心去对待周边的人、事、物。喜欢一句话:今天种下助人的种子,总有一天会结出甜美的果实,最终受益的还是你自己。
读没有任何借口有感3
在暑假里,我曾静下心来读了《没有任何借口》这本书,并静下心来想想美国西点军校在两百年来为美国培养出了三位总统、五位五星级上将、3700名将军及无数的精英人才,不但如此更让人惊异的是大批西点军校毕业生,在企业界同样获得非凡的成就。在二次世界大战以后,世界500强里面,西点军校培养出来的懂事长有1000多名,副懂事长有20xx多名,总经理、懂事有5000多名。西点军校如此显赫的成绩来之什么?来之他们的真知灼见——“没有任何借口”这一理念。
首先,书的题目,“没有任何借口”所表达的内涵远比字面意思要深刻的多。它不仅仅是西点军校对所有学员提出的一个口号,更是我们整个人生需要奉行的一个重要的思想理念和行为准则。它强化的是我们每一个人要想尽办法去完成每一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口。它体现的是一种完美的执行能力,一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神。而在现实生活中,我们所缺少的正是这种精神。在生活中有了问题或犯了错误,特别是一些难以解决的问题和错误,我们首先想到的不是勇敢的去承担责任,去面对问题,而总是去想方设法的为自己的过失寻找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是为了推卸自己的责任,为自己的过失开脱,这本身就是一种不负责任的态度。正确的做法是,承认它们,解释它们,并为它们道歉。最重要的是利用它们,要让人们看到你如何承担责任和如何从错误中吸取教训。
工作就意味着责任。对我们而言,无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论在什么样的工作岗位上,都要对自己的工作负责。不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,完美的执行是不需要任何借口的。正像书中所说“任何借口都是推卸责任,在责任和借口之间,选择责任还是借口,体现了一个人的工作态度。”所以当我们有了问题,特别是难以解决的问题的时候,有一个基本原则可用,而且永远适用,就是永远不放弃,永远不要寻找借口为自己开脱。寻找解决问题的方法,是最有效的工作原则。
“没有任何借口”体现了一个人积极向上的生活态度。我们每一个人对工作、对家庭、对亲人、对朋友,都有一定的责任,正因为存在这样那样的责任,才能对自己的行为有所约束。寻找借口就是将自己应该承担的责任转嫁给社会或他人,我们的责任也将随着借口烟消云散。没有什么不可能的事情,只要我们不把借口放在我们的面前,就能够做好一切,就能完全的尽职尽责。
借口是一种不好的习惯,一旦养成了找借口的习惯,就会让我们的工作变的拖沓而没有效率,会让我们的人生变的消极而最终一事无成。所有的工作都是由一件件的小事组成,一个对小事不负责的人,也承担不起大事业。我们应该从现在做起,从每一件小事做起,杜绝任何一次寻找借口的行为。
没有责任感的学生不是好学生,没有责任感的的老师不是好老师,没有责任感的父母不是好父母,没有责任感的子女不是好子女。如同“没有责任感的军官不是合格的军官,没有责任感的员工不是优秀的员工。”一样。责任感是简单而无价的。学习就意味着责任,生活就意味着责任,工作就意味着责任,责任意识会让我们表现得更加卓越。
西点学员章程规定:每个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论穿军装与否,也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动,都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。
要将责任根植于内心,让它成为我们脑海中一种强烈的意识,在日常行为和工作中,这种责任意识会让我们表现得更加卓越。在组织里,我们经常可以见到这样的人,他们在谈到自己的周围的人时,使用的代名词通常都是 “他们” 而不是“我们”,“他们怎么怎么样”,这是一种缺乏责任感的典型表现,这样的人至少没有一种“我们就是整体”的认同感。
责任感是不容易获得的,原因就在于它是由许多小事构成的。但是最基本的是做事成熟,无论多小的事,都能够比以往任何人做得都好。
千万不要自以为是而忘记了自己的责任。对于这种人,巴顿将军的名言是:“自以为了不起的人一文不值。遇到这种军官,我会马上调换他的职务。每个人都必须心甘情愿为完成任务而献身。” 巴顿想强调的是,在作战中每个人都应付出,要到最需要你的地方去,做你必须做的事,而不能忘记自己的责任。
千万不要利用自己的功绩或手中的权利来掩饰错误,从而忘却自己应承担的责任。人们习惯于为自己的过失找种种借口,以为这样就可以逃脱惩罚。正确的做法是,承认它们,解释它们,并为它们道歉。最重要的是利用它们,要让人们看到你如何承担责任和如何从错误中吸取教训。
每个人都肩负着责任,正因为存在这样或那样的责任,才能对自己的行为有所约束,才能更加努力的改善我们身边的一切!我们不能找任何借口推卸责任,只有这样,我们的民族、我们的国家、我们的社会将更加充满爱、更加人性、更加美好!
读没有任何借口有感4
通过阅读《没有任何借口》这一书,学习到了很多,也深有体会 。
作为一名新教师,通过阅读学习到一个从业理念——。那就是:做一个诚实,有责任心的人。以敬业、服从的态度,想尽办法去完成每一项任务,开展每一项工作。这样的理念不需要我们从头开始,从零开始,我们只需要从现在开始,从细节做起,发扬邮差弗雷德精神,把本职工作变成一种艺术。不再花心思寻找这样的,那样的,主管的,客观的认为堂而皇之的借口来开脱自己,将精力全力以赴地投入到工作当中,提倡和发扬团队的责任感和使命感,为本职工作贡献自己的力量。我想在我们每一位教师身上都一份责任感,很重的责任感,不单单是为了孩子,更为了自己。
美国作家费拉尔。凯普所著的《没有任何借口》这本书,全文分四部分,27篇文章,就诚实,执行,责任,敬业进行了详细的阐述。“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则,是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。正是秉持着这一重要的行为准则,西点学子在任何一个团体里都表现和发挥出了良好的团队精神和合作能力,他们具有强烈的责任心,荣誉感和纪律意识,自信,诚实,主动,敬业,真确地认识自己,从而成为可以信赖和能承担重任的人……
“没有任何借口”乍一看,很无情的感觉。瞬时联想到一句话:牛儿只干活不吃草。似乎是告诉我们对上级要求无条件服从,不能寻找任何理由。可读完之后,才发现它是在强化我们要想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成地任务去寻找借口,哪怕看似合理的借口。告诫我们在完成各项工作时,不能仅限于尽心尽力,而应是要全力以赴。首先,书的题目,“没有任何借口”所表达的内涵远比字面意思要深刻的多。它不仅仅是西点军校对所有学员提出的一个口号,更是我们整个人生需要奉行的一个重要的思想理念和行为准则。它体现的是一种完美的执行能力,一种服从,诚实的态度,一种负责,敬业的精神。而在现实生活中,我们所缺少的正是这种精神。上班迟到了,会有“家中有事”,“手表停了”或者“交通堵塞”的借口;工作没干好,会有“任务过重”,“身体不适”或者其他种种借口;在生活中有了问题或犯了错误,特别是一些难以解决的问题和错误,我们首先想到的不是勇敢的去承担责任,去面对问题,如何更好地解决问题,而总是去想方设法的为自己的过失寻找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是为了推卸自己的责任,为自己的过失开脱,借口成了一面挡箭牌,这本身就是一种不负责任,缺乏责任的态度。长此以往有害而无益,因为有各种各样的借口可找,就会疏于努力,不再想方设法去争取成功。我们必须清晰地认识到作为社会地个体,正如许嘉璐先生所言社会个体“应从单位化向社会化转变”,这种转变是社会发展的必然趋势,我们必须适应这种发展,从提高自身来应对这种转变,不断培养强烈的责任心,荣誉感和纪律意识。
“没有任何借口”看似冷漠,缺乏人情味,似乎只能适合在军队等特殊团队实行,但他却可以激发出一个人最大限度的潜能。特别是发电运营行业,以前经常说实行的是半军事化管理,自信,诚实,主动,敬业正是我们所要提倡和发扬的作风。对我们而言,无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论在什么样的工作岗位上,都要对自己的工作负责。不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,完美的执行是不需要任何借口的。我们工作中需要对安全理念,管理理念,工作理念,管理制度不折不扣地贯彻执行。正像书中所说“任何借口都是推卸责任,在责任和借口之间,选择责任还是借口,体现了一个人的工作态度。”所以当我们有了问题,特别是难以解决的问题的时候,有一个基本原则可用,而且永远适用,就是永远不放弃,永远不要寻找借口为自己开脱。寻找分析解决问题的方法,是最有效的工作原则。在实际的工作中,我们每一个人都应当贯彻这种“没有借口”的思想,多花时间去寻找解决方案,多进行分析研究,调整*和的心态,多做实事,多求实效。
通读《没有任何借口》全文,学习到了一个从业理念。那就是:做一个诚实,有责任心的人,以敬业,服从的态度,想尽办法去完成每一项任务,开展每一项工作。,发扬邮差弗雷德精神,把本职工作变成一种艺术。不再花心思寻找这样的,那样的,主管的,客观的认为堂而皇之的借口来开脱自己,将精力全力以赴地投入到工作当中,提倡和发扬团队的责任感和使命感,为本职工作贡献自己的力量。
读没有任何借口有感5
不找借口,就是敢于担当
这本书中有这样的一段话使我感触颇深:“记住,这是你的工作!既然你选择了这个职业,选择了这个岗位,就必须接受它的全部,而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。就算是屈辱和责骂,那也是这个工作的一部分。”。
我个人认为:工作是责任而不是享受,是付出而不是索取,只有对社会有所贡献的人,他的人生才更有价值。既然我们已经选择了教师这个职业,就要勇于担当教书育人的责任,为它付出我们的最大努力,甚至要用全部的精力,才能把这项事业做的精彩。责任是用心工作的动力,责任意识会让我们表现得更加卓越。没有责任感的教师不是合格的`教师。
古罗马有一句名言:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。”而工作态度完全取决于我们自己。在工作当中,把每一件小事当做大事,固守自己的本分和岗位,这样才能干好工作。我们认真对待每一项工作和任务,不等、不拖、不推、不怕、不犹豫、不气馁、不失望;敢试、敢闯、敢拼,不断学习成长、不断拓展思维、不断提高技能;充满激情、热情、豪情地对待每一项工作。
不找借口,就是把压力转化为动力
如果不给自己压力,你永远都不知道自己有多优秀!朋友们,当我们在工作中遇到困难时,反而更能唤醒沉睡的意识和勇气,这会让我们的眼光看的更远,让脚步走的更坚实,让心灵变得更加勇敢,让自己变得更加强大。
古人说:心,灵物也。小用之则小成,大用之则大成,变用之则至神矣。当我们发现那些需要做的事情,哪怕并不是分内事的时候,也就意味着我们发现了超越他人的机会。因为在自发自觉地工作背后,需要你付出的是比别人多得多的智慧、热情、责任、想象力和创造力。
然而,我们在不用心的时候,常为自己寻找各种借口,借口让我们暂时逃避了困难和责任,获得了心理的慰藉。久而久之,我们习惯用借口来掩饰过失,推卸本应承担的责任;寻找借口,意味着我们对所做事情的拖延和放弃,意味着我们离失败越来越近,离成功越来越远,离*庸越来越近,离优秀越来越远。
不找借口,就是对自我心灵的锤炼
用“心”工作,在于关心,在于发现,在于思考,在于创意,在于唯美,在于超越,在于情感的融入!——尤其在于一个爱字,对工作不爱,对学生不爱,你就不会用心去做,更不会自觉去做。如果说一个小学教师不喜欢孩子,对孩子没有一点点的关爱,那么她能成为一名合格的教师吗?答案肯定是不行。
儿童是阳光,处处闪耀;儿童是欢笑,时时动听;儿童是美丽,刻刻惊喜;儿童是善良,洒满温馨。我们能从对学生的关爱中带来喜悦,与他们共同品尝、共同分享,我们自然的就会用心去工作。
读过了这本书后,我静下心来正视和思考自己*时的行为。我不禁问自己,在所处的生活当中我是如何去对待我的工作的,我想这对我个人来说既是一次经验的总结,也是一个难得的纠正错误的机会。
在我看来,一个人所做的工作是否出色尽职,是这个人是否优秀的一个缩影。不管你是否真心喜欢这份工作,如果你选择了他,那就要把它做好,做精,做细。因为你的选择,这份工作已经成为你生命中不可分割的一部分,如果你不重视,不认真对待,那你至少在一定程度上不尊重自己。而一个不尊重自己的人,是不会在社会上取得广泛的认可的。工作15年的我,一直在不断的成长着,因为我热爱这份工作,执着于这份事业。对教育事业的挚爱一直激励着我:用心工作。
朋友们,就像书中序言所写:千万别找借口!如果你有系鞋带的能力,你就有上天摘星的机会!让我们改变对借口的态度,把寻找借口的时间和精力用到用心工作中来。因为工作没有借口,人生没有借口,失败没有借口,成功也不属于那些寻找借口的人!
努力工作,优略自有评说,用一颗感恩的心用心工作,用心生活,成功就会在不远处等着你!
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