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在理论中心组上关于严肃党内政治生活发言提纲(组织部门)

时间:2024-03-19 17:11:02 公文范文 来源:网友投稿

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在理论中心组上关于严肃党内政治生活发言提纲(组织部门)

在理论中心组上关于严肃党内政治生活的发言提纲(组织部门)

  严肃党内政治生活是全面从严治党的基础。党的XX大以来,***总书记从全面从严治党的战略布局出发,发表了许多关于严肃党内政治生活的重要论述,明确回答了加强和严肃党内政治生活的许多重大问题,系统阐述了严肃党内政治生活的重要性和紧迫性,深刻论述了严肃党内政治生活的基本要求,提出了严肃党内政治生活的基本路径。2024年是中华人民共和国成立75周年,是实现”十四五”规划目标任务的关键一年,我们要坚持以X***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的XX大和XX届二中全会精神,严肃认真开展党内政治生活,深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”“”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,持续推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。

  一、坚持把思想教育摆在首位,筑牢“两个维护”的政治忠诚。***总书记指出:“加强思想教育和理论武装,是党内政治生活的首要任务,是保证全党步调一致的前提”。组织部门承担着党员、干部教育培训的重要任务,必须把凝心铸魂、固本培元作为严肃党内政治生活的基础保障,久久为功、日日做功。要拧紧理想信念这个”总开关”。突出X***新时代中国特色社会主义思想首课主课地位,把党的XX大精神、***总书记视察XX重要讲话重要指示精神作为必修内容,把党性教育、对党忠诚教育、正确政绩观教育等作为重点内容,分级分类开展培训,教育引导广大党员干部真正做到学思用贯通、知信行统一。要打牢理论修养这个”硬支撑”。全面落实”第一议题”制度,组织党员干部读原著学原文悟原理,通过理论学习中心组学习、集中轮训、专题研讨等形式,推动广大党员干部不断提高战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维能力,增强用马克思主义立场观点方法观察问题、分析问题、解决问题的能力。要把稳对党忠诚这个”定盘星”。坚定不移把政治建设摆在首位,完善贯彻落实***总书记重要指示批示精神和党中央决策部署的制度机制,经常对标对表、及时校准偏差,在抓落实中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终做到在思想上政治上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。

  二、坚持把纪律规矩挺在前面,夯实遵纪守规的坚固防线。***总书记指出:”纪律严明是加强和规范党内政治生活的内在要求和重要保证。”组织部门作为管党治党重要职能部门,必须把党的纪律特别是政治纪律放在首要位置,持续加强管理监督,推动全市党员干部统一意志、统一行动、步调一致前进。要树牢纪律规矩意识。综合运用思想教育浸润、选人用人导向、述职考核倒逼、日常管理约束等措施,常态化开展党章党规党纪教育、政治忠诚教育,教育引导党员干部在重大政治原则、重大问题上始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如一、态度坚决,切实做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。要扛起纪律规矩责任。坚持在考察考核、述职评议考核等工作中拧紧责任链条,健全明责知责、履责尽责、考责问责贯通到底的责任体系,压紧压实各级党组织和主要负责人全面从严治党主体责任和第一责任人的职责,落实党员领导干部”一岗双责”,督促各级党组织和党员干部持续完整准确贯彻党中央、省委以及XX市委各项决策部署。要严明纪律规矩执行。用好年度考核、任职考察、个人有关事项报告查核等成果,严格执行提醒函询诫勉等制度,加强综合分析研判,着力发现和纠正贯彻落实党中央决策部署打折扣、弄虚作假等问题。健全与纪检监察、政法、信访、公安等部门协同联动工作机制,强化信息共享,营造良好政治生态。

  三、坚持把政治标准落在实处,树立选人用人的正确导向。***总书记指出,”选人用人是党内政治生活的风向标”,”端正用人导向是严肃党内政治生活的治本之策”。组织部门要当好党委选人用人的参谋助手,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,必须把用人这个政治生态守护好,为严肃党内政治生活提供过硬组织保证。要突出政治标准。严格执行领导干部政治素质考察制度。统筹日常考察、年度考察、延伸考察、专项考察等方式,常态化开展干部谈心谈话。聚焦全市中心工作和重点任务,常态化开展一线考核,近距离观察了解干部政治素质和现实表现。落实市委组织部科室包联市管班子制度,坚持多角度考察识别干部,为干部精准画像。要坚持事业为上。落实新时代好干部标准,大力选拔在基层岗位历练扎实的”老黄牛式”干部,在关键时刻、重大任务中豁得出来、冲得上去的干部及有培养潜力的优秀年轻干部。注重把握干部专业和岗位适配性,积极选用专业素养好的干部。严格加强选人用人监督,坚决把好政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。要激励实干担当。健全完善有为有位、能上能下的用人机制和精准考核、奖惩分明的激励约束机制,把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准,以正确用人导向引领干事创业。严格执行”三个区分开来”,持续推进执行诬告澄清保护制度,积极稳妥做好受处理处分干部重新使用工作。

  四、坚持把组织生活严在经常,锻造党性坚强的干部队伍。***总书记指出,”党内政治生活是党组织教育管理党员和党员进行党性锻炼的主要平台。”组织部门必须把组织生活制度的落实,作为加强党的建设的一项基础性、经常性工作来抓,推动党内政治生活融入经常、严在日常、落到平常。要让组织生活严肃起来。坚持民主集中制原则,严格执行”三会一课”、党员领导干部双重组织生活等制度,不断增强吸引力和感召力。在组织生活中特别要拿起并用好批评和自我批评这个锐利武器,使党员特别是领导干部在经常、认真、严肃的组织生活中接受政治体检,让组Z生活H成为锤炼党员党性的”熔炉”。要让党的意识强化起来。坚持把重温入党誓词、过好政治生日等政治仪式落在日常、抓在平时,在时时事事对标对表中始终牢记自己的第一身份是共产党员,时刻想到自己是党的人、是组织的一员,时刻不忘自己应尽的义务和责任,在党言党、在党忧党、在党为党,确保广大党员在任何情况下都不游离于党的组织之外。要让政治文化纯正起来。充分利用各类爱国主义、党风廉政建设等教育基地,构建主题鲜明、特色突出的党性教育基地体系,加强对党员干部的教育熏陶,大力弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观,构建清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系,弘扬正气、树立新风。

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