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科研单位项目管理16篇

时间:2022-11-19 14:20:06 公文范文 来源:网友投稿

科研单位项目管理16篇科研单位项目管理  1公司对于立项实施的优秀科研项目的提出人公司每年根据当年项目的实施情况由组织公司相关人员对立项的科研项目进行评审选出项目总数30的项下面是小编为大家整理的科研单位项目管理16篇,供大家参考。

科研单位项目管理16篇

篇一:科研单位项目管理

  1公司对于立项实施的优秀科研项目的提出人公司每年根据当年项目的实施情况由组织公司相关人员对立项的科研项目进行评审选出项目总数30的项目作为优秀科研项目对于优秀科研项目的提出人给予一次性奖励5002对于实施并创造一定经济效益的新产品研发项目对于确实给公司带来效益的新产品在小批量试制阶段公司按销售收入的10作为奖励给项目组

  科研项目管理制度范本四篇

  篇一:科研项目管理制度范本一、科研项目管理(一)目的:科研项目管理是指课题从项目申请、立项论证、组织实施、检查评估、验收鉴定、成果申报、科技推广、档案入卷的全程管理。其目的是使科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,出成果、出人才、出效益,提高竞争力。(二)科研项目种类1、国际合作课题;2、国家、省科技厅立项及中标课题;3、上级下达的科研项目和研究任务;4、中心级项目课题:是指根据本学科、专业工作需要自选的课题;5、合作课题(有经费支持);6、其他项目或课题(相关学会、机构等)。(三)立题程序

  1、申报者撰写项目申报书并经所在科(所)审核同意;2、所有待申报项目的开题报告,提交中心业务办公室初审;3、由业务办组织中心学术委员会召开项目评审会,就该课题的

  

  立题意义、社会推广的预期效果、技术路线的可行性、课题组成员及经费预算等进行论证,提出评审意见,并上报有关部门审批;

  4、中心提供经费的课题,经中心学术委员会评审后,报中心主任办公会审批;

  5、不向中心提供经费的与外单位合作的科研课题,应明确我方承担的工作任务,所发生的相关费用,由立项方解决;6、得到经费的合作课题,应将课题相关资料及协议复印件报业务办登记、备案;7、各部门科研项目应列入中心年度工作计划。(四)课题日常管理

  1、科研项目实行课题负责人制。各课题组成员可以交叉。跨科室的科研课题,采取双向选择,自由组合的方式进行。

  2、课题负责人对课题全面负责,具有管理权。全面负责课题的进度、经费、人员调配、物资领取、课题奖金分配等项工作,按课题进度完成各项任务并接受业务办公室的检查考核。结合科室工作开展的课题,课题负责人的工作应取得科(所)主任同意。

  3、业务办公室每年对课题执行情况进行检查和考核。课题组应按时将阶段性小结和评价及工作进程等情况上报业务办,每半年至少有一小结。

  

  4、科研课题的研究内容、课题组成员、进度计划及经费预算一经确定,课题组未经批准不得擅自变更或修改,如遇特殊情况需上报中心主管主任审批,并交业务办公室备案。

  5、研究工作中形成的所有资料不得短缺,不得据为已有。未经许可,不得随意摘抄和发表。6、实验记录应及时、准确、真实、完整。科研记录内容主要包括实验名称、方案、人员、时间、材料、环境、方法、具体的实验步骤、过程、结果等,并应准确记录观察指标的数据变化。每项实验结束后,应进行数据处理和分析,并有文字小结。7、实验研究人员调离工作,应将全部实验记录资料、归档材料、文献卡片等全部上交科室,科(所)主任签字后,方可办理调离手续。记录实验设计、操作过程、研究内容、实验结果和数据的记录本、其它记录资料以及相关材料,属于中心所有,各课题组使用。研究人员在离开中心时,为方便今后的研究工作,经中心同意可以复印这些资料。

  8、研究工作全部结束后,由课题负责人撰写总结报告及有关论文,并将结题报告上报业务办公室。课题负责人负责将所有课题相关资料整理上交档案室归档。

  9、因客观原因,不能完成科研课题者,课题负责人要写出拖延

  

  理由,上交业务办公室,中心学术委员会论证后做如下处理:1)有继续研究价值的课题,在下一年度必须完成。一般情况下,

  课题未完成之前,不允许再申请中心内外其它课题。2)无继续研究价值的课题,由课题负责人写出终止原因报告,

  经批准后,课题负责人应做好技术资料的清理、归档和仪器试剂的清点移交工作,剩余经费收回。未做好善后工作的不能接受新课题。

  9、对无正当理由不按计划完成课题者,课题负责人将没有资格再承担任何课题,同时根据情况做其他处罚。

  (五)科技成果的申报和鉴定管理1、科技成果是指在实验或理论上有创造性,有一定科学水平和实用价值的新技术、新方法、新器材、新药物、新理论、新认识等等。2、凡在科技工作中取得的具备新颖性、先进性和实用性,符合科技成果范围,均应按国家、省、市成果登记办法进行登记,否则不允许申报成果奖。

  3、申报前应将相关资料报中心业务办,并通过中心学术委员会初审。

  4、凡申报国家科技成果奖或省、市科技成果奖的成果,按国家、省、市有关条例准备相关资料、填写各种申报表、签定书,并提前查新检索。

  

  5、参加鉴定的课题,由课题负责人向鉴定委员会做成果报告,备齐申报材料。

  6、通过鉴定的课题,按规定上报、登记并存档。(六)科技档案归档1.科技档案由课题负责人按时立卷归档,与外单位协作的,由主办单位保存。2.获奖的科研课题,公布获奖等级后三个月内,整理立卷后移交档案室,获奖证书复印件交业务办备案。3.科技档案归档的文件资料,包括审批文件、任务书、委托书、开题报告书、设计方案、协议书、合同书;实验研究调查、分析、试制、测试、观测和各种载体的重要原始记录和数据,论文清单、成果申报材料、审批材料、成果奖励文件、成果推广使用证明材料、发明证书、奖励、经费收、支结算等。4.课题获得成果奖励后,课题负责人应先将所有资料立卷归档,方可领取成果奖金。二、科研项目经费管理制度(一)外来项目课题经费管理1.科研经费到位后,课题负责人应将开题报告书或协议书、合同书及批准经费的详细预算交业务办公室办理立项拨款手续。

  

  2.中心按总经费的10%收取项目课题管理费,业务办和财务科各5%。

  3.课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续使用一年,一年后余额按下述比率分配:

  1)余额的60%作为本课题组的科研活动费负责人所承担的另一个课题或科室其它科研工作中,两年后结余经费中心收回。

  2)余额的40%由中心回收,用于补充中心科研经费。(二)中心内课题经费管理

  1、自选或中心下达的课题,经学术委员会讨论,中心主任办公会批准后,课题负责人应按批准经费制订详细的经费预算交业务办公室办理立项、拨款手续。

  2、获中心级课题经费者不扣管理费。3、课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续转入其它课题中使用,有效期为2年。

  (三)以上经费的处理均由业务办公室按照规定办理,财务科审核,上报中心主任批准后,方可使用。

  (四)课题经费的使用范围及权限1、课题负责人应按预算计划严格执行审批手续,并有详细的经

  费使用记录。

  

  2、所有与项目相关的支出均由课题负责人签字业务办主任审核及中心主任批准后方可报销。

  3、所购物资需到行政办公室办理登记入库手续,方可报销。4、、凡属中心内可以协调解决的事宜,应在中心解决,并计入课题经费支出,例如制作幻灯片、交通工具、打印、复印等;5、与外单位协作拨款,应根据盖有双方单位公章的协议书内有关项目经费的额度,到业务办公室办理拨款手续。6、所有支出报销时,由财务科根据财务制度审核,如有变动可报请中心主管主任或主任复审。三、科研工作奖励制度1、省级以上科研成果的奖励,按省政府科技奖励管理办法执行。2、与外单位协作获得的成果奖金,奖励课题组。并报业务办公室备案。3、具体分配由课题负责人决定,课题组成员有争议时,由中心主任裁决。4、奖励依据:《XX省科学技术奖励办法实施细则》

  

  篇二:科研项目管理办法

  ╳╳╳公司╳╳╳年╳╳╳月科研项目管理办法

  品开发与推广的技术人员、销售人员实行奖励,同时对没能完成任务的人员给予一定的经济处罚。

  十一、在项目组完成新产品的图纸和试制工艺后,由项目组成员根据新产品的特点、性能等具体情况,进行新产品的试制工作和必要的设计和开发验证工作。十二、新产品试制工作主要由╳╳╳完成。╳╳╳同时进行小批量的生产工作。十三、新产品样机制造完成后,╳╳╳技术人员与销售人员共同联系新产品的试验地点进行产品试验及产品市场推广工作。十四、待新产品图纸和工艺定型后,项目组将项目移交公司进行产品的批量生产,并进行项目的鉴定和技术资料的存档工作。

  司计划外项目审批程序办理。十七、科研项目的费用要做到分列清晰,专款专用,各项目的费用要明确,并由╳╳╳统一建立台帐。十八、对于进行项目调研、新产品现场试验、新产品市场推广、协助销售人员进行技术服务的技术人员差旅费执行如下标准:住宿费80元/人日,伙食费50元/人日,市内交通费30元/人日。对于办理其它工作的技术人员出差的差旅费执行公司出差标准。十九、在项目实施过程中所需要的技术咨询费、技术转让费、技术服务费、招待费等费用必须请示主管领导,征得主管领导同意后才能发生。

  划任务书、科研项目立项审查表、图纸工艺等资料统一存档。

  由于新技术、新工艺、新材料在常规产品上的应用,降低了产品的生产成本,公司将项目应用开始一个年度成本减少的20%作为奖励给项目组。二十五、公司对未能按期完成和给公司造成巨大损失的科研项目进行一定的处罚,处罚额度为500-10000元。

  篇三:科研项目管理制度XXXX公司

  科研项目管理办法

  文件编号:

  版本:A/0

  制订单位:行政人事部

  修订单位:

  制订日期:20XX年1月1日修订日期:

  存档单位:行政人事部

  管制状态:

  批准年月日

  确认

  编写

  年月日

  年月日

  

  科研项目管理制度

  

  (二)可行性研究业务单元根据需要组织科研团队,科研团队根据《项目可行性研究任务书》要求,进行调研和可行性研究,编制《科研项目立项报告》。(三)项目可行性评审研发部门组织项目评审委员会依据《项目可行性研究任务书》和《科研项目立项报告》对该科研项目进行评审。项目评审委员会由相关专家、技术人员,立项申报部门负责人,研发部人员及相关领导等组成。研发部参加项目的可行性评审,并审查立项文档是否齐全、规范以及是否存在同其它项目的冲突。协助评审委员会编制《项目立项评审报告》。(四)项目立项的批准1.公司立项的项目研发部门将《项目可行性研究任务书》、《科研项目立项报告》及《项目立项评审报告》送达公司总经理,总经理批准则立项。2.各业务单元内部立项的项目由各业务单元负责人批准立项。(五)立项结束

  

  (六)报告项目执行中知识产权管理情况和提出知识产权保护的建议。

  况下可以进行书面发表,文章发表前必须经过总经理会议的审查。

  经济社会的影响、实施的技术路线、攻克的关键技术的方案和效果、知识产权的形成和管理、项目实施的组织管理经验和教训、科技人才培养和队伍的成长、经费使用的合理性以及所产生的效果等做出客观、实事求是的评价。

  (七)购置的仪器、设备等固定资产清单;(八)涉及经济指标的有关证明材料;(九)项目经费的决算表;(十)其它有关项目完成情况的证明材料。

  篇四:XXX集团有限责任公司科研项目立项管理办法1总则1.1本着推动行业技术进步,为企业发展提供技术支持的原则,规范与促进公司有关技术工作的运行与发展,充分发挥技术的核心作用,结合公司的实际情况,特制定本制度。1.2技术管理工作目标是通过技术创新,增强公司的市场竞争和持续发展能力,强调市场意识、整体意识、效益意识和创新意识。1.3企业技术中心是技术管理工作的主体和依托,是技术管理工作的具体实施和执行部门。1.4技术工作的经费主要由公司提供,主要用于公司的技术进步,有条件时还可承担国家、行业、地方及其它企业的研究项目,开展技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务等活动以拓宽资金渠道,增强技术研发收入,提高技术研发水平。2技术工作范围2.1公司技术发展战略和技术创新的制定及实施,技术研发、技术改造、技术引进、技术成果鉴定、项目申报、技术成果奖励、企业知识产权、技术研发及技术改造专项资金管理等工作。2.2公司原、辅材料及产品检测,产品工艺技术程序文件的制定和修订,产品标准的宣贯工作。

  

  2.3行业内国内外技术信息的收集和运用,技术交流的开展,与高等院校、研究院开展产学研结合。2.4与本公司有关的行业和市场信息的收集与分析,行业产品技术的发展动态研究,为公司的产品开发、技术发展决策提供咨询意见和建议。2.5创造良好的研发条件、工作环境和学术气氛,建立有效的人才激励机制,做好科技人员的培训、“充电”和知识优化,为公司培养高质素的技术人才队伍。2.6积极开展技术经营与服务,推动科技成果的移植、转化与产业化,由此产生的效益为技术研发提供资金支持,走依托企业、自我生存、自我发展的道路。3基本职责划分3.1技术研发工作3.1.1技术研发分为创新技术研发(新材料、新产品、新工艺、新设备)、工艺及技术的完善和优化(相对于原有工艺及技术)技术研发、节能环保和资源综合利用技术研发。3.1.2对于技术研发项目,实施程序如下:3.1.2.1项目的收集和申报,各申报单位或个人按要求填报《研发和技改项目申报审批表》,并报企业技术中心。

  

  3.1.2.2项目实施方案的立项;按申报审批表要求由相关主管部门进行审批,再由企业技术中心审批并出具项目的初步审批意见,核定项目参与人员、实施方案、相关研发费用等并报公司领导最终审批;如有必要,由企业技术中心组织专题会再报公司领导最终审批。3.1.2.3项目实施方案的制定;由项目负责人制定具体的阶段性研发内容和实施方案并报企业技术中心确定审核。3.1.2.4项目的实施和跟踪管理;由项目负责人按照研发实施方案组织实施,企业技术中心负责指导、协调和管理工作,项目负责人应每月将项目进展情况报企业技术中心。3.1.2.5项目的总结;在适当的时间,技术中心应组织项目的阶段性总结或年度总结,及时对项目进行总结和评估,及时把握和指导项目的方向和技术路线,避免出现不必要的人力和资金浪费。3.1.2.6项目的成果鉴定;项目完成后,由企业技术中心组织部门(或专家组)对项目进行成果鉴定并出具成果鉴定意见。3.1.2.7项目成果的推广和产业化,由企业技术中心负责,对口推广的单位配合。3.2技术改造工作3.2.1技术改造是技术方案相对成熟,对现有生产线上的工艺装备、工艺设施、工艺流程等缺陷和不足进行必要的改进,以达到符合提

  

  高产能、降低成本、提高质量、减少污染排放或改善工作环境和减低工人劳动负荷等目的。必要符合以下条件之一才算技术改造:a、通过技术改造能提高产能或降低成本;b、通过技术改造能提高工艺质量;c、通过技术改造能减少污染物排放或降低工人劳动负荷和改善工作环境。3.2.2技术改造按实施金额分类可分为重大技术改造(投资额在50万元以上)、一般技术改造(投资额在5~50万元之间)、小改革(投资额在5万元以下)。3.2.3对于技术改造项目,实施程序如下:3.2.3.1项目的收集和申报;各申报单位或个人按要求填报《研发和技改项目报审批表》,并报企业技术中心。3.2.3.2项目实施方案的立项;按申报审批表要求由相关主管部门进行审批,再由企业技术中心审批并出具项目的初步审批意见,确定参与人员、技改方案、技改费用等并报公司领导最终审批;如有必要,由企业技术中心组织专题会议论研究后再报公司领导最终审批。3.2.3.4项目的实施;由企划部根据企业技术中心核定的技改方案和项目审批表要求组织实施。3.2.3.5项目的验收;项目完成并正常运行3个月以上由项目负责人或单位书面报告申请,由企业技术中心组织相关部门验收。如项目

  

  严重偏离立项的技术指标则按项目实际发生费用等额从该单位生产节约成本中予以扣除并追究下项目负责人责任。3.3技术引进工作3.3.1对于技术引进项目,实施程序如下:3.3.1.1技术引进项目的收集和初步评审;企业技术中心负责组织完成。3.3.1.2技术引进项目的评审立项;由公司专题会议研究立项并确定引进方式、引进费用等。3.3.1.3技术引进项目的实施,由企业技术中心负责,由对口引进的单位负责配合实施。3.3.1.4技术引进项目的验收,由企业技术中心组织相关部门验收,出具验收报告。3.4科技成果申报及管理3.4.1科技成果分为技术改造成果、技术研发成果。3.4.2对于科技成果申报,实施程序如下:3.4.2.1科技成果评审申报表的填写和上报,由项目负责人或单位按《科技成果评审申报表》格式填写并上报企业技术中心,原则上每年组织一次评审。3.4.2.2成果申报表的收集和初步评审,由企业技术中心负责组织完

  

  成并将汇总审核和初步评审后的材料送科技及管理成果评审委员会组织评审及奖励。3.4.2.3科技成果的评审及奖励,科技及管理成果评审委员会根据《科技及管理成果奖励评审方案》组织评审,并下文进行表彰及奖励。3.4.2.4企业技术中心对成果进行整理存档并形成企业的核心技术,并对成果进行进一步挖掘利用,如:加大成果的推广力度,成效显著的科技成果向上级部门继续申报,技术转让等。

  

  

  

篇二:科研单位项目管理

  科研项目管理制度

  根据国家和省有关科研项目的规定和要求,为规范公司研究开发项目的行为,发挥和调动研究开发人员的积极性,提高项目的质量,预期完成项目任务,从公司实际出发,制定本制度。

  一、立项评估制度1、对申报并列为省和国家的研究开发项目,需经公司技术中心,在其主任主持下,对所申报的项目进行评估、论证后方可上报立项。2、对于横向校企间的合作和外单位委托公司的科研项目,经技术中心产学研合作组认真研究、论证后,由该组组长签批后,报公司技术中心备案。3、对于国际间合作的科研项目,应按照国家有关国际合作的规定和要求,在认真考察合作国的情况后,以书面形式报技术中心,由技术中心主任组织有关方面人员,进行论证后认为可行,方能立项。4、项目立项程序(1)所立项目需经新药研发组,经国家产业和产品发展方向及要求,在广泛征求和听取相关部门意见的基础上,从公司研究开发的能力实际出发,确定科研项目。(2)新药研发组要以文字的形式向技术中心提出立项开题报告。

  (3)技术中心在接到报告后,在10个工作日内,组织有关方面的专家,对报告的项目立项的必要性(意义)、技术路线的可行性、成果推广的实效性、公司人力资金的承载性提出评审意见。

  (4)对申报省和国家的科研开发项目,要认真填写项目的各种表格、项目的申请报告、项目的可行性论证报告及重要的附件后,盖有公司公章,并且法人签字后方可上报。

  (5)在项目立项和进行过程中,出现的非公司人为的因素,要按照省和国家有关规定执行。

  二、项目负责人制度1、公司技术中心对研究开发项目实行项目负责人制度.各课题组成员,可以在经公司同意后交叉跨科室研究开发项目,采取双向选择和自由结合方式进行。技术中心要与项目负责人签定项目责任状。2、项目负责人对项目负有全责,具有管理权,全面负责项目的进度、经费的使用、人员的调配和设备仪器的管理。3、项目一经确定,项目负责人无权变更其内容、成员、进度、计划及经费的额度和使用。如有特殊情况,需上报公司技术中心审批。4、研究开发中所形成的所有资料必须妥善保管,不得缺失,不得归为已有。未经公司技术中心批准,不得随意摘抄、发表及转借他人。

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  5、研究论文的发表,需经公司技术中心主任和项目负责人同意签字,并登记备案。

  6、在项目进行过程中,遇有特殊情况,人员调动时,应在有关人员在场情况下,搞好全部实验和记录资料的交接,不得私自留用。交接书上要有公司技术中心主任签字,才能办理调离手续。

  7、在研究开发过程中,应适时进行阶段性小结和评价,把握工作的进程.全面研发工作结束后,由项目负责人撰写总结材料及有关论文,并写出项目报告,上报公司技术中心。

  8、项目因客观原因不能继续完成科研任务,项目负责人要写出拖延或完不成任务的理由,上报公司技术中心后,做如下处理:

  (1)有价值的需继续研究的项目,在1年或国家规定的年限内继续完成。在一般情况下,所拖延的项目在未完成之前,不得再申请并接受公司技术中心的其它项目.

  (2)无继续研究价值的项目,由项目负责人写出终止原因报告,待公司技术中心批准后,项目负责人要做好技术资料的清理、归档和设备仪器的清点、移交工作。项目所剩余经费收回,交技术中心财务室。

  9、对无正当理由不按计划完成项目的负责人在2年之内不得承担任何项目,并处以所拔经费3-8%的罚款。

  10、对按计划完成的科研项目,经省和国家验收后通过,公

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  司按技术中心奖励办法予以奖励。三、项目经费管理制度1、项目按公司技术中心研发投入核算体系规定进行,一经

  公司技术中心批准并上报后,项目负责人应按批准经费,制定详细的经费预算交给财务室,办理拔款手续。

  2、公司技术中心所拔项目经费,要做到专款专用,不得擅自挪用,一经查出要严肃处理。

  3、项目负责人应按预算计划严格执行审批手续,并有详细的经费使用记录.只有项目负责人签字,方可领取和购买必须的实验器材、化学试剂、实验动物、各种资料的打印、交印、照片、幻灯及必须支付的旅差费、检索费、成果申报费、学术活动费、相关会议费及其它开支。

  4、项目经费使用及批准权限:金额价格在1000元以下,由项目负责人签字报销;金额价格在1000-20000元之间,由项目负责人签字,经公司技术中心分管主任批准方可报销;金额价格在20000元以上,由项目负责人签字,经公司技术中心主任批准后方可报销。

  5、凡属公司技术中心可以协调解决的事宜,应在公司技术中心内解决,并计入项目经费支出。如:制作幻灯片、交通工具、打印、复印等。

  6、与外单位协作拔款,应根据盖有双方单位公章的协议书内有关项目经费的额度到财务室办理拔款手续。

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  7、无特殊情况,不得擅自变更项目经费的数额和使用范围.8、公司技术中心财务室有权根据公司财务监督的有关规定,进行跟踪监督检查.发现问题及时报告并加以解决,保证科研项目经费使用的有效性和安全性。四、设备仪器使用制度1、设备仪器的使用实行定人定机制,要严格执行岗位责任制,做到正确使用设备仪器。单人使用的设备仪器由操作者负责,多人操作、集体使用的设备仪器由科室负责人负责,操作者要保持相对稳定.2、所有设备仪器都要制定操作规程,重点设备仪器、技术水平要求较高的设备仪器,其操作规程要制订的更加详细、清楚。3、设备仪器操作者在初次使用前要进行设备仪器的结构、性能、技术规范、维护知识和安全操作规程的理论教育及实际技能的培训,做到三懂(懂结构、懂原理、懂性能)、四会(会使用、会维护、会检查、会排除故障)。4、主要实(试)验设备仪器要填写使用(运行)记录。5、严禁超负荷使用设备仪器。五、项目绩效考核奖励制度。1、项目成果奖励种类。根据科研成果的价值影响和贡献的大小,本公司技术中心对完成的项目,组织相关部门和人员进行认真、严肃的绩效考评。按照项目成果验收单位,分为ABC三种类别:A级为国家级奖励;B

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  级为省级奖励;C级为市级和合作奖励。2、项目成果奖励原则。(1)坚持公平、公正、公开的原则.不搞“一言堂”和“暗箱

  操作”,增强奖励的透明度。(2)坚持金钱、物资、出国旅游奖励与精神鼓励相结合的

  原则。既要使有功之臣获得实惠,又要扩大受奖者的社会影响。(3)坚持照顾全面与突出重点相结合的原则。在对贡献大

  者予以重奖的同时,还要考虑调动整个研发群体的积极性.3、项目奖金的数额。项目奖金来源,从公司年度利润中3%列支,其数额的大小要

  根据公司的实际财力情况和项目价值进行确定。A国家级科研成果奖:一等奖50000元;二等奖20000元;

  三等奖10000元。B省级科研成果奖:一等奖20000元;二等奖8000元;

  三等奖3000元。C市级(合作)科研成果奖:一等奖10000元;二等奖4000

  元;三等奖1000元。

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篇三:科研单位项目管理

  做好科研经费的管理国家单位和个人三者利益的协调是关系科研人员积极性和科研经费效益的重要问题三者利益需要进行科学合理地协调和分配国家总希望尽可能多的科研经费用于科研的直接消耗但是也不能让科研单位和科研人员承担着许多任务却感觉受益很少

  科研单位如何做好项目立项与管理

  辛康

  科研单位的科研管理活动主要是通过对科研项目的管理来实施的,因此做好项目管理对单位的发展具有重要影响。1以本所利益为本(以顾客为关注焦点)科研活动需要“以本所利益为本”,应紧密围绕国防建设和经济建设的需求开展研究,并积极推进成果的应用,少而精地从事一些纯基础研究,缺乏创新和应用价值的纸面成果只是对国家资源的浪费。纵向科研的经费来自于国家的财政拨款,我国2012年军工R&D经费共1710亿元,R&D人员人均21.4万,其中用于基础研究、应用研究、试验发展的比重分别为4.7%、13.3%、82%,可见国家军工的科研经费导向是以应用和开发为主。纵向科研项目的基本顾客是国防、军队,其潜在顾客是将来使用该成果的单位,两种顾客的需求都需要考虑,立项前就应该及早调研潜在用户的需求和要求;立项时以清晰准确的需求分析来打动上级科研管理部门;实施过程中加强与上级管理部门和潜在用户的联系以及时了解需求的变化;验收时应注意收集上级管理部门和潜在用户对项目的意见和评价;验收后及时对成果进行建档和登记并积极向潜在用户推介。2重视科研环境建设科研活动是一种脑力活动,科研人员积极性和创造性的发挥是决定科研活动效果的关键因素,控制和监督只能起辅助作用,不宜过分强调和过度使用。科研环境是科研活动开展的“土壤”,“土壤”的好坏在很大程度上决定了其上事物的好坏。制度的制定和执行是科研环境建设的核心,制度的制定和执行直接依赖于管理人员的技能和水平,同时科研人员的制度执行情况和个人修养直接影响着团队环境的建设。制度制定时需要对国家政策的理解和本单位情况有机结合,广泛征求意见,准确归纳集中;制度执行过程中应注意执行的严肃性、解释的准确性、反馈的及时性、评估的科学性。将制度汇编成册或整理公布于网上,对制度的执行是大有裨益的。

  施全安常正的修装及保确一出高面作操比设搭步同升上结体主,随管式地落用采手脚外程工本。构钢二为部局,层三架框

  3重视负责人作用的发挥负责人作用的发挥是影响科研项目质量的关键因素,影响负责人作用发挥的因素有:科研环境(国家大环境与单位小环境);兴趣(科研工作的内在动力);责任心(科研工作的驱动力);科研作风(严谨求实的态度与行为);组织能力(领导团队的魅力与水平);责任与权利的明晰与否;技能水平的高低;学习能力的强弱;时间投入的多寡等。兴趣、责任心等道德类因素往往比技能水平等知识类因素更重要,勤能补拙,促使科研人员将更多精力用于研究要比用于提高学历对单位更有益。负责人管理应是科研单位人事管理的重点,核心是建立科学的“激励”与“约束”机制,促使负责人的科研兴趣不断加强、积极性不断提高、创造性不断发挥、高水平成果不断产生。4重视内部沟通“沟通”是管理的重要手段和内容,沟通的有效性对单位的发展具有重要影响,有专家认为:管理者70%的时间都用在沟通上(开会、谈话、做报告、写报告、拜访、约见等),而工作中70%的问题是由沟通障碍引起的[2]。科研单位的内部沟通内容主要有管理层之间的沟通、管理和科研之间的沟通以及人员之间的沟通。管理层之间的沟通可以促进单位内部各职能部门和层次间的信息交流,有助于管理层之间统一思想和认识、协调配合、减少会议和文件,提高工作效率和效果。管理和科研之间的沟通有助于申请信息的及时传递、管理要求的准确传递、项目执行情况的准确把握、问题和建议的及时反馈、下属单位的设备和技术优势发挥、下属单位之间的协作等。人员之间的沟通有助于创建和谐的工作气氛、调动积极性和主动性、彼此交流意见和建议、及时发现问题和解决问题等。网络为首选的沟通形式,方便、快捷而且代价不高,在内部沟通方面能发挥重要作用,可方便地用于:内部信息的通报、管理制度的发布和查询、报告格式的下载、职工意见的收集和反馈、下属单位成果和设备的宣传等。会议也是重要的沟通形式,会议有任务布置会、检查会、总结会、讨论会、表彰会等,但应注意会议的效果,不能论而不决,尤其是一些影响单位发展的重要问题如人员费和管理费的问题、大型设施的运行问题、设备的共享问题等。

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  5做好科研经费的管理国家、单位和个人三者利益的协调是关系科研人员积极性和科研经费效益的重要问题,三者利益需要进行科学合理地协调和分配,国家总希望尽可能多的科研经费用于科研的直接消耗,但是也不能让科研单位和科研人员承担着许多任务却感觉受益很少。国家对科研经费的控制力由以前的“强自制力+制度约束”向“强制度约束”转变,经费监管部门和人员增多,制度越来越细也越来越严格。按照国家规定,科研单位和科研人员不能直接按比例从科研经费中提成,也不能变相侵占科研经费,科研单位和科研人员只能通过取得的科研成果和科研水平来获得奖励性支持。科研单位获得的奖励性支持有:获得更多的项目经费、更多的人员经费、更多的运行费和能够自主支配的基本科研业务费等;科研人员获得的奖励性支持有:获得更多的指令性或自主性项目经费和更高的绩效工资等。科研经费管理的重点是:预算的合理性、执行的严肃性和结算的准确性,项目负责人需认真领会国家有关的经费管理办法,在财务人员和科研管理人员的协助下,申请时认真制定项目预算,执行时认真制定实施预算,严格按照预算执行,预算变更时必须经过审查和批准。财务部门应及时设帐(尤其是不少项目存在拨款滞后的情况)、将支出准确归集到相应会计科目、加强对课题分摊支出的预计性和合理性、做好科研项目经费的实时准确统计、决算时注意和预算差距较大的情况。重视经费管理过程中出现的共性问题,如管理费和人员费的问题,加强政策研究,提出解决方案,依靠自身调整或争取国家政策解决问题。认真对待对上级的承诺,重视自筹经费的落实。审计部门需要起到为科研经费的合理支出保驾护航的作用,审查会计科目设置的合理性、支出的真实性和合理性等。6技术文件和记录的管理科研项目的实施过程中将产生大量的技术文件,记录着科研活动的过程或结果,比如:阶段报告、总结报告、研究报告、试验报告、实施方案、鉴定与报奖材料、图纸、文章等等。技术文件履行编、校、审、批的程序是必要的,项目组的校对可有效地防止错字等低级错误的出现,技术专家的审核可以判别技术方面的准确与否,而行政领导的批准则是技术文件定稿的标志。项目负责人应事先

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  了解不同技术文件的要求,在项目的执行过程中及时对技术文件进行收集、整理、编号、保存,分阶段或在项目验收后移交档案部门。技术文件管理过程中的困难是版本问题和保密问题,由于审查环节较多,技术文件形成的版本也较多,一般科研项目的最终版本产生在所科研生产处,因此在上交上级后需及时和下级或项目负责人核对版本。中间版本采用在文件名中增加日期标识,最终版本采用在文件名中增加“Z版”标识,标识清楚了即使保留多个中间版本也无所谓,电子版本可多保留几个,一般书面材料只保留最终版本即可。保密问题应该明确科研项目保密点,使负责人清楚哪些需要保密、哪些不需要保密,准确定密,明确责任。记录是真实反应科研活动的重要客观材料,对记录的管理应高度重视,应归档保存。原始记录是反应科研活动的第一手资料,是科研结果追溯的源头,当结果出现争议时必须查阅原始记录,原始记录应规范、完整,必要时可由有经验人员进行复核,内容最好包括:近期工作的小结,下一步工作的目的、方法、内容,工作的数据、结果等(数据和结果也可单放,但应和原始记录中该部分工作对应);项目组内的讨论记录不仅反应了科研活动的脉络而且真实记录了个人的贡献,是评价个人贡献的第一手材料;评审点和验证点的有关记录、软件或装置的测试记录、装置的检定或校准记录、合同评审或方案评审记录、主要指标测试记录等是反应科研质量的重要证据,需及时进行收集和整理。对记录的归档不要拘泥于档案的要求,归档总比不归档好,记录的归档可以认为是在满足国家科研项目归档的基本要求之外附加的要求,应该同项目的其他资料一并归档保存。记录的形式和数量都比较多,记录产生的源头也较多,收集具有一定难度,关键在于平时做好整理、编号、集中工作。7实施科学有效的过程管理7.1立项阶段的管理立项过程中科研单位的主要任务是:使申请项目获得上级认同。科研单位在该过程中需要将项目的申请信息和管理要求及时准确传达给科研人员、积极组织

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  科研人员进行调研、充分利用本单位的专家进行技术把关、有效使用管理人员进行材料的审核、合理选择项目负责人和科研团队的组成等。许多项目的申请从规划阶段就开始启动,规划主要有中长期规划(纲要)和五年规划,九五”到2010、2006━2020年,目前有的领域已开始编制2011-2030规划纲要,可见中长期规划基本没有从头执行到尾的。五年规划相对比较实际,往往成为五年项目立项的直接依据,应予以高度重视。科研单位制定的规划不能是将本单位的学科、领域复述一遍,而应该借编制规划的机会,走访已有用户和潜在用户,认真调查需求,了解国内有关领域的研究情况,评估在该领域的竞争力,明确发展领域的优先级别,提出发展思路等。项目申请时需选择合适的计划渠道,计划渠道是国防军工科研管理部门安排经费的途径,如国防军工技支撑计划、863计划、973计划、预先研究计划等,除此之外,还有技术基础专项计划,每个计划渠道有不同的资助范围。为促使科研人员平时做好项目申请准备,可采用建立项目储备库的方法,每半年收集一次,经评审进入项目库,开始项目申请时,管理部门协助科研人员选择合适的计划渠道,将项目库中项目适当修改后上报。合同或任务书的签定标志着一个项目的正式开始,但现在不少项目合同或任务书签定较晚,为避免对科研进展造成影响,对于立项前景明确的项目,即使当年的经费不太确定也可先行建帐、通知项目组启动有关工作。合同或任务书内容方面的审查主要关注经费预算的合理性、经费和内容的匹配性、外部依赖条件的保障性等方面,在指标方面应注意指标的可实现性,但同时应该清楚实际执行过程中应努力超过该指标以求取得高水平成果。申请项目时应结合本单位的技术和人员优势,坚持有所为、有所不为,集中力量打“歼灭战”,避免验收时让上级觉得“满地芝麻、缺乏西瓜”,解决掉一个难题少一个难题。立项阶段的工作以材料编制和审查为主,专家评审和管理审查是保证立项材料质量的关键,材料的形式符合规定的格式只是基本要求,内容的科学性、相关性、准确性是专家审查的重点。应挑选具备较高学术水平,为人正直而且敢说话的人员(不论在职还是退休),建立专家库,尽量事先发放材料给专家较充分的

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  审查时间,必要时可采用闭门讨论的方式,以保证专家评审的质量。尝试由管理人员来归纳专家意见,这样不仅可以加深管理人员对项目的理解,而且能够提高管理人员的技术能力。管理机关一般应按照专家的意见执行,当与专家意见不一致时应向有关专家和项目人员解释理由。7.2实施阶段的管理实施过程中科研单位的主要任务是:确保任务的组织落实和顺利实施。科研单位在该过程中需要组织项目负责人编制项目的具体实施方案并进行审查、提供科研活动所需要的资源、监督检查科研项目的进展情况、监督评审点验证点的实施情况(可与科研检查结合进行)、协调解决科研活动中出现的困难和问题、配合上级的监督检查工作等。科研协议生效后,负责人应组织对实施过程进行策划,策划应建立在项目组充分讨论的基础上,最终形成项目的实施方案,该实施方案的内容应包括:项目的详细分拆情况、到某一阶段的任务与要求、实验的具体方案、人员的分工情况、重要节点的设置与检查方法、经费的使用计划、风险分析等等。策划的输出应形成书面材料,一系列的策划输出材料真实客观地反应了项目的实施路线,同时也是考核个人工作的依据。检查是实施过程控制的主要方法,检查的次数并不是越多越好,采用季度甚至月度报告的方式并不见得好,写得太少,薄薄的一页纸能说明什么问题,写得太多,科研人员和管理人员的负担都重,得不偿失,关键在于如何保证检查的效果。检查的方式影响检查的效果,基于实施过程策划的结果,采用逐级检查的方式,既可以保证每部分内容都检查到,又省时高效。具体的作法是:依据策划的结果,每个子项目的负责人都需向高一级负责人汇报,高一级负责人对下级的汇报情况进行汇总,向更高一级的负责人或研究所汇报,而后研究所再向主管部门进行汇总汇报,每一级都需要将下一级的检查结果列清楚。对于检查中发现的问题切不可抱着“家丑不可外扬”的态度遮掩,要及时分析原因并采取相应措施。检查的成果用于人员的考核,对于执行优秀的负责人需要给予精神或物质奖励,对于执行不力的负责人采用一次警告(黄牌)、两次撤换(红牌)的措施。

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  7.3验收阶段的管理验收过程中科研单位的主要任务是:确保任务的全面完成、成果收集并通过验收。科研单位在该过程中需要对主要技术指标进行测试、对研制的装置进行性能测试、组织验收材料的编写、对项目的整体完成情况进行审查、完成项目的建档工作等。预验收是科研单位全面检查项目完成情况的有效手段,验收级别(项目、课题、专题或子专题)对验收的深度具有重要影响,若验收级别过大,验收的深度就有限;验收级别过小,验收时间又太长,因此应选择合适的验收级别和验收方式,既要避免滥竽充数的情况出现,使每个拿题目章的负责人都有单独吹竽的机会,又要考虑实际的可操作性。在项目验收前,可要求项目的资料具备建档条件,待项目验收通过后再进行正式归档,“具备建档条件”的含义是主要的技术文件和记录已归档或已被全面规范地收集在负责人手里。项目研制的作为最终成果的硬件产品向国资部门移交是证明硬件研制完成的标志,可在项目的验收前完成移交,移交前需要进行测试并形成设备的档案(包括性能指标、操作规程等)。科研活动的档案由项目组移交到档案管理部门是保证职务期间产生的科研成果归国家或单位所有的必须手段,必须明确要求项目结束一定时间内必须完成建档与移交工作。结束语项目管理则是科研单位事业的“细胞”,项目的管理要以本所利益为重,改善科研环境,重视负责人作用的发挥,实施有效的过程管理,促进项目能够高质量完成,不断提升本单位在国家军工基础科技战略中的地位。

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篇四:科研单位项目管理

  科研项目管理办法

  一、目的为提高科研水平,增强创新能力,规范科研管理,依据国家科研项目的管理规定,结合本公司的实际制定本办法。二、适用范围本管理办法适用于公司的科研项目。三、科研项目分类科研项目分为:A类,国家级项目(课题);B类,部委级项目(课题);C类,市级项目;D类,公司项目(课题)和横向项目。四、管理组织与职能4。1技术保障部是科研项目的主管部门,负责项目的组织、管理和监督检查。4.2技术保障部负责人是科研项目的第一责任人,对完成科研项目任务承担主要责任。4。3科研项目牵头部门是科研项目的具体组织实施部门,负责科研项目的具体组织实施、日常监督和相关协调管理工作,并提供项目实施所需的必要条件;4。4科研课题承担部门负责本部门承担课题的组织实施、日常监督和协调管理工作,并提供项目实施所需的设施、设备等必要条件;4.5科研经费在公司技术保障部和财务部的统一监管下,根据项目财务预算实行专款专用。

  五、科研计划和项目申报审批管理5。1编制年度科研计划5。1。1公司各部门根据领域的发展趋势,组织研讨本部门的重点研发方向,编制本部门年度科研计划并报技术保障部。5。1。2技术保障部负责组织调研国家、行业和地方政府以及集团的重点支持方向和技术需求,并根据公司战略规划,在各部门年度科研计划的基础上,结合公司专家和技术委员会委员们的意见,建立备选科研项目课题库并组织编制公司年度科研计划。公司年度科研计划必须报公司董事长审批。5.2项目立项申报和审批技术保障部负责组织科研项目的立项申报和审批工作,科研项目申报部门和申报人负责组织编写具体申报材料,组织项目可行性内部论证,并提出论证意见。5。2.1申报科研项目时,申报材料经技术保障部会同相关部门提出审核意见,报分管领导审批并在技术保障部备案。5.2。2申报国家部委、地方政府和公司科研项目时,技术保障部负责组织上报材料并组织参加相关归口机关的申报论证答辩。5。3申报材料要求项目申报材料应包括:科研项目立项报告、实施计划书和财务预/决算表以及其他必要的材料。对于与外部门合作的项目,项目申报人或部门负责与合作部门共同起草合作协议,约定各方的责任和义务,明确知识产权的归属,制定

  各部门的经费分科目预算方案.合作协议的审查与签定执行公司现行的合同审查、审批程序。

  5.4委托研发和合作研发5.4。1为了充分利用社会科研资源,加强与国内外技术同行的技术交流和技术合作,科研项目可采用委托研发和合作研发方式进行.委托研发,委托公司以外研发机构独立承担,公司支付相关费用,研发成果归公司所有;合作研发,公司与外部门合作完成,研究成果归双方共同所有。5。4.2委托部门和合作部门必须在该研究领域处于国内领先水平,具有较高知名度,拥有人员和设备优势.公司与国内知名钢铁研究机构签订长期战略合作协议.5。4.3对于委托研发项目,项目申报人或部门负责人编制项目建议书,明确研究内容和技术指标,报公司专家技术委员会审核,以指南的形式定向发布,必要时采用招标方式进行.委托合同的审查与签定执行公司现行的合同审查、审批程序.5。4.4对于合作研发项目,项目申报人或部门负责人与合作部门共同起草合作协议,约定各方的责任和义务,明确知识产权的归属,制定各部门的经费分科目预算方案。合作协议的审查与签定执行公司现行的合同审查、审批程序。5。4。5技术保障部组织项目进度节点考核,根据考核结果会同财务会计部拨付科研经费.项目完成后,技术保障部组织专家验收,方可结题验收。

  六、项目实施过程管理6.1科研项目经公司总经理办公会批准(项目实施计划书和财务预算表)即可执行。技术保障部对科研项目进行统一编号,并建立项目管理信息库.6.2项目负责人负责科研项目的执行,按照技术保障部的要求报告项目执行情况。6。3项目实施过程管理6.3。1项目实施过程实行节点进度控制管理。通常科研项目启动后3个月和结束前3个月必须各设定一个节点,且节点所规定的课题任务和目标必须在实施计划书中明确。6.3。2项目实施过程检查检查由项目承担部门负责组织实施。部门主要领导组织检查节点任务、目标实现情况和下一阶段计划、存在问题等,形成节点检查报告,报技术保障部。6。3.3项目实施中的监督技术保障部依据节点检查情况监督科研项目的执行过程。同时节点检查报告也将作为阶段性预算分割、产值分配和考核项目负责人及部门负责人的重要依据。6。3。4项目变更原则上,项目负责人和课题承担部门不得变更项目实施计划书规定的各项内容。确需对项目立项报告规定的研究内容、技术指标、研究进度、财务预算等进行重大调整或变更项目负责人时,由项目负责

  人和课题承担部门提出调整方案,技术保障部组织论证后报分管领导和总裁审批并根据批复意见进行处理。

  七、项目经费管理7。1科研项目经费来源和投入7。1.1科研项目经费来源:(1)国家部委、地方政府财政专项拨款;(2)公司自筹科研经费;(3)其他单位拨付的科研专项经费;7。1.2项目立项审批前的费用:按财务预算额中人工费和产值部分的10~20%计算,此费用由公司承担.7.2经费管理7.2.1科研项目经费的组成和科目见:科技研发费用财务管理办法和财务预/决算表。7。2.2科研项目立项时,项目负责人根据项目实施计划书以及合作协议的内容填写科研项目财务预/决算表(以下简称预算表),技术保障部将预算表和项目编号报财务部备案,财务部依据预算表对项目经费进行分科目管理。7。3经费支出项目负责人在批准的预算范围内享有自主权,依据科研帐号中的总经费和批准的分科目预算经费支出各项费用。各项费用支出(含产值拨付和合同付款)应当由项目负责人提出申请,技术保障部依据项目合同和执行情况进行审查,并按照公司财务制度和资金签批程序办理借

  款和报销;购买固定资产时,执行公司固定资产购置签批程序;需要按招标程序采购固定资产时,由项目负责人和相关部门负责按公司有关规定办理。

  7。4经费预算调整7.4.1项目负责人和相关部门不得以任何理由自行调整财务预算。7.4。2由于项目实施计划书规定的相关内容进行重大调整而导致项目经费进行相应调整时,须按照6.3.4的程序报批,获得批复的预算调整方案由技术保障部通知财务部后执行。7。5经费决算7.5。1项目完成后,项目负责人和课题承担部门负责及时进行财务决算,由项目负责人编制经费决算报告并报技术保障部,技术保障部会同财务部审核,报分管领导及总裁审批。7。5.2项目结余经费:原则上退回到公司科研专项经费帐中,决算完成后,财务部撤销科研帐号。八、项目验收、资产与知识产权以及考核管理8.1项目验收科研项目完成后,项目负责人和课题承担部门必须在验收前全面开展项目总结,组织验收所需材料,技术保障部会同相关部门审查验收材料并组织验收。8。2项目资产管理使用国家财政科研项目经费购置或试制的固定资产属国有资产、使用公司科研项目经费购置或试制的固定资产属公司资产,其产权及

  处置权属于,项目负责人和课题承担部门使用时执行公司有关规定,并负责固定资产的维护和管理.

  8。3项目成果知识产权归属科研所形成的知识产权归公司所有,使用时按国家有关知识产权法规及公司知识产权管理有关规定执行.8。4项目考核项目验收后,由技术保障部依据科研项目考核管理的有关规定,组织相关部门对项目负责人和相关部门进行考核,并根据考核结果决定项目奖励额度以及项目负责人和课题承担部门负责人的绩效。九、科技研发绩效管理9。1.研发项目奖励:研发项目奖励是在科研项目验收后根据科研项目考核结果按财务预算中人工费和科研产值的-1~1倍进行奖励(或扣罚).9。2研发效益奖励:研发效益奖励是在项目验收后,项目成果推向市场实现收益起进行。奖励额度为预算中科研产值的1倍/每销售一次,累计十次.9。3优秀奖:技术保障部推荐参加公司、上级部门和地方政府的各类奖项评奖。包括:优秀研发项目团队奖、优秀研发课题团队奖和优秀研发个人奖以及项目课题的优秀奖。9。4对于违反国家部委和集团科研项目的管理规定和本办法的行为,造成不良后果的,公司将追究项目负责人和课题承担部门负责人

  的责任。十、本管理办法自发布之日起施行,由技术保障部负责解释.

  二00六年三月十日

  科研项目立项报告

  项目名称:起止时间:承担部门:负责人:

  1、立项背景2、研发的必要性和意义3、技术水平(研究内容、关键课题,国内外公司和技术对标)4、成果描述(成果形式、产品化和开拓市场)5、项目投入6、市场和效益预测(直接效益和社会效益)7、成果完成时间8、其他

  实施计划书内容

  1.研发项目总目标(进度和技术经济指标)2.研发项目的子项分解(至少三级,明确课题及课题负责人)3.人力资源配置和来源(对应各子项和课题)4.资金需求和投入主体(对应各子项和课题)5.进度(节点)安排及考核指标(按课题)6.知识产权工作策划(专利、论文、宣传及市场策划)7.内/外部协作说明8.产品化或产业化的策划9.试验方案和中试方案说明10.验收(验收方式)11.总结(总结报告及交付内容和资料)

  科技开发项目预算/决算表

  项目负责人项目编号项目名称牵头部门名称项目启动时间预计完成时间

  项目基础信息

  分年度预算

  上报预算审批预算差异第一次修改数第二次修改数最后预算数2008年2009年20010年

  决算数(预算实际执行

  数)

  与预算差异

  ——-

  ---

  部门:元

  备注---

  资金来源

  —

  —

  -

  -

  —

  —-

  —

  --—

  -

  其中:国家部委

  —

  -

  本公司

  —

  —

  —-

  其他单位

  —

  —

  —

  须另加附件,说明出资部门、出资时间和金额。

  费用支出

  -

  -

  人工费

  工资

  —

  —

  奖金

  —

  -

  —-无挂靠部门人员-

  社会保险

  -

  -

  —

  住房公积金

  —

  —

  工会经费

  —

  —

  —-

  教育经费

  -

  -

  福利费

  -

  —

  劳务费

  -

  -

  课题奖励

  -

  —

  直接材料

  —

  —

  燃料和动力

  -

  -

  折旧费

  -

  —

  —-人工费+科研产值-须另加附件列明材料清单-须另加附件,列明计划购买的设备

  租赁费

  -

  —

  —

  须另加附件,列明计划租赁的设备

  维修保养费

  —

  -

  无形资产

  摊销费

  —

  —

  模具、装

  备开发制造费

  —

  —

  样品样机

  购置费

  —

  —

  试制产品

  检验费

  -

  —

  成果论证

  验收费

  —

  —

  外协费用

  -

  —

  科研产值

  支出

  -

  —

  其他直接

  费用

  —

  -须另加附件,列明计划购买的无形资产

  -须另加附件,列明计划制造的模具、试验装备

  -须另加附件,列明计划购买的样品、样机

  -

  —

  须另加附件,列明计划外协的子项和费用、外协

  —

  部门

  —

  另附子项预算表(按部门)

  —

  无挂靠部门人员

  办公费

  —

  —

  —

  差旅费

  —

  —

  —

  会议费

  —

  -

  资料费

  —

  —

  —-

  培训费

  -

  -

  —

  咨询费

  —

  —

  翻译费

  —

  —

  —-

  文印费

  —

  -

  —

  其他费用

  -

  开发费用支出

  合计

  项目资金(经

  费)预算结余

  —

  —

  -

  —

  —

  —

  —

  -

  —

  -

  —

  -—

  —

  -

  技术保障部总经理:

  项目牵头部门负责人/项目负责人:

  财务部负责人:

  课题会计:

  编制人:

  董事长:说明:

  总裁:

  公司分管领导:

  1、预算表应附有以承担部门为单元的课题经费分科目预算表。

  2、预算表应附有以研发课题为单元的经费分科目预算表。3、编写预算时,应严格区分委托设计(按公司设计产值计算)和委托研发(按课题研发产值计算)。

  4、本预算表是汇总表。

  

  

篇五:科研单位项目管理

  科研项目管理细则

  第一章总则

  第一条为加强某某某研究中心(以下简称研究中心)科研项目管理工作,优化配置和有效利用各类研究的各种资源,发挥科技项目研究对某某某生产的支持作用,实现研究中心科技项目研究和管理的科学化、规范化和制度化,特制定本细则。

  第二章科研项目选题与立项

  第二条科研项目的立项程序:选题→调研→立项论证→科室讨论初审→中心科学技术委员会(以下简称科委会)评审→课题审批→课题研究。

  第三条科研生产科每年从8月份组织各研究所编写翌年科研立项的可行性论证报告。经科委会讨论同意立项的项目,由项目负责人编写开题报告,经研究所负责人审查后,由科研生产科分送各主管领导审查,经科委会讨论确定后上报。开题报告和项目论证报告,于每年9月底上报某某某公司相关处室部门审批。

  第三章科研计划的制定

  第四条根据某某某公司相关处室下达的科研项目、新技术推广项目等,编制研究中心年度科研计划。

  —1—

  第五条年度科研计划,按项目研究内容分解到各研究所,并落实项目负责人和项目参加人。年度科研计划初稿分送各主管领导审核,主管领导审定签字下文。

  第四章科研计划的实施与检查

  第六条为确保科研计划的完成,实行科研项目分级、分类、分阶段管理制度。

  分级管理指:科研项目按国家级、省部级、某某某公司级管理;分类管理指:科研项目按开发科研、新技术推广和决策类分类管理;

  分阶段管理指:科研项目按月度、季度和年度分阶段管理。科研生产科根据科研运行的具体情况,可安排操作性强的短期科研计划。

  第七条根据某某某公司勘探开发的重点及某某某实际特点,拟定科研重点项目。

  第八条对科研项目实行“五定一承包”目标管理,即“定任务、定人员、定经费、定进度、定奖惩;项目负责人承包课题”。

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  产科。项目运行大表作为科研生产科检查和考核各项目运行的依据。

  第十条科研生产科对科研项目运行实行动态管理,编制月度、季度科研项目进展通报。各项目组要编制科研项目半年、年度科研总结,其内容包括:项目进展情况、存在问题、下步安排等,经研究所负责人审查签字后,报送科研生产科。

  第十一条科研生产科对科研项目运行实行季度检查制。科研生产科每季度末月,对完成科研计划进度,且室内试验、基础理论研究或现场试验进度好的项目进行奖励,奖励标准按科研项目实施细则执行;对于完成差的项目,扣除项目组成员当月奖金。

  第十三条科研管理人员需经常深入项目组,了解科研工作进度,随时协调解决科研项目中存在的问题。

  第十四条认真执行请示汇报制度。重大问题应向主管领导及时汇报。树立“急事不过夜、要事不转手、办事不走样、事事有回音”的高效有序的工作作风。

  第十五条经常向某某某公司有关部门汇报科研工作进展情况,听取上级部门的意见和要求,争取上级部门的指导和支持。

  第五章科研经费的管理—3—第十六条科研经费实行专项核算,按国家级、股份公司级、某某某公司级、中心级分类设立台帐。各研究所必须建立科研经费台帐。第十七条年底由科研生产科会同计划财务科按项目分类编制科研经费核销明细表,经主要领导审批,报上级主管部门审核签字后由公司财务资产处核销。第六章重点项目的确定与管理第十八条重点项目的确定条件:(一)某某某勘探开发中的重大关键技术。(二)在生产中能大幅度降低生产成本、提高油气产量、经济效益显著的公司级以上科研项目。第十九条重点项目由在研究中心领导讨论决定。第二十条重点项目的人员确定:根据项目研究内容的需要,可跨室抽调人员组成项目组,直至项目完成。第二十一条重点项目的质量及进度管理要求:

  (一)项目负责人要根据项目的研究内容,认真讨论制定详细进度安排,确保按期完成。

  (二)重点项目的研究内容和进度,必须按科研计划开展工作。项目组每月下旬向科研生产科提供一份科研进度及阶段研究成果的书面小结。

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  (三)重点项目在研究费用、上井用车、材料采购、外协加工等方面应尽力给予保证。

  (四)重点项目实行中心领导分工负责制,以督促检查重点项目如期完成。

  第二十二条列入计划的项目都必须按计划执行,按期完成。

  第七章对外科研项目协作的规定

  第二十三条凡对外技术协作,由协作研究所提交外协审查审批表,按程序审批。合同金额30万元(含30万元)以上需经中心主任审批,方可签订合同。

  第二十四条对外技术协作合同的洽谈、执行及验收,按《中国石油某某某分公司某某某研究中心科技对外协作项目管理实施细则(暂行)》执行。

  第八章科研项目的撤销、中止、变更内容或研究时间第二十五条科研项目的撤销:上级主管部门因生产需要的变更、经费因素等原因可撤销项目的继续研究。

  第二十六条科研项目变更条件

  (一)国内外已有可立即进行推广的先进技术成果,而且比重新研究费用低。

  (二)由于时间的延误,该项目预期达到的水平已不具备技—5—术上的先进性及预期的经济效益。(三)原方案因原理上有误,实施中有不可克服的困难。(四)因项目负责人变动,使项目不可能继续进行。(五)协作单位单方面撤约。(六)技术政策的变动。第二十八条项目变更研究内容或研究时间:项目负责人编写变更申请报告,室(所)负责人、科研生产科签写意见,主管领导批准;属上级计划下达的项目,则需报上级主管部门批准方可生效。第九章项目方案及技术设计审批程序第二十九条项目负责人提出的方案设计,由研究所组织讨论通过,室(所)负责人签字后,送主管领导审定并签字。重大项目方案、技术设计应提交中心科委会讨论通过,主管领导签字,方可进行技术设计并实施。第三十条技术总体设计图,除设计人、项目负责人、室(所)—6—负责人、总工程师审查签字外,必须由主管领导审定签字,方可进行零部件设计、描图、晒图。第三十一条零件设计图,必须由项目负责人初核、总工程师复核签字,方可进行加工制造。

  第十章项目中间试验第三十二条样机组装调试完成后,应进行室内模拟试验,检验其性能、参数等是否达到设计要求,中间试验合格后,才能进入现场。第十一章现场试验第三十五条重大试验方案,除经主管领导审批外,还需征得协作单位技术领导的同意及上级有关领导批准。第三十六条现场试验必须按试验方案执行,无特殊意外情况,不得随意变更。—7—第十二章科研成果评定验收第三十八条由项目负责人按申报材料所要求的内容认真填写技术创新奖申报书;科学技术成果验收证书;成果简介和科学技术研究或新技术推广总结报告。第三十九条科研生产科对申报成果材料初审汇总,送中心有关技术领导审查后,提交科委会评审验收。第四十条科委会评审验收结果由中心主任审定。科研生产科负责填写“技术创新奖项目汇总表”随申报书、验收证书、成果简介、总结报告等全部申报材料,上报技术发展处。第四十一条技术创新奖授奖项目,由科研生产科提出成果奖金分配方案,经主管领导审批,中心主任审定签字后执行。第十四章科研成果的推广应用

  —8—第四十三条凡通过正式成果验收的科研成果(室内试验装置、调研报告、规划等除外)项目,应在翌年由该项目负责人投入生产现场中推广应用,让科研成果尽快转化为生产力。第四十四条科研成果各项指标必须达到某某某公司规定的考核指标。第四十五条研究所或项目组应适时组织技术回访,了解科研成果在生产过程中的使用情况和存在问题,编写回访报告,提出改进措施或新的研究方案。第十五章附则第四十六条本细则由科研生产科负责解释。第四十七条本细则自发文之日起施行—9—

  

  

篇六:科研单位项目管理

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  研发项目管理规定

  第一章总则

  第一条为加强公司研发项目的管理,保证研发工作的顺利开展和研发经费的有效使用,推动公司技术创新活动的全面开展,发挥广大专业技术人员的主观能动性,特制定本办法.

  第二条研发项目要紧紧围绕公司即定的产业发展方向,大力支持全体专业技术人员积极参加技术创新活动并承担各类研发项目.

  第三条研发项目分为创新产品类、技术改造类.管理部门为公司研发中心.

  〔一〕创新产品类是指全新产品功能的开发和研究,包括全新的产品结构、全新产品芯片组、全新产品功能等的研发.

  〔二〕技术改造类是指基于现有的产品基础,对产品的外观、构造、技术参数、设计回路等进行的改型或升级,以与对新的生产技术、工艺方法、生产设备的研发,以达到更优化产品质量、产品升级换代、降低成本、更好满足市场需求的研发项目.

  第四条研发部根据市场反馈与各部门的提议,经评审分析项目的可行性后,提出立案申请,交由公司管理层审批后正式立案研发.列入计划研发项目的执行和日常管理工作,由项目担当负责组织实施,研发部门负责人负责项目的跟进、阶段性评审、总结和资金、技术把关等.

  第五条公司对研发人员实施绩效考核管理制度,给予其相应的奖励,包括职称评定、岗位定级、科技进步奖、奖金等.

  第二章研发项目的立项

  第一条研发部门在进行研发课题选择时要围绕着公司的发展定位和先进的科技水平要求进行,即在X围内确定项目.

  第二条研发人员可随时向研发部提交研发项目立项申请,包括各项目立项书或可行性报告.

  项目立项书包括如下内容:

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  〔一〕产品名称、拟参与研发人员〔二〕项目开发的目的、意义与市场前景;〔三〕项目的创新性与优势;〔四〕项目经济效益和社会效益分析;〔五〕项目研发计划和进度安排;〔六〕项目资金预计安排;〔七〕项目研发主要内容简介;

  第三条对于合作开发类研发项目在申请立项时一定要明确知识产权的归属与分配问题.

  合作开发类研发项目,其合作协议须经公司总裁的审查并加盖公章后,方为生效.

  第四条加强研发项目计划管理,保持计划的严肃性.研发计划一经确认,须认真执行,不得任意变动,如确需调整或改变计划,须经总经理以上批准.

  第三章研发计划的实施

  第一条公司研发项目计划下达后,由各研发担当认真编制经费使用计划、项目研究工作计划,积极开展工作,确保计划的完成.

  第二条公司所有研发项目均实行项目担当负责制.项目担当是一个临时性职务,在研发项目计划表和立项书核准的X围内对研发经费的使用、人员组织与调动等全权负责,项目结束后项目担当自行解职.一个项目必须确立一个项目担当,项目担当必须为公司的合法员工.

  项目担当享有以下权利:〔一〕组织并安排项目组与其成员的各项工作;〔二〕在研发项目计划表和项目建议书核准的X围内决定项目组研究经费的分配和使用;〔三〕提出项目所需仪器设备的选型、实验室改造的设计方案;〔四〕组织该项目阶段性评审或产品鉴定〔评审〕、登记、归档、申报专利和报奖等事项,协调与项目有关的论文、专著在发表时的署名.

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  〔五〕有权决定项目完成后所获得的奖金和由项目而获得的各种合法收入的分配;

  项目担当承担下列责任:〔一〕负责项目的总体设计并主持项目的工作;〔二〕按规定按时向研发中心负责人汇报项目执行情况或提交阶段性报告以与其他要求提交的资料;〔三〕对项目所获得的知识产权与时进行登记、申报、归档,对项目的##负有全权责任;〔四〕对项目按计划完成负责任;〔五〕对项目组研发经费使用的合法性和合理性负责任;〔六〕对项目实验的正常运行、安全、环保负主要责任,在实验进行过程中对项目组成员的人身安全负连带责任;〔七〕对项目组成员的职业道德、企业秘密和知识产权负监督责任,并对研发成果真实性负责.〔八〕研发项目开发允许失败.对于失败的项目,项目担当要负责进行失败原因陈述,经公司管理层评审通过后,才可以结案.

  第三条公司拥有全部或部分知识产权的项目所形成的成果、论文、专著、报告、与有关技术资料,要与时进行专利申请和存档.在不泄露技术关键的情况下可以进行书面发表,文章发表前必须经过公司法务专员的审查.

  第四条项目按计划执行过程中,项目担当因各种原因〔如重病、工作调动等〕三个月以上不能参加本项目研究工作,需另行指派新的项目担当,以保证项目的顺利进行.

  第五条研发项目按研究计划取得最终成果或重要阶段成果时,要认真进行总结.写出技术总结报告与准备有关资料,申请组织技术鉴定,项目评议,申请专利或报奖.

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  第六条项目组在项目实施过程中应与时跟踪国内外最新研发动态,不断调整研发策略,对能形成自主知识产权的发明创造,应与时以专利或技术秘密或计算机软件登记等形式进行保护.

  第七条加强##意识,项目参与者和其他接触技术秘密的有关人员均应签订技术秘密##协议.项目研究成果需要按技术秘密处理的,项目组制定技术秘密保护方案,并报公司备案.

  第八条为了使项目成果与时、充分地获得知识产权保护,对于准备申请专利的项目,在申请专利之前,发明人或设计人应避免通过发表论文、成果展览、产品演示、广告和公开使用等方式公开技术,项目成果进行鉴定之前必须由研发部进行申请专利或登记计算机软件等保护措施的必要性审查,凡认为有必要的,均应申请专利或登记计算机软件后方可鉴定.

  第四章研发项目验收

  第一条项目的验收可以采取现场验收、评议或鉴定的方式,由研发部根据情况确定验收方式,并组织公司内有关人员形成项目验收组进行验收.

  第二条研发项目验收时的指标评定,以品质部门的检测数据为准,需要时由指定的检测机构出具检测报告.

  第三条列入公司研发计划的项目,实施结束后,由项目担当提交总结报告并结案.

  第四条各项目在完成研发工作后、申请技术鉴定或项目评议时,必须向公司研发中心移交项目档案材料,成果鉴定或项目评议的有关资料和研究计划完成情况简表,经费使用情况结算表等.

  第五条公司研发部负责人定期对项目的实施情况进行检查,凡出现以下情况者,暂停项目的进行并报公司管理层,根据情况追究当事人责任,提出处理意见.

  

篇七:科研单位项目管理

  科研项目管理制度

  一、总则为提高XXXX技术创新的水平,加强对科研项目的管理,使XXXX

  的科技管理工作进一步规范化,根据国家的有关规定并结合XXXX的实际情况,制定本办法。二、科研项目管理

  (一)目的:科研项目管理是指课题从立项论证、组织实施到结题验收等过程

  的全程管理。其目的是使XXXX科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,提高XXXX的检验检测能力和水平,增强竞争力.

  (二)科研项目种类1、国家、省、市级立项项目;2、横向委托与合作项目;3、院科研项目;4、其他项目或课题。

  (三)科研项目的立项1.XX将根据院发展方向和技术薄弱点,确定重点支持的研究方

  向。(1)国家、省、市级各类科技计划项目的申报,由质量技术部

  统一组织,项目的选题根据各类计划的要求,结合XX的具体情况,由质量技术部统一组织相关部门进行申报。

  (2)横向委托与合作的项目,经院技术委员会讨论,报院批准后,列为科研项目。

  (3)XX科研项目,由各部门提出,经质量技术部报院批准后,列为XX院科研项目。

  2。申报科研项目按以下程序进行:(1)申报项目应按要求填写,报质量技术部。(2)质量技术部对提交的立项申请书进行形式审查。(3)XXXX技术管理委员会在听取项目申报人对项目的介绍后,根据XX院的发展对项目进行审查,形成意见,明确建议立项的项目、暂缓立项的项目以及不予立项的项目,报院最终审查,确定具体的立项项目、项目级别、保密事项、并确定科研经费。

  (4)经批准立项的项目,由质量技术部向项目组所在部门下达通知,项目正式立项.

  3.手头有两个及以上未结题科研项目的个人不具备再申请科研项目的资格。

  (四)科研项目的过程管理1、项目负责人应按照项目内容和进度要求完成科研任务并及时做好结题工作。2、项目的研究内容不得随意变更.3、项目负责人一般不得随意更换。因特殊情况(如病休、调动、离职等)离开该项目研究工作半年以内者,要经部门同意确定临时负责人并在质量技术部备案。如时间超过半年或有其他原因需更换项目负责人的,须报院批准,其中国家、省、市计划项目由质量技术部报项目下达部门审批。如无合适人选更换则按中止项目办理,。4、科研项目应按时完成。因故需要延长时间的,项目负责人应经部门在结题期限前一个月向质量技术部提出申请,报院批准,其中国家、省、市计划项目由质量技术部报主管部门批准.5、因故中止的科研项目,应按相关项目管理办法要求明确的有关条款规定办理中止手续。6、质量技术部对项目研究进度定期监督。(五)科研项目的结题验收1、科研项目应严格按计划组织实施,按时结题。各类项目结题时要按照有关计划要求和合同要求,实事求是地进行工作总结和技术总结,完成工作报告和研究开发报告。项目完成后,首先由质量技术部按照《XX项目立项申请书》组织进行验收,并签署验收意见。最后提交院里组织科技成果鉴定.2、科研项目完成后,应按照结题附件要求及时进行归档工作.三、科研项目经费管理制度按照院有关财务规定执行。四、附则1本办法由质量技术部负责解释.2本办法自2016年1月1日起试行。3对于国家、省、市计划项目要严格执行各类计划的管理办法。当本办法与国家、省、市计划管理办法有冲突时,以国家、省、市计划管理办法为准。

  

  

篇八:科研单位项目管理

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  ***企业科研项目管理制度

  一、总则为提高企业技术创新的水平,加强对企业科研项目的管理,使***

  企业〔以下简称"企业〞〕的科技管理工作进一步规X化,根据国家的有关规定并结合本企业的实际情况,制定本办法.二、科研项目管理

  〔一〕目的:科研项目管理是指课题从立项论证、组织实施、结题验收等过程

  的全程管理.其目的是使企业科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,出成果、出人才、出效益,提高竞争力.

  〔二〕科研项目种类1、国家、省、市级立项项目;

  2、横向委托与合作项目;3、企业科研开发项目;4、其他项目或课题.

  〔三〕科研项目的立项1.企业将定期或不定期地发布科研开发项目立项指南,确定重点

  支持的研究方向.1.1国家、省、市各类科技计划项目的申报,由企业研发中心统一

  组织,项目的选题根据各类计划的要求,结合企业的具体情况,由企业确定并组织相关技术人员进行申报.研发中心代表企业对外申报项目.

  1.2横向委托与合作的项目,如果研究内容达到企业科研开发项目水平的,由项目承担单位要求,经企业批准,可以列为企业科研开发项目.

  1.3企业科研开发项目,是企业科研、开发项目的主体,根据项目的难易程度、市场前景、项目所处的研究阶段、对企业发展的意义等,将企业科研开发项目分为三个级别:企业科研项目、企业开发项目、企业工作或预研项目.

  2.申报科研项目按以下程序进行:2.1申报项目应填写《***企业科研开发项目立项申请书》,报研发中心.立项申请书需写明:〔1〕项目名称;〔2〕立项目的;〔3〕项目的目标和主要研究内容;〔4〕简要的工艺流程图、设备原理图与相关说明和关键技术介绍;〔5〕项目的考核指标;〔6〕项目进度计划与阶段目标;〔7〕项目经费预算:<8>主要参加人员等内容.

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  2.2研发中心对提交的立项申请书进行形式审查.2.3企业主管总工程师对所有提交的立项申请书进行技术审查.2.4企业项目管理委员会在听取项目申报人对项目的介绍后,根据企业的发展对项目进行审查,形成意见,明确建议立项的项目、暂缓立项的项目以与不予立项的项目,报企业分管领导最终审查.2.5企业分管领导根据企业项目管理委员会审查意见,确定具体的立项项目、项目级别、##事项、并确定科研经费,报企业总经理审定批准.2.6经批准立项的项目,由研发中心向各项目组下达《技术管理》通知,项目正式立项.〔四〕科研项目的过程管理3.1为保证科研开发计划的严肃性,科研项目实行项目负责人负责制.项目负责人应按照项目内容和进度要求完成科研任务并与时做好结题工作.3.2项目的研究内容不得随意改变.如因特殊情况拟局部变更内容的,项目负责人应提出书面报告;未经批准而变更研究内容的,按未完成处理.3.3项目负责人一般不得随意更换.因特殊情况〔如病休、调动、离职等〕离开该项目研究工作半年以内者,要确定临时负责人并在研究开发中心备案.如时间超过半年或有其他原因需更换项目负责人的,须报企业研发中心批准,其中国家、省、市计划项目由研发中心报项目下达部门审批.如无合适人选更换则按中止项目办理,并按规定追回剩余经费.3.4研究计划执行过程中,项目负责人每年年末须编写项目年度工作总结,并提出下一年度的研究计划,在规定的时间内报研发中心.3.5科研项目应按时完成.因故需要延长时间的,项目负责人应在结题期限前一个月提出并提交《科研项目延期申请报告》,报研发中心批准,其中国家、省、市计划项目由研发中心报主管部门批准.3.6因故须中止的科研项目,应按《国家计划项目合同》或《科研开发项目合同》明确的有关条款规定办理中止手续.3.7研发中心对企业的在研项目定期或不定期地进行抽查,与时掌握项目的进展情况.年末,对研究开发项目进行总结,并对各部门的研发情况提出考评意见.〔五〕科研项目的结题验收

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  4.1科研项目应严格按计划组织实施,按时结题.各类项目结题时要按照有关计划要求和合同要求,实事求是地进行工作总结和技术总结,完成工作报告和研究开发报告.项目完成后,首先由研究开发中心按照《***企业科研开发项目立项申请书》组织进行验收,并签署验收意见.最后提交研发中心组织科技成果鉴定.

  4.2科技项目完成后,应与时进行归档工作,提交的材料包括:立项报告书、试验过程记录、计算书、设计图纸、相关图片录象带、性能测试报告、应用试验报告、用户协议、查新检索报告、项目研究工作报告和项目研究成果报告等.

  三、科研项目经费管理制度5.1国家或地方政府各类科技计划项目,项目申报成功后,上级下

  拨的科研经费由研发中心管理,按照项目过程的阶段和需要分配经费.5.2横向委托与合作项目,外来经费由研发中心代管,由所在单位

  负责分配,企业配套经费由研究开发中心按照项目过程的阶段分配和使用进行管理.

  5.3企业科研开发项目,经批准后,经费同时确定,全部经费由企业承担.科研经费下达方式根据项目的具体情况确定.一般项目按三个阶段分配下达:第一阶段,立项批准后下达总经费**%;第二阶段,中期考核合格后下达总经费**%;第三阶段,项目通过结题验收并提交完整的材料〔包括:试验过程记录、计算书、性能测试报告、应用试验报告、用户协议、查新检索报告、项目研究工作报告和项目研究成果报告等〕,再下达**%.一些特殊项目,根据项目的计划进度和进展情况分批下达.

  5.4科研开发经费实行专款专用,财务上为每个课题设一个##,项目批准后,资金同时打入##.设立《科研经费使用薄》,由项目负责人掌握,明细经费使用内容和金额.

  5.5对于将经费挪做他用或报销金额与实际不符的,一经发现立刻暂停下达经费,并根据具体情况进行处理.四、科技成果转化的奖励办法

  6.1科技成果转化,是指对具有实用价值的科技成果所进行的后续试验、开发、应用、推广直至形成新产品、新工艺、新材料、发展新产业等活动.

  6.2为促进科技成果转化为现实生产力,规X科技成果转化活动,激活科技人员创造性,推动企业的发展,企业鼓励各部门和有关科技人

  

篇九:科研单位项目管理

  科研单位的项目治理实践

  一、科研项目治理(一)科研项目治理的内涵与业务流程本文认为:科研项目

  治理是以科研项目目标的实现与科研组织竞争力提升为目标,以制度化和科学化的治理方式为实施手段,在科研项目整个生命周期内,包括申请与立项、实施与验收、推广与转化等环节,分配人、财、物等科技资源并使之得到有效利用,协调畅通项目托付单位、项目承担单位、项目课题组以及课题组成员之间的各种关系,沟通,最终实现。(二)科研项目治理与知识治理的关系随着我国的快速进展,GJ不断加大对科技创新的投入力度,增加对科研项目支持力度,科研事业单位作为承担科研项目的中坚力量,应遵循创新进展的理念,制定科研进展战略,取得更好的科研业绩,为我国当前的跨越式进展提供科技支撑。科研项目治理客体多人、多层次、多过程的特性决定其治理的复杂性,其治理的每个环节都蕴含着大量的知识、信息与数据。知识治理是对知识以及以知识为基础的创新实践的治理。科研事业单位在科研项目治理中灌注并实施知识治理,不但可以实现组织内部知识的猎取、分享、转化与应用,帮助组织实现内部知识创新,并最终实现组织的战略目标——竞争力的提升与组织的可持续进展。具体而言,知识治理在创新科研项目治理理念以及项目全过程治理中,大有可为。1.创新科研项目治理理念营造良好知识治理环境当前,以行政化为基础的墨守成规的科研治理理念,造成了科研

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  治理人员的工作缺乏创新精神。在治理中,重行政治理,轻需求服务,治理形式流于表面,治理力度不到位。这势必影响到科研项目的开展与整个科研组织整体科研实力的提升。因此,这就要求科研事业单位的科研治理部门创新工作理念,提高科研治理水平,将知识治理的理念、方法融入到科研项目治理流程中并有机结合起来,创新科研治理工作方式,将科研项目治理由自上而下的行政治理向满足用户需求的知识治理转变,挖掘科研项目承载的知识——整合知识——共享知识,改变科研人员的思维模式和行为方式,建立起科研知识学习与共享的内部环境,促进科研治理人员间形成一种开放共享的、充满活力与制造力的文化,做好科研项目信息咨询工作,满足科研人员的知识与创新需求,提升组织的知识共享能力与科研竞争能力。

  2.创新科研项目治理业务流程科研项目是一种知识的高集成载体,但我国当前采纳的课题负责人制度,使得每个项目之间缺乏联系,相互分离,不仅造成了项目间的“信息孤岛”,还有可能导致重复研究。而在科研项目生命周期内运用知识治理,将大为提交信息的交互与共享,从而更好地实现科技创新。在项目申报与立项阶段:知识治理在科研选题、申请立项中起着重要的导向和参谋作用。科研治理部门是科研项目信息重要的资源库。在进行科研立项和选题时,需要科研治理部门根据已有的科研项目资源库,查出重复课题或未来有进展潜力的研究方向,这是启动新的科学研究的重要前提,也是科学系统链中不可或缺的主要

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  环节,科研治理人员应帮助科研人员猎取相应的知识,满足科研人员的创新需求,启发科研人员思路,实现科研业务创新。在项目实施与验收阶段:树立知识治理理念,营造组织内科研人员的共享氛围,利用各种科研知识(显性知识和隐性知识)、各种来源知识(内部知识和外部知识),对显性知识进行技术编码,注重信息的处理和传递,注重信息系统的构建,实现信息化共享;对隐性知识进行“解码共享”,在项目实施过程中,开展头脑风暴、报告讲座以及学术沙龙等活动,使科研人员头脑中的经验、体会得以表达,使隐性的知识显性化、明晰化、共享化,实现显性与隐形知识二者间的动态转化以及隐性知识共享,促进项目组科研人员间的沟通与协作,从而更好地实现科研项目创新。在转化与推广阶段:当前科研项目研究中始终存在“重科研,轻转化”的现象。就科研成果转化与推广而言,它具有跨部门、跨领域、多主体,多环节的属性,复杂多样,影响因素多,一直属于科技创新的薄弱环节。知识治理可就单个科研项目构建一个共享的信息系统,为解决科研成果转化与推广提供一个新的视角与方法。

  二、基于知识治理的科研项目治理策略研究(一)“以人为本”的科研人员需求服务“以人为本”反映了科研治理工作必须以需求为宗旨,树立现代科研治理用户导向型服务理念,加强参与意识、主动意识、优质意识。科研治理人员应加强对科研事业单位内部科研项目的熟悉,对科研项目进行整理、总结与分析研究,以便给科研人员提供优质的科研项目信

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  息服务,做到超前服务、主动服务。一方面,科研治理人员应利用现代信息与技术手段,加强构建以科研项目核心内容的知识库(或知识治理系统),建立以项目研究过程、项目研究成果、项目研究专家、项目研究机构、项目研究领域以及项目研究文献等内容信息为基础的知识库,从而打造科研项目总结与分析的基础;另一方面,还应加强科研治理人员自身业务学习与培训,提高自身科研素养,以适应新形势下的科研治理需求。(二)“以创新为导向”的科研氛围营造在科研项目治理的全过程以及项目科研事业单位内部环境中,建立尊重知识的氛围,建立学习型组织,畅通沟通渠道,建立沟通平台,促进科研人员日常工作中的信息与知识交流;使组织内部人员拥有共同的价值观,要求科研人员及科研治理人员把知识作为资产来治理,加强知识的分享与沟通行为,将知识转变为生产力。(三)“以编码为基础”的显性知识治理本文中的编码法是指:将科研项目中的可标准化的显性知识逐一编码并储存到数据库当中,使科研人员可以随时随地及时地猎取知识,使科研人员可最大程度的猎取整个科研组织的知识资源并转化为潜在的创新能力。这要求科研组织要加强以下三个层次的投入力度:基础层——通信XX络与数据库存储的投入,用于支持知识的传播;服务层——科研治理人员的投入用于知识的甄别与采集;信息层——数据库存储与传播的投入,用于构建知识的共享主体。(四)“以人员法为基础”的隐形知识治理本文中的人员法是指:以人员为治理对象的隐性知识的猎取,将科研

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  人员头脑中的隐性知识转化为可以用专业术语进行清楚表达并能进行传播与共享的显性知识。野中郁次郎认为,隐性知识深深地植根于个体的思维模式、信仰观点和心智模式等。

  

篇十:科研单位项目管理

  科研项目管理1、分类根据科研项目来源和重要程度等对科研项目进行分类管理;科研项目应实行立项、执行、结题验收全过程知识产权管理,重大科研项目应配备知识产权专员。

  2、立项立项阶段的知识产权管理包括:a)确认科研项目委托方的知识产权要求,制定知识产权工作方案,并确保相关人员知悉;b)分析该科研项目所属领域的发展现状和趋势、知识产权保护状况和竞争态势,进行知识产权风险评估;c)根据分析结果,优化科研项目研发方向,确定知识产权策略。

  3、执行执行阶段的知识产权管理包括:a)搜集和分析与科研项目相关的产业市场情报及知识产权信息等资料,跟踪与监控研发活动中的知识产权动态,适时调整研发策略和知识产权策略,持续优化科研项目研发方向;b)定期做好研发记录,及时总结和报告研发成果;c)及时对研发成果进行评估和确认,明确保护方式和权益归属,适时形成知识产权;d)对研发成果适时进行专利挖掘,形成有效的专利布局;

  e)研发成果对外发布前,进行知识产权审查,确保发布的内容、形式和时间符合要求;f)根据知识产权市场化前景初步确立知识产权运营模式。

  4、结题验收结题验收阶段的知识产权管理包括:a)分析总结知识产权完成情况,确认科研项目符合委托方要求;b)提交科研项目成果的知识产权清单,成果包括但不限于专利、文字作品、图形作品和模型作品、植物新品种、计算机软件、商业秘密、集成电路布图设计等;

  c)整理科研项目知识产权成果并归档;d)开展科研项目产出知识产权的分析,提出知识产权维护、开发、运营的方案建议。

  

  

篇十一:科研单位项目管理

 甘特图组件科研项目管理过程当中进度管理为项目管控的核心为对各类型项目进行规范化程序化和管理项目管理系统加入甘特图组件的辅助其强大的甘特图管理功能及结合工作流管理平台的相关功能形成独具特色规范化程序化易监控的进度管理功能为项目的规范化管理提供强大的支管理平台web管理平台即项目管理系统用户使用平台

  科研项目管理制度

  一,科研项目管理(一)目的:科研项目管理是指课题从项目申请,立项论证,组织实施,检查评估,验收鉴定,成果申报,科技推广,档案入卷的全程管理.其目的是使科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,出成果,出人才,出效益,提高竞争力.(二)科研项目种类1,国际合作课题;2,国家,省科技厅立项及中标课题;3,上级下达的科研项目和研究任务;4,中心级项目课题:是指根据本学科,专业工作需要自选的课题;5,合作课题(有经费支持);6,其他项目或课题(相关学会,机构等).(三)立题程序1,申报者撰写项目申报书并经所在科(所)审核同意;2,所有待申报项目的开题报告,提交中心业务办公室初审;3,由业务办组织中心学术委员会召开项目评审会,就该课题的立题意义,社会推广的预期效果,技术路线的可行性,课题组成员及经费预算等进行论证,提出评审意见,并上报有关部门审批;4,中心提供经费的课题,经中心学术委员会评审后,报中心主任办公会审批;5,不向中心提供经费的与外单位合作的科研课题,应明确我方

  承担的工作任务,所发生的相关费用,由立项方解决;6,得到经费的合作课题,应将课题相关资料及协议复印件报业务办登记,备案;7,各部门科研项目应列入中心年度工作计划.(四)课题日常管理1,科研项目实行课题负责人制.各课题组成员可以交叉.跨科室的科研课题,采取双向选择,自由组合的方式进行.2,课题负责人对课题全面负责,具有管理权.全面负责课题的进度,经费,人员调配,物资领取,课题奖金分配等项工作,按课题进度完成各项任务并接受业务办公室的检查考核.结合科室工作开展的课题,课题负责人的工作应取得科(所)主任同意.3,业务办公室每年对课题执行情况进行检查和考核.课题组应按时将阶段性小结和评价及工作进程等情况上报业务办,每半年至少有一小结.4,科研课题的研究内容,课题组成员,进度计划及经费预算一经确定,课题组未经批准不得擅自变更或修改,如遇特殊情况需上报中心主管主任审批,并交业务办公室备案.5,研究工作中形成的所有资料不得短缺,不得据为已有.未经许可,不得随意摘抄和发表.6,实验记录应及时,准确,真实,完整.科研记录内容主要包实验记录应及时,准确,真实,完整.括实验名称,方案,人员,时间,材料,环境,括实验名称,方案,人员,时间,材料,环境,方法,具体的实验步骤,过程,结果等,并应准确记录观察指标的数据变化.每项实验结过程,结果等,并应准确记录观察指标的数据变化.

  束后,应进行数据处理和分析,并有文字小结.束后,应进行数据处理和分析,并有文字小结.7,实验研究人员调离工作,应将全部实验记录资料,归档材料,文献卡片等全部上交科室,(所)科主任签字后,方可办理调离手续.记录实验设计,操作过程,研究内容,实验结果和数据的记录本,记录实验设计,操作过程,研究内容,实验结果和数据的记录本,其它记录资料以及相关材料,属于中心所有,各课题组使用.它记录资料以及相关材料,属于中心所有,各课题组使用.研究人员在离开中心时,为方便今后的研究工作,经中心同意可以复印这些资在离开中心时,为方便今后的研究工作,料.8,研究工作全部结束后,由课题负责人撰写总结报告及有关论文,并将结题报告上报业务办公室.课题负责人负责将所有课题相关资料整理上交档案室归档.9,因客观原因,不能完成科研课题者,课题负责人要写出拖延理由,上交业务办公室,中心学术委员会论证后做如下处理:1)有继续研究价值的课题,在下一年度必须完成.一般情况下,课题未完成之前,不允许再申请中心内外其它课题.2)无继续研究价值的课题,由课题负责人写出终止原因报告,经批准后,课题负责人应做好技术资料的清理,归档和仪器试剂的清点移交工作,剩余经费收回.未做好善后工作的不能接受新课题.9,对无正当理由不按计划完成课题者,课题负责人将没有资格再承担任何课题,同时根据情况做其他处罚.(五)科技成果的申报和鉴定管理1,科技成果是指在实验或理论上有创造性,有一定科学水平和实用价值的新技术,新方法,新器材,新药物,新理论,新认识等等.

  2,凡在科技工作中取得的具备新颖性,先进性和实用性,符合科技成果范围,均应按国家,省,市成果登记办法进行登记,否则不允许申报成果奖.3,申报前应将相关资料报中心业务办,并通过中心学术委员会初审.4,凡申报国家科技成果奖或省,市科技成果奖的成果,按国家,省,市有关条例准备相关资料,填写各种申报表,签定书,并提前查新检索.5,参加鉴定的课题,由课题负责人向鉴定委员会做成果报告,备齐申报材料.6,通过鉴定的课题,按规定上报,登记并存档.(六)科技档案归档1.科技档案由课题负责人按时立卷归档,与外单位协作的,由主办单位保存.2.获奖的科研课题,公布获奖等级后三个月内,整理立卷后移交档案室,获奖证书复印件交业务办备案.3.科技档案归档的文件资料,包括审批文件,任务书,委托书,开题报告书,设计方案,协议书,合同书;实验研究调查,分析,试制,测试,观测和各种载体的重要原始记录和数据,论文清单,成果申报材料,审批材料,成果奖励文件,成果推广使用证明材料,发明证书,奖励,经费收,支结算等.4.课题获得成果奖励后,课题负责人应先将所有资料立卷归档,

  方可领取成果奖金.

  二,科研项目经费管理制度(一)外来项目课题经费管理1.科研经费到位后,课题负责人应将开题报告书或协议书,合同书及批准经费的详细预算交业务办公室办理立项拨款手续.2.中心按总经费的10%收取项目课题管理费,业务办和财务科各5%.3.课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续使用一年,一年后余额按下述比率分配:1)余额的60%作为本课题组的科研活动费负责人所承担的另一个课题或科室其它科研工作中,两年后结余经费中心收回.2)余额的40%由中心回收,用于补充中心科研经费.(二)中心内课题经费管理1,自选或中心下达的课题,经学术委员会讨论,中心主任办公会批准后,课题负责人应按批准经费制订详细的经费预算交业务办公室办理立项,拨款手续.2,获中心级课题经费者不扣管理费.3,课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续转入其它课题中使用,有效期为2年.(三)以上经费的处理均由业务办公室按照规定办理,财务科审核,上报中心主任批准后,方可使用.

  (四)课题经费的使用范围及权限1,课题负责人应按预算计划严格执行审批手续,并有详细的经费使用记录.2,所有与项目相关的支出均由课题负责人签字业务办主任审核及中心主任批准后方可报销.3,所购物资需到行政办公室办理登记入库手续,方可报销.4,,凡属中心内可以协调解决的事宜,应在中心解决,并计入课题经费支出,例如制作幻灯片,交通工具,打印,复印等;5,与外单位协作拨款,应根据盖有双方单位公章的协议书内有关项目经费的额度,到业务办公室办理拨款手续.6,所有支出报销时,由财务科根据财务制度审核,如有变动可报请中心主管主任或主任复审.

  三,科研工作奖励制度1,省级以上科研成果的奖励,按省政府科技奖励管理办法执行.2,与外单位协作获得的成果奖金,奖励课题组.并报业务办公室备案.3,具体分配由课题负责人决定,课题组成员有争议时,由中心主任裁决.4,奖励依据:《辽宁省科学技术奖励办法实施细则》

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篇十二:科研单位项目管理

 科研项目管理办法

  第一章总则

  第一条为适应的发展战略及上海工程局集团有限公司对技术研发工作的要求,推动信通技术创新、成果推广应用、产业化发展,提升企业核心竞争能力,制定本办法。

  第二条本办法在通沪技【2013】75号《上海工程局集团有限公司科研项目管理办法》(以下简称“科研管理办法”)的基本要求上,进行进一步的细化和明确,涉及与局集团有限公司科研项目管理相关的内容将依照“科研管理办法”的相关规定来执行。

  第三条技术研发应根据企业市场营销战略方向,围绕市场需求第一要素,确立技术研发项目。

  (一)信通系统集成项目中,核心或配套的系统、软件、装置、材料等,在公司管理层确认的框架内进行立项和管理,需配合项目同步进行。

  (二)根据企业中长期产品战略,确立在一定周期内作为公司未来核心产品、配套产品的开发项目。

  (三)在国家、有关部委、地方政府立项的项目。(四)以上三种项目,均可向局集团有限公司提请科研立项,并按照“科研管理办法”来执行,获得局集团有限公司的科研经费资助。

  第二章组织管理

  第四条部门职责信通技术研发部主要承担了信通和局集团有限公司的科技开发工作和技术支持任务,跟据公司发展战略和企业盈利方向,进行科研开发活动。第五条归口管理局集团有限公司立项项目的归口管理,由局集团有限公司科技管理部负责;技术研发部门应根据科研管理办法与科技管理部进行接口通信。由科技管理部进行项目相关事项的协调管理。技术研发部接受局集团有限公司及上级单位的科研监督管理和协调。在承揽科研开发项目后,应及时组织成立科研开发项目组,确定项目负责人,并合理支配各项资源和费用,掌握科研开发项目的实施情况。负责对项目经费的统计和上报,协助局集团有限公司科技管理部完成项目的验收、结题及审查。第六条项目组主要职责(一)科研开发项目组(以下简称项目组)是科研开发项目的实施主体,负责科研开发项目的实施。(二)项目组应接受各承揽科研开发项目的单位管理,并按时汇报科研开发项目的进展情况,保证按规定的时间完成科研开发任务,实现技术开发合同要求的技术指标和功能要求。(三)负责科研成果转化及产业化的支持和服务。

  第三章开发流程

  第七条技术研发项目的立项要坚持以市场为导向,前瞻性与应

  用性相结合的原则,坚持系统自主、开放联合,确保项目的先进性、实用性和可行性,注重项目的投入产出和经济效益。

  第八条技术研发流程阶段(一)技术研发项目,将按照ISO9001:2008的项目管理流程进行执行。(二)技术研发流程主要包括:研发立项阶段、研发开发阶段、研发结题阶段。第九条技术研发立项阶段项目的提出,可由信通各个部门根据需要提出申请,由经营管理层进行项目的分析和决策,项目获得批准后,管理层根据开发资源分布情况,进行调配,布置项目开发任务。对自行投资立项的科研项目,应上报局集团公司备案,其中重要项目、投资较大(超过50万)的科研项目要经局集团公司认可方能实施,项目管理参照“科研管理办法”执行。项目获得通过后,由信通与局集团有限公司签订科研合同。项目未获通过,即在公司立项终结。项目获得批准之后,由总工程师、技术研发部长等相关技术管理人员确认项目负责人(即项目经理),科研开发小组成员、开发设备装备资源等。开发活动以项目管理方式执行,项目经理作为核心项目负责人,统筹负责项目执行、控制、经费使用等。第十条技术研发开发阶段项目小组,根据项目的实际情况,进行需求分析,编制需求分析

  文档。需求分析文档应包括系统功能、系统性能指标、接口功能、开发资源的基础条件等基本情况分析说明。

  在需求分析明确情况下,制定开发/设计方案的研究,科研预算详细目录和费用,项目小组协调各方开发资源,进行系统开发,并定时汇报开发进度情况说明。在资源无法满足开发进度要求时,应及时向总工程师或主管领导提出需求,申请协调各方资源。可对外委托部分科研开发任务,控制接口衔接工作,严格区分工作界面。

  鼓励开发人员在研发过程中,提出专利、软件著作权、集成电路印刷板版权申请、论文发表等。论文发表应在专利等申请批准之后发表。

  所开发系统必须通过严格的内部测试试验,由项目经理或者测试工程师产生《测试文档》,组织测试试验,以满足系统需求的功能和性能指标,以及可靠性测试,并提供试验文档和试验报告。若实际应用项目有明确需求,可委托第三方进行测试。

  研发阶段,必须严格遵守保密原则。不得将相应软件代码、图纸、开发文档在未获得许可的条件下,进行分享或散发,所有技术文档的进出需获得部门领导签署。与外界文档交互,除经过部门领导授权外,一般采用PDF文档模式,宜进行数据加密及打印禁用。

  第十一条研发结题阶段项目在完成开发阶段之后,向公司提交结题申请,按照“科研管理办法”进行执行。研发小组,一般需提交项目结题报告、结题汇报PPT、项目开发文档等必须的材料。以及在开发合同中明确提及的其

  他材料,如用户意见、演示方案、论文证明、知识产权申请材料、财

  务资料等。项目提交公司评审,由公司组织专家、领导进行评审,项目小组

  进行相关的答辩和解释,并有专家评审组出具评审意见。具体评审方式按照“科研管理办法”进行操作。

  第四章经费管理

  第十二条按照“科研管理办法”规定,信通应对科研项目经费的

  管理和使用负责,建立专门账目管理,做到专款专用,独立核算。应制定严格的经费使用审批程序,接受审计监督,严禁截留、挪用科研经费。

  第十三条科研经费使用的具体要求,按《科研项目经费使用管理办法》执行。

  第十四条用于科研项目开发购置的固定资产,必须根据合同要求纳入局集团有限公司或信通固定资产账户,根据国家有关规定

  进行核算与管理。科研用设备、仪器及材料的购置,科研半成品及科研样机,其它科研成果等,应按相应的办法进行有效管理。

  第五章设备管理

  第十五条

  需指定专人(设备管理员)进行设备的登记管理,

  台账记录工作。采购设备到货验收之后,设备管理员负责对设备情况进行资料录入,移交手续办理。

  

篇十三:科研单位项目管理

 科研项目管理制度

  根据国家和省有关科研项目的规定和要求,为规范公司研究开发项目的行为,发挥和调动研究开发人员的积极性,提高项目的质量,预期完成项目任务,从公司实际出发,制定本制度。

  一、立项评估制度1、对申报并列为省和国家的研究开发项目,需经公司技术中心,在其主任主持下,对所申报的项目进行评估、论证后方可上报立项。2、对于横向校企间的合作和外单位委托公司的科研项目,经技术中心产学研合作组认真研究、论证后,由该组组长签批后,报公司技术中心备案。3、对于国际间合作的科研项目,应按照国家有关国际合作的规定和要求,在认真考察合作国的情况后,以书面形式报技术中心,由技术中心主任组织有关方面人员,进行论证后认为可行,方能立项。4、项目立项程序(1)所立项目需经新药研发组,经国家产业和产品发展方向及要求,在广泛征求和听取相关部门意见的基础上,从公司研究开发的能力实际出发,确定科研项目。(2)新药研发组要以文字的形式向技术中心提出立项开题报告。

  精品文档

  (3)技术中心在接到报告后,在10个工作日内,组织有关方面的专家,对报告的项目立项的必要性(意义)、技术路线的可行性、成果推广的实效性、公司人力资金的承载性提出评审意见。

  (4)对申报省和国家的科研开发项目,要认真填写项目的各种表格、项目的申请报告、项目的可行性论证报告及重要的附件后,盖有公司公章,并且法人签字后方可上报。

  (5)在项目立项和进行过程中,出现的非公司人为的因素,要按照省和国家有关规定执行。

  二、项目负责人制度1、公司技术中心对研究开发项目实行项目负责人制度。各课题组成员,可以在经公司同意后交叉跨科室研究开发项目,采取双向选择和自由结合方式进行。技术中心要与项目负责人签定项目责任状。2、项目负责人对项目负有全责,具有管理权,全面负责项目的进度、经费的使用、人员的调配和设备仪器的管理。3、项目一经确定,项目负责人无权变更其内容、成员、进度、计划及经费的额度和使用。如有特殊情况,需上报公司技术中心审批。4、研究开发中所形成的所有资料必须妥善保管,不得缺失,不得归为已有。未经公司技术中心批准,不得随意摘抄、发表及转借他人。

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  5、研究论文的发表,需经公司技术中心主任和项目负责人同意签字,并登记备案。

  6、在项目进行过程中,遇有特殊情况,人员调动时,应在有关人员在场情况下,搞好全部实验和记录资料的交接,不得私自留用。交接书上要有公司技术中心主任签字,才能办理调离手续。

  7、在研究开发过程中,应适时进行阶段性小结和评价,把握工作的进程。全面研发工作结束后,由项目负责人撰写总结材料及有关论文,并写出项目报告,上报公司技术中心。

  8、项目因客观原因不能继续完成科研任务,项目负责人要写出拖延或完不成任务的理由,上报公司技术中心后,做如下处理:

  (1)有价值的需继续研究的项目,在1年或国家规定的年限内继续完成。在一般情况下,所拖延的项目在未完成之前,不得再申请并接受公司技术中心的其它项目。

  (2)无继续研究价值的项目,由项目负责人写出终止原因报告,待公司技术中心批准后,项目负责人要做好技术资料的清理、归档和设备仪器的清点、移交工作。项目所剩余经费收回,交技术中心财务室。

  9、对无正当理由不按计划完成项目的负责人在2年之内不得承担任何项目,并处以所拔经费3-8%的罚款。

  10、对按计划完成的科研项目,经省和国家验收后通过,公

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  司按技术中心奖励办法予以奖励。三、项目经费管理制度1、项目按公司技术中心研发投入核算体系规定进行,一经

  公司技术中心批准并上报后,项目负责人应按批准经费,制定详细的经费预算交给财务室,办理拔款手续。

  2、公司技术中心所拔项目经费,要做到专款专用,不得擅自挪用,一经查出要严肃处理。

  3、项目负责人应按预算计划严格执行审批手续,并有详细的经费使用记录。只有项目负责人签字,方可领取和购买必须的实验器材、化学试剂、实验动物、各种资料的打印、交印、照片、幻灯及必须支付的旅差费、检索费、成果申报费、学术活动费、相关会议费及其它开支。

  4、项目经费使用及批准权限:金额价格在1000元以下,由项目负责人签字报销;金额价格在1000-20000元之间,由项目负责人签字,经公司技术中心分管主任批准方可报销;金额价格在20000元以上,由项目负责人签字,经公司技术中心主任批准后方可报销。

  5、凡属公司技术中心可以协调解决的事宜,应在公司技术中心内解决,并计入项目经费支出。如:制作幻灯片、交通工具、打印、复印等。

  6、与外单位协作拔款,应根据盖有双方单位公章的协议书内有关项目经费的额度到财务室办理拔款手续。

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  7、无特殊情况,不得擅自变更项目经费的数额和使用范围。8、公司技术中心财务室有权根据公司财务监督的有关规定,进行跟踪监督检查。发现问题及时报告并加以解决,保证科研项目经费使用的有效性和安全性。四、设备仪器使用制度1、设备仪器的使用实行定人定机制,要严格执行岗位责任制,做到正确使用设备仪器。单人使用的设备仪器由操作者负责,多人操作、集体使用的设备仪器由科室负责人负责,操作者要保持相对稳定。2、所有设备仪器都要制定操作规程,重点设备仪器、技术水平要求较高的设备仪器,其操作规程要制订的更加详细、清楚。3、设备仪器操作者在初次使用前要进行设备仪器的结构、性能、技术规范、维护知识和安全操作规程的理论教育及实际技能的培训,做到三懂(懂结构、懂原理、懂性能)、四会(会使用、会维护、会检查、会排除故障)。4、主要实(试)验设备仪器要填写使用(运行)记录。5、严禁超负荷使用设备仪器。五、项目绩效考核奖励制度。1、项目成果奖励种类。根据科研成果的价值影响和贡献的大小,本公司技术中心对完成的项目,组织相关部门和人员进行认真、严肃的绩效考评。按照项目成果验收单位,分为ABC三种类别:A级为国家级奖励;

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  B级为省级奖励;C级为市级和合作奖励。2、项目成果奖励原则。(1)坚持公平、公正、公开的原则。不搞“一言堂”和“暗

  箱操作”,增强奖励的透明度。(2)坚持金钱、物资、出国旅游奖励与精神鼓励相结合的

  原则。既要使有功之臣获得实惠,又要扩大受奖者的社会影响。(3)坚持照顾全面与突出重点相结合的原则。在对贡献大

  者予以重奖的同时,还要考虑调动整个研发群体的积极性。3、项目奖金的数额。项目奖金来源,从公司年度利润中3%列支,其数额的大小要

  根据公司的实际财力情况和项目价值进行确定。A国家级科研成果奖:一等奖50000元;二等奖20000元;

  三等奖10000元。B省级科研成果奖:一等奖20000元;二等奖8000元;三

  等奖3000元。C市级(合作)科研成果奖:一等奖10000元;二等奖4000

  元;三等奖1000元。

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篇十四:科研单位项目管理

 为规范本公司的新技术研发技术创新工作加强项目开发和技术创新能力使公司科技项目的管理工作制度化标准化和科学化实施本公司科技兴企的重要决策根据公司具体情况特制定研究开发组织管理制度

  科研项目管理制度(通用)

  研究开发组织管理制度为规范本公司的新技术研发、技术创新工作,加强项目开发和技术创新能力,使公司科技项目的管理工作制度化、标准化和科学化,实施本公司“科技兴企”的重要决策,根据公司具体情况,特制定研究开发组织管理制度。第一章总则第一条约束范围本制度适用于以增强自主创新能力和促进高新技术产业的研发项目。第二条职责公司研发项目实行统一归口、分级分类管理体制。一、技术研发部作为管理公司科技工作的综合职能部门,在公司的领导下,负责公司科技进步与工作的管理。主要管理以下职能:1.贯彻执行党和国家有关科技工作方针、政策和公司发展目标;组织提出公司科技发展规划和与之下相应配套实施办法。2.组织公司年度科技计划及费用预算编制,组织年度科技计划的实施、考核、评审、验收等管理工作;负责协调和管理政府下达的科技计划项目;负责公司科技项目管理。3.负责公司科技成果、科技统计及科技档案管理;负责公司知识产权与科技成果申报与管理,组织公司科技活动绩效评价与考核,组织各类科研奖励评审,提出奖励意见。4.负责组织重大技术引进项目、重大技术改造项目等前期技术论证和评估。5.负责公司参加的各类协会、学会等日常管理;负责企业技术执行的日常管理工作;负责组织开展对外科技交流等活动。二、综合管理部作为研发活动的重要参与部门,应当积极配合技术研发部开展研发经费的统筹管理工作,主要管理以下职能:1.负责审核技术研发部年度研发经费预算,给出研发经费预算评

  价上报公司领导。2.负责监督研发经费的使用情况,定期上报公司领导。3.负责参与编制年度研发经费计划。三、质量管理部作为公司质量管理活动的主体,应当积极配合技

  术研发部开展研究开发与科技创新的具体实施工作,主要管理以下职能:

  1.负责产品的质量管控;2.参与设计开发过程的验证、测试及评审工作。第二章研发项目的组织与管理第三条立项程序项目的立项的一般程序为:项目调研、项目评审、项目立项。第四条项目调研1、项目调研工作由技术研发部完成。2、项目调研的主要任务:(1)论证该领域技术(产品)的技术发展方向和动向。(2)论证该领域技术(产品)的市场动态及发展该领域技术(产品)的技术优势。(3)论证发展该领域技术(产品)的资源条件的可行性。(含物资、设备、能源及外购外协件配套等)。3、项目调研结束,技术研发部进行项目的可行性分析。必要时,提供项目立项的可行性研究报告或者立项报告。该报告应包括(可根据实际情况调整):(1)项目概况,国内外同类研究情况(包括技术水平);(2)市场需求、经济、社会、生态效益分析;(3)主要研究内容、关键技术、创新性;(4)预期目标(要达到的主要技术经济指标;知识产权申请情况);(5)现有技术的知识产权情况及自主知识产权的拥有设想;(6)已有条件分析(包括原有基础、技术力量的投入、科研手段

  和研究成果的生产或应用去向);(7)实施方案(包括进度安排);(8)项目预算(包括经费来源及用途);(9)预计项目主要参加人员。第五条项目评审1、技术研发部召开项目评审会,组织相关部门进行项目评审。2、评审会由以下人员参加:总经理,技术研发部经理,技术骨干,

  综合管理部门负责人等。必要时,可外聘专家担任顾问。3、项目评审通过的项目方可立项,《立项决议》经相关部门会签、

  技术研发部经理审核后,报总经理批准实施。第六条项目实施1、技术研发部负责组织相关部门进行开题论证。2、开题论证时应确定一名项目组长,组成一个结构精干的项目小

  组负责项目的开发,中途不得随意变更。3、项目组长不得兼任两个以上(不含两个)科研项目。同等条件

  下,项目组长优先由各级技术骨干担任。项目组长应具备以下条件:(1)在本专业领域有较高的理论技术水平和较强组织协调能力;(2)70%以上时间投入本项目的研究和组织管理工作;4、项目组长应履行以下职责:(1)负责科技项目实施,制定实施方案,确定技术路线,组织并

  参加主要研究工作;(2)负责组织科技项目需工作材料的编报,并向技术研发部报告

  工作;(3)负责科技项目实施过程中知识产权、保密、技术资料归档和

  对外协作管理等工作;(4)按照有关规定使用科技项目经费;(5)负责项目组成员推荐和管理;5、项目组主要成员一人最多同时参加两个课题。6、科研项目实行项目组长负责制,由项目组长制定科技项目实施

  方案,确定工作目标、进度、人员、设备、实(试)验条件等。

  7、各相关部门负责为项目的实施提供必要条件,组织项目的过程管理。

  8、技术研发部组织专家或相关人员不定期对项目进展情况监督指导和跟踪检验,协调解决实施过程中出现的问题。

  9、科研产品应采用国家标准,在充分满足使用需要的基础上,做到标准化、

  系列化和通用化。10、每个研发项目由技术研发部经理主持召集有关部门进行鉴定,多方听取意见,从技术、经济上作出评价。经确认通过鉴定的项目,需报总经理批准后方可成批投产。第七条项目管理1、技术研发部对科研项目每月进行一次阶段检查,半年进行一次中期评估。2、项目组长应组织项目成员经常检查落实计划实施情况,加强项目管理,建立项目档案。在切实做好日常管理工作的同时,尽可能为研究工作提供必要的资源和条件。3、外部委托的科研项目,项目组长还应依据外部委托合同督促外部委托单位履行合同义务,定期对外部委托项目进行监督检查。4、项目检查评估主要内容:(1)项目进展情况,项目是否按预订的计划进行;(2)主要成果、创新点是否应用,应用效果如何;(3)项目负责人和项目组成员是否按规定领导和参加研究工作,是否变更项目负责人或项目参加人;(4)已有的工作成果和阶段性研究成果是否按相关知识产权管理规定执行;(5)经费使用是否符合《研发费用核算管理制度》的规定。5、科研项目实施过程中遇到问题应及时向项目组长报告,重大问题立即报告。项目组长根据问题的严重程度确定解决方案或向技术研发部经理报告。6、项目组长应保存项目资料特别是原始资料,记载从项目申请、

  立项、研究到结项全过程的重要情况,收藏有关文字、图样、检测结果、经费开支等材料。

  项目组长每年年终提交项目研究进度和经费使用情况的书面报告,向技术研发部经理汇报。

  第八条项目变更与解除1、技术研发部提出调整计划任务或终止科研项目的,由技术研发部提出书面调整或终止意见,报请总经理批准后执行。项目小组提出调整计划任务或终止科研项目的,由项目组长提出书面调整或终止申请报告,经技术研发部经理批准后执行。2、项目在执行过程中遇到下列情况之一,可以提出调整计划任务或终止科研项目申请:(1)项目小组所需资金长期不落实的;(2)经认证,项目所选技术路线、方案已无实用价值,或依托的研发项目发生较大变化导致项目无法进行的;(3)参加研究开发的合作单位或项目小组人员发生较大变化,导致项目无法进展的。第九条研发经费的管理1、科研项目要按照《研发费用核算管理制度》严格执行,以项目为单位实行专项管理。技术研发部以科研项目预期发生的支出为依据,负责编制科研项目经费预算,不得重复预算,并应当扣除已经通过其他途径列支费用。管理费不得超过项目总经费的10%,外部委托经费一般不超过项目总经费的30%。2、综合管理部要按项目进度计划分期拨给,确保科研工作的资金流保持通畅,并按公司相关规定建立研发费用辅助台账,专款专用。3、科研项目经费必须严格按照经批准的经费预算执行和管理,由技术研发部总体掌握,综合管理部(财务)监督,不准挪作它用,每期费用超过预算的5%要报请总经理批准。科技项目经费在项目执行期可跨年使用。4、项目完成后公司规定的项目奖励必须全额发放到项目小组成员,

  发放方式按公司规定执行。第十条物资管理1、对于每一项目所需要的物资,要列入公司物资供应计划,并保

  证科技研发项目所需物资的及时和充足。2、用于项目研发的物资,任何部门和个人不得截留或挪用。第十一条保密与知识产权1、技术研发部在科研项目立项时,应进行知识产权文献检索和技

  术分析,明确项目预期产生的知识产权目标、任务及措施。2、项目研发过程中应优先采用公司自主开发的专利、技术秘密、

  软件,不得侵犯他人的知识产权。3、科研项目执行过程中应正确合法取得技术秘密,技术研发部和

  项目小组对形成的秘密事项应及时定密,并采取相关保护措施,防止泄密。

  4、科技项目实施中形成的技术秘密,其相关内容不得在国内外公开发表、展览、展示。在内部刊物上发表涉及技术科密的文章时,须经技术研发部对相关内容进行保密审查批准,未经批准不得发表。

  5、技术研发部应监督科研项目实施中的知识产权开发工作。项目组长是知识产权责任人,应及时发现、申请和保护专利、技术秘密、软件著作权等知识产权。并按照公司有关规定执行。

  第十二条项目验收1、科研项目完成后3个月内项目小组应向技术研发部提交《结项报告》,由技术研发部负责组织验收,项目验收内容应包括:计划任务及主要技术经济考核指标完成情况、主要成果与创新、对外协作研究情况、知识产权与技术有形化完成情况、成果应用前景评价、科技经费决算及使用情况、项目组织管理综合评价情况等。2、科技项目验收采取会议验收、现场验收、权威机构检测验收等方式。其中会议验收、现场验收由技术研发部组织成立验收委员会。验收委员会由相关领域技术专家及科技、财务等人员组成,人数一般在5人以上。会议验收由技术研发部组织、主持,项目组长进行汇报、答疑,验收委员会经质疑、评议后,形成验收意见和结论。现场验收

  由技术研发部组织验收委员会赴现场考察、评议,形成验收意见和结论。检测验收由技术研发部组织,委托有资质的检测机构进行检测,根据检测报告确定验收意见和结论。

  3、验收结论分为通过验收并有重大突破、通过验收、暂缓验收、不通过验收。完成研发计划,取得重大理论技术创新,经济、社会效益显著,验收结论为通过验收并有重大突破;完成研发计划,验收结论为通过验收;验收委员会对验收意见存在较大异议、需要补充相关材料或证明,验收结论为暂缓验收;提供的验收资料不真实,或未按研发计划执行,验收结论为不通过验收。暂缓验收的科技项目,项目小组根据验收意见在半年内补充完成有关工作后,纳入下一年度再验收。

  4、技术研发部将验收结论记录于《结项报告》中,并报总经理批准。同时,按照有关规定进行科研成果登记,并完成验收资料归档。

  第十三条考核与奖励1、技术研发部负责依照《研发部绩效考核管理制度》对科研项目执行情况进行考核。2、公司实施年度科技成果奖励,对在公司技术创新创效做出突出贡献的部门和个人颁发证书和奖励。3、科技成果保密。公司任何员工不得以任何名义外泄公司技术秘密,或以此为个人及他人谋取不正当利益,否则将承担法律责任。第三章附则第十四条本办法由技术研发部负责解释和修改。第十五条本办法自发布之日起施行。

  

  

篇十五:科研单位项目管理

 科研项目管理制度一、科研项目管理(一)目的:科研项目管理是指课题从项目申请、立项论证、组织实施、检查评估、验收鉴定、成果申报、科技推广、档案入卷的全程管理.其目的是使科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,出成果、出人才、出效益,提高竞争力。(二)科研项目种类1、国际合作课题;2、国家、省科技厅立项及中标课题;3、上级下达的科研项目和研究任务;4、中心级项目课题:是指根据本学科、专业工作需要自选的课题;5、合作课题(有经费支持);6、其他项目或课题(相关学会、机构等)。(三)立题程序1、申报者撰写项目申报书并经所在科(所)审核同意;2、所有待申报项目的开题报告,提交中心业务办公室初审;3、由业务办组织中心学术委员会召开项目评审会,就该课题的立题意义、社会推广的预期效果、技术路线的可行性、课题组成员及经费预算等进行论证,提出评审意见,并上报有关部门审批;4、中心提供经费的课题,经中心学术委员会评审后,报中心主任办公会审批;5、不向中心提供经费的与外单位合作的科研课题,应明确我方承担的工作任务,所发生的相关费用,由立项方解决;6、得到经费的合作课题,应将课题相关资料及协议复印件报业务办登记、备案;7、各部门科研项目应列入中心年度工作计划.(四)课题日常管理

  1、科研项目实行课题负责人制。各课题组成员可以交叉。跨科室的科研课题,采取双向选择,自由组合的方式进行.

  2、课题负责人对课题全面负责,具有管理权。全面负责课题的进度、经费、人员调配、物资领取、课题奖金分配等项工作,按课题进度完成各项任务并接受业务办公室的检查考核.结合科室工作开展的课题,课题负责人的工作应取得科(所)主任同意。

  3、业务办公室每年对课题执行情况进行检查和考核。课题组应按时将阶段性小结和评价及工作进程等情况上报业务办,每半年至少有一小结。

  4、科研课题的研究内容、课题组成员、进度计划及经费预算一经确定,课题组未经批准不得擅自变更或修改,如遇特殊情况需上报中心主管主任审批,并交业务办公室备案。

  5、研究工作中形成的所有资料不得短缺,不得据为已有。未经许可,不得随意摘抄和发表。

  6、实验记录应及时、准确、真实、完整。科研记录内容主要包括实验名称、方案、人员、时间、材料、环境、方法、具体的实验步骤、过程、结果等,并应准确记录观察指标的数据变化。每项实验结

  束后,应进行数据处理和分析,并有文字小结。

  7、实验研究人员调离工作,应将全部实验记录资料、归档材料、文献卡片等全部上交科室,科(所)主任签字后,方可办理调离手续.记录实验设计、操作过程、研究内容、实验结果和数据的记录本、其它记录资料以及相关材料,属于中心所有,各课题组使用。研究人员在离开中心时,为方便今后的研究工作,经中心同意可以复印这些资料.

  8、研究工作全部结束后,由课题负责人撰写总结报告及有关论文,并将结题报告上报业务办公室。课题负责人负责将所有课题相关资料整理上交档案室归档。

  9、因客观原因,不能完成科研课题者,课题负责人要写出拖延理由,上交业务办公室,中心学术委员会论证后做如下处理:

  1)有继续研究价值的课题,在下一年度必须完成。一般情况下,课题未完成之前,不允许再申请中心内外其它课题。

  2)无继续研究价值的课题,由课题负责人写出终止原因报告,经批准后,课题负责人应做好技术资料的清理、归档和仪器试剂的清点移交工作,剩余经费收回。未做好善后工作的不能接受新课题。

  9、对无正当理由不按计划完成课题者,课题负责人将没有资格再承担任何课题,同时根据情况做其他处罚。

  (五)科技成果的申报和鉴定管理1、科技成果是指在实验或理论上有创造性,有一定科学水平和实用价值的新技术、新方法、新器材、新药物、新理论、新认识等等。2、凡在科技工作中取得的具备新颖性、先进性和实用性,符合科技成果范围,均应按国家、省、市成果登记办法进行登记,否则不允许申报成果奖.3、申报前应将相关资料报中心业务办,并通过中心学术委员会初审。4、凡申报国家科技成果奖或省、市科技成果奖的成果,按国家、省、市有关条例准备相关资料、填写各种申报表、签定书,并提前查新检索。5、参加鉴定的课题,由课题负责人向鉴定委员会做成果报告,备齐申报材料。6、通过鉴定的课题,按规定上报、登记并存档。(六)科技档案归档1.科技档案由课题负责人按时立卷归档,与外单位协作的,由主办单位保存。2。获奖的科研课题,公布获奖等级后三个月内,整理立卷后移交档案室,获奖证书复印件交业务办备案.3。科技档案归档的文件资料,包括审批文件、任务书、委托书、开题报告书、设计方案、协议书、合同书;实验研究调查、分析、试制、测试、观测和各种载体的重要原始记录和数据,论文清单、成果申报材料、审批材料、成果奖励文件、成果推广使用证明材料、发明证书、奖励、经费收、支结算等。4。课题获得成果奖励后,课题负责人应先将所有资料立卷归档,方可领取成果奖金。二、科研项目经费管理制度(一)外来项目课题经费管理1.科研经费到位后,课题负责人应将开题报告书或协议书、合同书及批准经费的详细预算交业务办公室办理立项拨款手续。

  2。中心按总经费的10%收取项目课题管理费,业务办和财务科各5%。3.课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续使用一年,一年后余额按下述比率分配:1)余额的60%作为本课题组的科研活动费负责人所承担的另一个课题或科室其它科研工作中,两年后结余经费中心收回。2)余额的40%由中心回收,用于补充中心科研经费.(二)中心内课题经费管理1、自选或中心下达的课题,经学术委员会讨论,中心主任办公会批准后,课题负责人应按批准经费制订详细的经费预算交业务办公室办理立项、拨款手续。2、获中心级课题经费者不扣管理费.3、课题完成预期目标并通过有关评审后所余经费可继续转入其它课题中使用,有效期为2年。(三)以上经费的处理均由业务办公室按照规定办理,财务科审核,上报中心主任批准后,方可使用.(四)课题经费的使用范围及权限1、课题负责人应按预算计划严格执行审批手续,并有详细的经费使用记录.2、所有与项目相关的支出均由课题负责人签字业务办主任审核及中心主任批准后方可报销。3、所购物资需到行政办公室办理登记入库手续,方可报销。4、、凡属中心内可以协调解决的事宜,应在中心解决,并计入课题经费支出,例如制作幻灯片、交通工具、打印、复印等;5、与外单位协作拨款,应根据盖有双方单位公章的协议书内有关项目经费的额度,到业务办公室办理拨款手续。6、所有支出报销时,由财务科根据财务制度审核,如有变动可报请中心主管主任或主任复审。三、科研工作奖励制度

  1、省级以上科研成果的奖励,按省政府科技奖励管理办法执行。2、与外单位协作获得的成果奖金,奖励课题组。并报业务办公室备案.3、具体分配由课题负责人决定,课题组成员有争议时,由中心主任裁决.4、奖励依据:《辽宁省科学技术奖励办法实施细则》

  

  

篇十六:科研单位项目管理

 第八条申请各级各类科研项目项目申请者必须按照有关的规划计划项目指南或招标公告及申请和投标办法认真填写有关申请书投标书和表格经项目所在部门审查后报学校科研处由科研处审定后统一加盖学校公章法人章再上报至有关的科研计划主管部门

  科研项目管理办法

  第一章总则第一条为了推动我校科研工作持续、稳定地发展,提高科研水平,规范科研课题的项目管理,为广大教职工营造良好的科研环境和科研气氛,引导科研工作为学校改革发展和地方经济建设服务,特制定本办法。第二条学校科研处是对我校科研工作和学术团体进行日常管理的主要职能部门。负责管理学校的各级各类科研项目,并实行分类管理,各系(部)对本部门的科研项目负有相应管理责任。第三条科研项目管理主要内容包括:确定科研选题,组织项目申报;督促、检查科研项目的实施进展;组织科研成果的验收、鉴定与推广应用。

  第二章科研项目的类型与管理第四条科研项目按计划形式、合同形式的特点分为纵向科研项目、横向科研项目和校内科研项目。1.纵向科研项目指国家、省部、市厅下达的各类计划项目;2.横向科研项目指其它单位的横向协作或委托攻关的科研项目,包括企事业单位或个人委托的技术转让、技术开发、专利许可实施、科技咨询服务项目等;3.校内科研项目是指经本校批准立项的科研项目。第五条科研项目的选题、申报、实施、验收、鉴定、报奖及推广应用等由科研处和项目所在系(部)共同组织管理。第六条科研项目一般实行项目负责人制。项目负责人既享有项目经费的支配权,也负有项目实施及按期完成的责任。

  第三章科研项目的申请与立项第七条项目负责人应为我校在职在岗人员或经学校同意的其他人员。第八条申请各级各类科研项目,项目申请者必须按照有关的规划、计划、项目指南或招标公告及申请和投标办法,认真填写有关申请书、投标书和表格,经项目所在部门审查后报学校科研处,由科研处审定后统一加盖学校公章、法人章,再上报至有关的科研计划主管部门。

  第九条横向项目必须经学校同意,由双方签署合同。未经学校同意签订的科技合同,由此产生的一切法律责任由签约双方负责。

  第十条为维护科研项目选题立项的严肃性和公正性,项目申请者必须严格按照有关申请办法按时申报各类科研项目;对于质差、误时申报以及弄虚作假的项目,科研处

  一律不予受理。凡因主观因素导致在研项目未按时完成者或因完成较差而造成影响者,科研处三年内不受理该项目负责人申报的项目。

  第十一条科研项目在立项时要做好开题报告或方案论证报告,报告要求科学、可行。其内容主要包括:

  1.国内外研究现状及发展趋势;2.主要研究内容、目标、技术关键;3.试验研究方案及时间安排;4.预期研究成果及其水平;5.社会经济效益预测;6.已有工作基础、人力、物力条件;7.经费概算及使用说明、经费来源等。第十一条有涉及与校外其它单位联合申请的项目,项目组应请合(协)作单位签署意见并加盖公章后,报学校科研处。

  第四章科研项目的过程管理第十二条科研项目负责人应由学科骨干或具备较强业务能力的教师或科研人员担任,负责项目的实施和完成。项目组成员应有明确分工,要在项目负责人的领导和协调下完成指定的研究工作。项目组内实行任务目标公开、进度公开和经费公开的原则。各级主管领导有责任督促、检查项目执行情况。第十三条科研项目立项后,应按科研项目下达单位的要求填报详细的计划任务书。第十四条科研项目的执行情况要定期检查,年终时填写执行情况表。如果执行过程中遇到重大问题或取得重大进展,项目负责人应随时上报科研处。

  第十五条科研人员在研究或研制过程中,要保持科学的态度,严谨的作风,高水平、高质量的完成科研任务。特殊专业的科研项目必须执行有关的技术安全法规,确保科研中的人身、财产安全。

  第十六条科研项目一旦立项或签约,必须按期按质完成,不得随意更改研究计划,若因特殊原因不能按时完成的,项目负责人应及时写出书面报告报所在系(部),签署意见后报科研处,由学校会同主管部门协调处理。按申报、审定、签约的程序申请调整或撤消。项目负责人或成员因故中断研究工作,应在离开项目组前办好研究工作、研究经费、仪器设备等移交工作。项目负责人因各种原因调离学校,应事先提交更换科研项目负责人的书面报告,经所在部门签字盖章后报科研处备案。

  第十七条对确知科研项目完不成,并将要造成损失的科研项目,项目所在部门应及时调整或改组项目组,并报科研处审批;对因主观原因或失职而延误进度,造成严重损失和损害学校信誉者,要追究相关责任,严肃处理。

  第五章科研项目的结题和验收第十八条所有科研项目的负责人或参加人在发表论文、形成成果时均应署名“××项目(编号:××)”,有资助的项目必须署名“××项目资助”字样和项目编号,校科研项目必须有1-2篇公开发表的论文或转入上一级计划才能结题验收。

  第十九条科研项目完成后,项目组应及时向学校科研处提交全套《研究工作总结》材料。科研处根据各项目主管部门的要求负责组织项目的结题、验收或成果鉴定等工作,各有关部门及项目组应积极配合。

  第二十条基础研究或应用基础研究一般项目结题以上报书面总结报告的方式为主,重点、重大项目以验收方式为主;应用、开发研究项目结题以验收或成果鉴定的方式为主;横向合作项目结题方式按项目合同(协议)书有关规定执行。

  第二十一条根据科技档案管理要求,项目结束后项目组必须及时向学校档案馆提交完整的技术档案资料。技术档案的内容包括:项目申请书,技术合同,技术方案论证,可行性分析报告,执行计划,原始实验记录和工作记录,年度进展报告和总结报告,验收报告,论文、技术文件、图纸资料、专利证书及技术鉴定证书等。

  第二十二条项目完成后应及时办理有关结题手续,同时办理项目经费结算手续。若项目确已完成,应在一年内办理经费结算手续。

  第六章附则第二十三条本办法自公布之日起执行。第二十四条本办法由学校科研处负责解释。

  古希腊哲学大师亚里士多德说:人有两种,一种即“吃饭是为了活着”,一种是“活着是为了吃饭”.一个人之所以伟大,首先是因为他有超于常人的心。“志当存高远”,“风物长宜放眼量”,这些古语皆鼓舞人们要树立雄无数个自己,万千种模样,万千愫情怀。有的和你心手相牵,有的和你对抗,有的给你雪中送炭,有的给你烦忧……

  与其说人的一生是同命运抗争,与性格妥协,不如说是与自己抗争,与自己妥协。人最终要寻找的,就是最爱的那个自己。只是这个自己,有人终其一生也未找到;有人只揭开了冰山的一角,有人有幸会晤一次,却已用尽一生。人生最难抵达的其实就是自己。我不敢恭维我所有的自己都是美好的,因为总有个对抗的声音:“你还没有这样的底气。”很惭愧,坦白说,自己就是这个样子:卑微过,像一棵草,像一只蚁,甚至像一粒土块,但拒绝猥琐!懦弱过,像掉落下来的果实,被人掸掉的灰尘,但拒绝屈膝,宁可以卵击石,以渺小决战强大。自私过,比如遇到喜欢的人或物,也想不择手段,据为己有。贪婪过,比如面对名利、金钱、豪宅名车,风花雪月,也会心旌摇摇,浮想联翩。倔强过,比如面对误解、轻蔑,有泪也待到无人处再流,有委屈也不诉说,不申辩,直到做好,给自己证明,给自己看!温柔过,当爱如春风袭来,当情如花朵芳醇,黄昏月下,你侬我侬。强大过,内刚外柔,和风雨搏击,和坎坷宣战,不失初心,不忘梦想,虽败犹荣。这样的自己一个个站到镜中来,千面万孔。有的隐着,有的浮着,有的张扬,有的压抑,有的狂狷,有的沉寂,有的暴躁,有的温良……庸俗的自己,逐流的自己,又兼点若仙的自己,美的自己,丑的自己,千篇一律的自己,独一无二的自己。我们总想寻一座庙宇,来安放尘世的疲惫,寻一种宗教,来稀释灵魂里的荒凉。到头来,却发现,苦苦向往的湖光山色,原来一直在自己的心里,我就是自己的庙宇,我就是自己的信仰。渺小如己,伟大如己!

  王是自己,囚是自己。庙堂是自己,陋室是自己。上帝是自己,庶民是自己。

  别人身上或多或少都投射着一个自己,易被影响又不为所动的自己。万物的折痕里都会逢到一个缩小版的自己,恍如隔世相逢,因此,会痴爱某一物,也会痛恨某一物的自己。万事的细节里都会找到自己的影子,或喜或忧的自己。

  自己,无处不在。它和大海一样广阔,和天空一样无垠。有时似尘埃泛滥拥挤,有时又似山谷空洞留白。但它却从不曾逃出拳拳之心,忠诚于心的自己。

  

  

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